Как назвать юридическую фирму которое принесет успех: Как назвать юридическую фирму которое принесет успех

Содержание

Как придумать название группы, которое принесет успех

Как удачно назвать фирму, чтобы приносила прибыль

Подбор удачного названия для фирмы

Видео как назвать свою фирму, чтобы она приносила прибыль. Рано или поздно практически каждый из вас задумывается об организации своего дела. По крайней мере, мысль прекратить работать “на дядю” посещает очень многих. Независимость, отсутствие начальника, график работы, который корректируете вы сами, деньги, которые вы заработаете, это только ваши деньги…

И еще множество причин начать свой собственный бизнес. Вы сами организатор своей фирмы, вам и придумывать название. Вы можете посмотреть списки удачных названий фирм. Так как же назвать ваше детище, что бы она приносило прибыль? Как сгенерировать название, чтобы оно было красивым и способствовало вашему благосостоянию? Не важно, больная организация, или компания.

А может быть у вас маленький цветочный магазин или бутик по продаже бижутерии. Или сервис по ремонту телефонов. А может быть у вас продуктовый магазинчик. Или кафе, ресторан, парикмахерская, строительная организация. Вы собираетесь заниматься торговлей или оказывать услуги. В любом случае вашему бизнесу необходимо имя.

Вот как раз в этом случае вам и поможет нумерология, чтобы не попасть впросак.

Как придумать название фирмы приносящие удачу и прибыль?

Вы не сможете зарегистрировать свою фирму без названия. Не сможете открыть счет в банке, оформить контракт и выписать счет-фактуру… Но если вы дадите имя непродуманно, то после будет уже поздно что-либо менять… Евангелие от Иоана начинается так «В начале было Слово, и Слово было у Бога, и Слово было Бог».

Слова, хотим мы этого или не хотим оказывают влияние на нашу жизнь. Существует и выражение: как корабль назовешь, так он и поплывет. Имя ребенка, название фирмы — это не пустой звук, они имеют свою энергетику и подчиняются законам нумерологии.

Зная их, можно подобрать оптимальное название своей организации, чтобы оно лучше отражало род деятельности, а также способствовало ее процветанию.

Каждая буква подчиняется вибрации чисел, например, буква «А» соответствует цифре 1, «Б» вибрируете числом 2 и т. д. Это наглядно отражено в таблице.

Чтобы узнать, какова энергетика названия вашей фирмы, необходимо сложить цифровые показатели отдельных букв, из которых составлено название и получить общую цифру. Возьмем для примера название «Элита».

Из таблицы выписываем цифры согласно каждой буквы и складываем: 4(Э) + 4(Л) + 1(И) +2(Т)+ 1(А), что в сумме дает «12», их между собой опять прибавляем, получается «3». Это число будет благоприятствовать фирме, работающей в сфере развлечений.

И, кстати, чтобы сразу не ходить далеко за доказательствами, разложите на числа название этого сайта. Сверхлуна. 1+3+6+9+5+4+3+6+1. В итоге получается два. Двойка (и вы об этом прочтете чуть ниже) несет в себе энергию заботы о людях.

А именно этим мой сайт и занимается. Ну и самое главное, что звездный покровитель у этого числа – Луна. Но я вам открою маленькую тайну – я придумала это название гораздо раньше, чем посчитала его по нумерологической системе.

Так что нумерология работает и с этим сложно спорить.

Итак, если вы решили открывать новое дело, то желательно все хорошенько просчитать. В переносном и в прямом (как в нашем случае) смысле. Перед вами современная таблица пересчета алфавита на числа. Ижица и ять давно канули в Лету, все течет, все меняется,  изменилась и таблица.

123456789
АБВГДЕЁЖЗ
ИЙКЛМНОПР
СТУФХЦЧШЩ
ЪыЬЭЮЯ

По российскому законодательству вы не имеете права называть фирму иностранным словом. Вернее, если вы так назовете, то вам придется писать его русскими буквами.

И кто желает назвать свою фирму иностранным словом – пожалуйста, идите и прочитите мою статью. Там я рассказываю в том числе о юридических аспектах. Помните об этом.

Ну, а для тех, кто проживает за рубежом пожалуйста таблица для латинского алфавита. Просчитывается точно так же, как и в случае с кириллицей.

123456789
ABCDEFGHI
JKLMNOPQR
STUVWXYZ

Ну а теперь вы просчитали ваше название, давайте его расшифруем. Что же означают числа?

ЕДИНИЦА.  Символизирует начало начал. Она принесет удачу тем, кто нашел смелость предложить на рынок что-то новое и необычное. Кто занимается инновациями, новыми технологиями.

Кто создал новый бренд или новый продукт. Им легче будет продвигать это в массы. Они заслужат доверия и поддержки своих потребителей. Звездный покровитель цифры — Солнце.

Символизирует власть и мужество. 

ДВОЙКА. Подойдет для организаций, которые занимаются услугами, которые выбрали свое предназначение в заботе о людях: Это детские сады, частные школы, колледжи, клиники и другие медицинские учреждения.

Также эта цифра будет благоприятствовать организациям, специализирующимся на предоставлении услуг по уборке и благоустройству. Это парковый и ландшафтный дизайн, озеленение территории. Парикмахерские услуги и маникюр тоже въодят в этот список. Звездный покровитель – Луна.

Двойка наполнена женственной, утонченной, лунной энергией

ТРОЙКА. Как говорилось выше, очень способствует благосостоянию бизнеса в области развлечений. Например таких как, рестораны, развлекательные центры, боулинг,  аттракционы, кинотеатры, бильярд, дворцы культуры.Поможет она производству и поставке продуктов питания.

Ресторанам и кафе. Успех принесет и рекламным агентствам, студиям дизайна и актерским студиям. Звездный покровитель- Юпитер. Тройка олицетворяет слияния противоположностей, их единение и взаимодействие. Это означает совершенство и равновесие.

Следует это также учесть, подбирая название фирме.

ЧЕТВЕРКА. Эта цифра подойдет крупным, основательным компаниям. Она символизирует рождение организованной материи и является числом созидания. Прибыль будет у сельскохозяйственных предприятий.

Лесные, деревообрабатывающие и целлюлозно-бумажные организации также входят в этот список. Машиностроительным и металлургические заводам также можно подобрать название, созвучное четверке. Идеальна четверка подходит проектно-конструкторским бюро, строительным и архитектурным фирмам.

Звездный защитник — Уран. Число четыре устойчиво и поддается управлению.

ПЯТЕРКА. Благоприятная энергетика для фирм, в сфере спорта и отдыха. Фитнесс-салоны, SPA, сауны и бани, спортивные и рыболовные магазины. Санатории и дома отдыха.

Будет содействовать развитию туристическим организациям и отдельно взятым гидам. Не откажет в прибыли и салону по продаже автомобильных запчастей и  автомобилей. Звездный покровитель — Меркурий.

5 — это число перемен и совершенствования.

ШЕСТЕРКА. Благоприятствует фирмам, занимающимися творческой или художественной деятельностью. Частным художникам и арт-салонам. Создаст хорошую энергетику для антикварных магазинов, магазинов цветов, сувениров, предметов старины.

Разнообразные магазины и салоны мебели и декора, призванных украсить наш дом, также в этом листе. Принесет успех медицинским центрам, косметологам, салонам стиля и красоты и магазинам одежды. Звездный покровитель- Венера.

Шестерка отражает идеал человеческого совершенства.

СЕМЕРКА. Представитель элиты. Создаст благоприятную вибрацию для дорогих магазинов, торгующих эксклюзивной одеждой, для элитарных клубов.

Для компаний, предлагающих что-то дорогое и необычное. Удачно подойдет для туристических фирм, предлагающих экзотические курорты или неординарные формы отдыха. Звездный покровитель Нептун.

Семерка символизирует культурную и духовную основу вещей

ВОСЬМЕРКА. Это поклонник крупных финансовых фирм, где крутятся большие денежные потоки. Укрепляет банки и помогает всем расчетным, аудиторским и бухгалтерским услугам. Звездный покровитель — Сатурн. Значение этого числа включает в себя и аспект предельного материализма, и аспект бесконечности.

ДЕВЯТКА. Будет удачна в названиях благотворительных учреждений, образовательных организациях, которые оказывают частные услуги. Подойдет она психологам и центрам психологической реабилитации. Звездный покровитель  Марс. Это число означает конец старого цикла и начало нового.

Список фирм, примеры успешных  названий

Давайте рассмотрим несколько удачных и на мой взгляд, красивых названий. 

Вы должны понимать, что наименование компании должно быть таким, чтобы клиентам захотелось иметь с ней дело. Обратите внимание на такие пункты:

– название должно легко читаться и произносится

– название прямо или косвенно должно отражать сферу деятельности фирмы

– чтобы слово или словосочетание было позитивным, чтобы не было скрытого смысла

– чтобы у вас было как можно меньше “тезок” – поищите в интернете, вас должно интересовать как можно наименьшее количество  одинаковых ответов

И конечно же надо помнить об энергетической составляющей. То есть, о чем я вам рассказала выше.

Я составила для вас небольшой список с примерами названий удачных компаний.

 Об успешности можете судить сами, все компании процветающие.

Сбербанк 1+2+6+9+2+1+6+3=30, 3+0=3

Очаково 7+7+1+3+7+3+7=35, 3+5=8

Русское море 9+3+1+1+3+7+6+5+7+9+6=57, 5+7=12, 1+2=3

Мегафон 5+6+4+1+4+7+6=33, 3+3=6

Евросеть 6+3+9+7+1+6+2+3=37, 3+7=10, 1+0=1

Лента 4+6+6+2+1=19, 1+9=10, 1+0=1

Яндекс 6+6+5+6+3+1=27, 2+7=9

Газпром 4+1+9+8+9+7+5=43, 4+3=8

Магнит 5+1+4+6+1+2=19, 1+9=10, 1+0=1

Фарма 4+1+9+5+1=20, 2+0=2

И название этого сайта Сверхлуна

Я приведу для примера также список успешных зарубежных компаний. 

Sony 1+6+5+7=19, 1=9=10, 1+0=1

BMW 2+4+5=11, 1+1=2

Rolex 9+6+3+5+6=29, 2+9=11, 1+1=2

Daimler 4+1+9+4+3+5+9=35, 3+5=8

Canon 3+1+5+6+5=20, 2+0=2

Servier 1+5+9+4+9+5+9=42, 4+2=6

Microsoft 4+9+3+9+6+1+6+6+2=46, 4+6=10, 1+0=1

Nestlé 5+5+1+2+3+5=21, 2+1=3

Источник: https://www.archilune.ru/index.php?cID=169

Названия для успеха

Как назвать торговую марку, чтобы получился бренд?

Первое, с чем сталкивается любой потребитель, будь то продукты питания в супермаркете или туристическая компания, это атрибуты бренда – название, логотип, стилеобразующие элементы идентификации и т.д.

Поэтому этим аспектам успешные компании уделяли и уделяют огромное внимание.

Мысль о том, что в мире давно уже торгуют не товаром, а его названием, по крайней мере, о том, что название – неотъемлемая часть товара известна каждому предпринимателю.

Сложно переоценить значимость названия для успеха бизнеса, ведь не зря мультяшный капитан Врунгель говорил: «Как Вы лодку назовете, так она и поплывет!»

Что такое НЕЙМИНГ?

По определению Владимира Журавля, президента PR2B Group, нейминг – это комплекс работ, направленный на создание успешных маркетинговых имен для торговых марок и статусных названий компаний , который включает в себя креативную составляющую и юридическую поддержку (проверка предлагаемых на рассмотрение клиенту названий на юридическую чистоту, с последующей регистрацией товарного знака). Нейминг подчинен целям и задачам брендинга, зависит от позиционирования марки, маркетинга и перспективного видения менеджмента.

Создание названия, или нейминг, обычно не является спонтанным процессом. Есть профессионалы, которые занимаются изучением этой составляющей бренда и применяют теоретические знания для разработки конкретных имен для компаний или их продуктов.

Нейминг компании должен помочь ей в достижении успеха и обеспечении правовой защиты, а также в установлении эмоционального контакта с потенциальными клиентами и другими целевыми аудиториями.

Имя или название призвано отделить одну компанию от ее конкурентов и создать собственное место на рынке.

Одно из социологических исследований показало, что около 11 % потребителей не будет использовать продукцию компании, если им не нравится название, именно поэтому построение сильного бренда немыслимо без разработки эффективного названия.

Быть или не быть?

На сегодняшний день существует большое количество теорий нейминга и рекомендаций по созданию имени, а также описан ряд ошибок, которых стоит избегать при выборе имени, например, называть компанию похожим с конкурентами именем. Эта ошибка может привести к тому, что наш потенциальный клиент не сможет распознать наш товар на полке и с большой вероятностью не приобретет его.

Кроме того, нейминг не обособленный процесс, это один из этапов в построении сильного бренда, Он основывается на платформа бренда, а за ним следуют создание уникального логотипа, разработка слогана и, возможно, выбор «лица» бренда – корпоративного героя, который будет соответствовать всем предыдущим элементам.

Логично, что у молочных продуктов с названием «Домик в деревне» на упаковке изображена бабушка и сельская местность с зеленым лугом и домом в центре. Это сразу ассоциируется с настоящей деревней, натуральными продуктами, свежим воздухом и коровами, которые дают молоко. Более того, уменьшительно-ласкательный суффикс в слове «домик» вызывает положительные эмоции и придает хороший настрой.

Откуда ты взялся, такой умный?

Что касается истории нейминга, то это относительно новая дисциплина.

Это связано с тем, что до начала XIX века названия компании, то есть магазинчика, ресторана или фабрики, соответствовали либо самому продукту (мясо, вино, рыба), которое предлагалось покупателю, либо фамилии или имени владельца.

Примером может послужить японская строительная компания «Kongo Gumi», основанная …в  578 году. Она получила своё название в честь своих основателей, семьи Конго из Кореи. До сих пор многие компании называют с использованием этого принципа.

Однако в XIX веке, благодаря постоянным техническим прорывам, росту производства, ассортимента и конкуренции, развитию научных дисциплин, ситуация на рынке изменилась. Компаний стало больше, повысилось количество неразличимой или похожей для потребителя продукции различных торговых марок. Чтобы выжить в условиях конкуренции, приходилось выходить за рамки качества самого товара.

Одним из критериев успешности компании становится её имя, которое должно отражать ценности и установки аудитории и прямым или косвенным образом указывать на характерные черты товара.

В конце XIX – начале XX появляется такая наука, как маркетинг, а в рамках неё брендинг – отрасль, которая во многом опирается на имя компании. В это время разработаны такие успешные и широко известные торговые марки, как «Coca-Cola», добившиеся высокого результата во многом за счет названия. Однако и в этот период названия давались интуитивно, простым описательно-ассоциативным методом.

Как важное, серьёзное направление брендинга нейминг был впервые расценен в книге Джеймса Уолтера Томпсона, вышедшей в 1900 году.

С этого момента изменился сам подход к неймингу. Заниматься этой деятельностью начали профессионалы: филологи, лингвисты, психологи, маркетологи.

Нейминг стал научной дисциплиной, специалисты и исследователи объясняли все явления нейминга логически, выдвигали теории, гипотезы и методы правильного подбора и создания имён, изучали историю, ставили опыты и, конечно же, разрабатывали названия, потому что несмотря на то, что нейминг сейчас научная дисциплина, в первую очередь это практический род деятельности.

Понимание того, что нейминг способен сильным образом влиять на судьбу компании, помогло ему превратиться в высокооплачиваемую сферу услуг. Владельцы понимали, что их прибыль будет во много раз превышать сумму, которую они платят за нейминг профессионалам.

Какое именно агентство впервые стало оказывать услуги нейминга включило точно не известно. Сейчас же каждое уважающее себя коммуникационное агентство пытается заниматься этой частью брендинга.

Одними из первых агентств, занимающихся исключительно разработкой имени, являются американские агентства Namelab (с 1981 г.) и Lexicon (с 1982 г.). Нейминговая компания Lexicon и сейчас является одним из ведущих нейминговых агентств мира.

В разработку технологии нейминга этой компании было вложено более миллиона долларов и труды лучших филологов и лингвистов.

В результате образовалось пять основных способов имяобразования: использование классического слова, существующего, придуманного (неологизм), составного (из нескольких слов или корней) или сжатого (сокращенного).

Что касается изучения нейминга в России, то оно началось гораздо позже, нежели на Западе, потому что в СССР не уделяли особого внимания названиям и как дисциплина вряд ли нейминг мог существовать при отсутствии реального конкуренции между компаниями. Для такой сферы была необходима рыночная экономика с механизмами свободной конкуренции, которая начала складываться только в 90-х годах XX века.

Бесплатные советы

Существуют общепринятые в отрасли нейминга принципы и советы, которых стоит придерживаться при создании имени бренда. Прежде чем выбирать конкретное название для нашей компании или бренда нужно задуматься над следующими вопросами:

  1. Легко произносится имя, которое вы предлагаете? Если нет, то вероятнее всего это негативно отразиться на запоминаемости нашего имени, или люди будут искажать название.
  2. Бывает ли что люди, услышав название, просят написать его? Это тоже свидетельствует о сложном восприятии названия.
  3. Сколько у этого названия трактовок? И есть ли среди них с негативным оттенком или со смыслом, абсолютно не сочетаемым с нашей категорией продукта или услуги?
  4. Обладает ли название двумя главными свойствами, которые способны сделать его незабываемым: уникальностью и способностью вызвать чувства?
  5. Можно ли назвать его интересным? Имеется ли у него определенный подтекст или ассоциации?
  6. Отлично ли наше название от названий ваших конкурентов? Если да, то в лучшую или худшую сторону? Постараться взглянуть объективно или лучше протестировать.
  7. Примут ли его наши потенциальные клиенты?
  8. Несет ли имя смысловую нагрузку? Доносит ли оно более, чем одно позитивное сообщение?
  9. Отражает ли оно наши сильные стороны и выгоды, которые предлагает наш товар или услуга? Соответствует ли нашим корпоративным ценностям?

Он живой?

Имя должно выполнять следующие цели и соответствовать критериям:

  • отражение сути и выделение уникальности товара;
  • привлечение внимание потенциального потребителя к товару и формирование позитивного эмоционального отношения к бренду;
  • звучание в соответствии с имиджем и стилем компании;
  • простота в произношении и запоминании;
  • создание запоминающихся ассоциаций, сочетаемых с ценностями компании;
  • формирование доверия со стороны клиентов и партнеров.

Этапы и проблемы нейминга

Можно выделить три основных этапа, из которых складывается нейминг:

  • определение цели, которой необходимо достичь созданием имени;
  • разработка или поиск имени;
  • оценка того, насколько имя соответствует цели.

Первый этап

На первой стадии нейминга, если компания обращается к профессионалам, создается бриф на разработку названия. Типичная анкета для клиента включает следующие вопросы:

  • описание компании или продукта;
  • характеристика основных категорий пользователей;
  • как пользователь может описать ваш товар;
  • почему он захочет купить его;
  • как происходит процесс пользования товаром;
  • почему покупатель выбирает ваш товар;
  • в чем его самые сильные стороны;
  • хотите ли вы использовать какую-то конкретную тему в названии;
  • другие специальные соображения.

Эти вопросы нужны прежде всего, чтобы понять какое место занимает компания на рынке и как соотносится с конкурентами, есть ли у нее уже стратегия. Если эти моменты уточнены, можно говорить о возможности создать удачное название. Если же нет, то вероятность придумать и выбрать подходящее название примерно такая же, как найти иголку в стоге сена.

В результате специалисты должны выделить целевую аудиторию  и изучить ее моральные ценности, социальных норм, мотивы поведения и процесс принятия решений при покупке. Предстоит выяснить, какие из потребностей потенциальных клиентов может удовлетворить предлагаемый продукт.

Здесь нейминг опирается на субъективное мнение заказчика или платформу бренда – описание качественных характеристик торговой марки.

Составляется соглашение или проект на разработку имени (бриф), в котором кроме целевой аудитории, сегмента рынка, конкурентных преимуществ и характеристик товара указываются пожелания заказчика относительно имени: язык, стиль, длина и количество слов, использование цифр и множество других.

Процесс согласования очень важен для нейминга, поскольку окончательное решение относительно выбора имени принимает заказчик.

Конфликтные ситуации на этом этапе возникают в основном в тех случаях, когда задание на разработку выдает один человек, например, маркетолог, а утверждение итогов нейминга производит другой – руководитель компании.

Второй этап

На втором этапе нейминга придумывается ряд имен, для отбора предпочтительных вариантов. Современный нейминг предполагает групповое творчество, при котором результат более объективный.

Отдельные предложения не критикуются и не отвергаются без специального исследования на соответствие критериям рынка и требованиям заказчика, проведения фонетического и семантического анализа.

Этот этап часто проходит в формате мозгового штурма.

Третий этап В завершающей стадии нейминг предполагает оценку созданного имени. При этом учитывается, как его воспримет потребитель и насколько оно соответствует статусу целевой группы.

Для этого могут проводиться различные виды исследований: фокус-группы или опросы.

После этого выбирается несколько наименований, которые затем проверяются на чистоту, то есть на отсутствие в базе зарегистрированных имен и на схожесть с существующими наименованиями в той же группе товаров.

Заканчивается последняя стадия нейминга регистрацией наименования в ФИПС (институт промышленной собственности).

Приемы нейминга – попробуй сам!

Технологии нейминга не предусматривают выбор наименования по подобию. Существуют различные приемы создания имени. Вот некоторые из них:

  • ассоциативный метод – использование ассоциативного ряда (слова), который в сознании потребителя связан с объектом нейминга – боулинг «Страйк», пивбар «Пена», масло «Коровка»,  сигареты «Дымок».
  • эталонный – использование имени продукта, который является лидером в категории, и его легкое преобразование. Примеры: «Новый жемчуг» – «Русский жемчуг», «Nescafe» – «Ruscafe» и т.д. Сюда же входят иностранные названия, когда отечественные продуткы хотят выдать за продукты эталонной страны их происхождения – обуви под итальянские и немецкие имена, например «Carlo Pazolini», «Paolo Conte», «Franco Bellucci» (обувь), «Sela» (одежда) и др.
  • аббревиатурный метод, который включает в себя формирование имен различными типами сокращений от буквенно-цифровых: «СМУ-5», «РТИ-2», до корневых сокращений – «Росгосстрах», «Укршинторг», «Главрыбснаб». Удачные примеры аббревиатурных названий на Западе – «BMW», «IBM» и т.д.
  • метод неологизмов, который включает в себя ряд инструментов, таких как ассоциативные неологизмы («Вкуснотеево» – молочные продукты), семантические неологизмы («Фругурт» – йогурт, «Курляндия» – замороженные куры), личностно-преимущественные (особо популярный метод среди производителей водки – «Мягков», «Medoff», «Благов», и не только – «Быстров» – каши) и личностно-ассоциативные неологизмы («Пивоваров» – пиво). Метод неологизмов один из наиболее разветвленных по количеству подвидов.
  • доменный метод – использование для имени компании или продукта доменного имени. Например: «Куда.ру», «Слетать.ру» (туристические агентства), «City.com» (магазин электроники), «Теле.ру», «Дом.ру» (телекоммуникационные компании).  Но с данными именами более чем часто бывают интересные ситуации, когда имя созданное с применением доменного метода создается раньше, чем регистрируется соответствующий домен или же не просчитывается разница восприятия русскоязычного написания имя и реального доменного имени, так например, при том, что имя «Теле.ру» предусматривает наличие сайта компании по адресу www.tele.ru, реальный адрес сайта компании «Теле.ру» – www.teleru.net. Что-то подобное можно наблюдать и с «Сity.com» – по адресу www.city.com находится явно не сайт магазина электроники, а реальный сайт «City.com» расположен по адресу www.city.com.ua.
  • метод превосходства – использование в название превосходной степени (Мега-, Гипер-, Супер-, Экстра-) – «Мега» (сеть мегамаркетов), «Суперджоб» (сайт по трудоустройству и поиску персонала), «Суперклей» (клей), «МегаМакс» (гипермаркет электроники).
  • именной метод – использование в названии фамилий, имен, отчеств. Один из наиболее популярных и старейших методов имяобразования. «Дарья», «у Маши», «от Палыча», «Петрович», «Смирнов», «Конкунов» и т.д.
  • апелляционный метод – использование апелляции к чувствам и эмоциям целевой аудитории. Такие имена как, «Домик в деревне» (молочные продукты), «Два гуся» (ресторан), «Старый мельник» и «Золотая бочка» (пиво) апеллируют к положительным эмоциям и ассоциациям целевой аудитории. А такие как «СССР», «48 копеек», пломбир «ГОСТ» (мороженное) апеллируют к ностальгическим чувствам целевой аудитории, которая жила во времена Советского Союза.
  • метод рифмования  – «Hubba-Bubba» (жвачка), «Лизун-Сосун» (конфеты), «Манька-Нянька» (агентство нянь), «Елки-Палки», «Сели-Съели», «Крошка-картошка» (сети ресторанов).
  • метод усечения – использование усеченных слов в названии, например «Консул» (консалтинговая компания), «Персон» (рекрутинговое агентство), «Живо» (галерея живописи).

АШИПКА-СУПЕРБРЕНД!

Очень интересный подход к разработке называний – это составление «названий-ошибок», то есть креаторы намеренно допускают орфографические ошибки в словах и словосочетаниях, которые добавляют дополнительные смыслы и ассоциации, иногда очень неоднозначные и даже провокационные. Некоторые примеры таких названий:

  • «ГастроГном» – ошибка восприятия «Гастроном» – сеть продовольственных минимаркетов
  • «Ма-Шина» – ошибка восприятия «Машина» – шинный центр
  • «True Sardine» – ошибка восприятия «Trussardi» – fashion seafood restaurant (модный ресторан блюд из морепродуктов)
  • «CEOfood»  – ошибка восприятия «Seafood» – restaurant only for CEOs (ресторан для топ-менеджеров)
  • «StakeHolders» – ошибка восприятия «Steakholders» – стейк-ресторан для состоятельных бизнесменов
  • «Deadvelopment Bureau»  – ошибка восприятия «development» – модное …похоронное бюро

Часто такие имена намного ярче, уникальнее и коммерчески эффективнее, чем разрабатываемые по стандартным методикам, а это намного облегчает продвижение товара и упрощает коммуникации с потребителем.

Бывают случаи, когда названия компаний выбираются практически случайным образом или после какой-либо житейской ситуации, но именно удачные названия обычно создаются профессионалами, которые уделяют внимание всем важным аспектам этого процесса и тратят на это большие усилия, привлекают большие и материальные, и умственные ресурсы.

В каждом имени, будь то имя человека или название компании, заложена «магия» слова. Некоторым словам дана власть над нашим сознанием, и они со временем начинают, кроме предметных и конкретных смыслов, приобретать роль «словесных икон» и знаков эпохи.

Источник: https://re-port.ru/articles/nazvanija_dlja_uspeha/

Удачные и денежные названия для ООО – основы нейминга, принцип и правила создания имени, его энергетика и соответствие сфере деятельности

Без названия зарегистрировать фирму невозможно. Так же не удастся открыть банковский счет, вписать счет-фактуру или заключить контракт. Название компании является важным составляющим имиджа и успеха бизнеса.

Оно должно легко запоминаться, вызывать только положительные эмоции у клиентов и партнеров, а так же обладать ресурсом для развития отдельного бренда.

В будущем название ООО будет работать на владельца, обеспечивая определенный уровень дохода.

Наименование во многом определяет перспективы развития бизнеса. Одним предпринимателям требуется много времени и сил для продвижения, в то время как другим сопутствует удача.

Существует статистика положительной смен финансового состояния компании после изменения названия. Имя ООО должно стать сильным маркетинговым инструментом.

Опытные специалисты давно разработали принципы и правила составления оптимального названия предприятия.

Но не стоит спешить с выбором имени или использовать первое пришедшее на ум. Переоценить значение слова в жизни человека трудно.

Многие вспомнят слова капитана Врунгеля: «Как корабль назовешь, так он и поплывет». Во второй части статьи приведена важная информация по энергетике слов.

Описано, как правильно подобрать название компании, чтоб оно отображало сферу деятельности и способствовало процветанию.

Термин «бренд» происходит от древнескандинавского слова «огонь», что означает успешную торговлю или сервис.

Брендом называют высококачественный продукт с хорошей репутацией, который известен широкому кругу потребителей и способен создать целостный образ товара в сознании людей.

Он обладает уникальным названием и символикой. Брендом могут быть любые товары и услуги: продукт, дизайн, сервис, знак и т.д.

Успешные бизнесмены не жалеют средств на создание и раскручивание брендов, права на владения которыми станут источником дохода.

Запоминающийся логотип и удачное имя гарантируют успех и процветание компании на рынке с высокой конкурентностью.

Красивое название должно являться коммерческим предложением, быть основано на позитивном имидже продукта и предлагать уникальные возможности удовлетворения требований потребителя.

Удачное имя ООО поможет сэкономить время при значительном расширении бизнеса.

Основные принципы выбора имени

Название должно выражать ценность компании, создавать и сохранять связь между продуктом и потребителем. Практически любое имя может оказаться успешным брендом, если прикладывать усилия для его унификации. Например, Marlboro – отражает местность, Coca-Cola – состав. Имя должно быть связано со спецификой продукта и ориентировано на дальнейшее развитие, не зависимо от товарной ситуации.

При выборе имени бренда рекомендуют придерживаться следующих принципов:

  1. Не стоит давать прямое описание продукта – название должно выделять, а не описывать. Для раскрытия характеристик товара используют рекламу, маркетинг, повтор информации в названии будет излишним. Описательное название станет ограничивать маркетинговые возможности при появлении копий продукта у конкурентов. В будущем торговое название может оказаться немарочным товаром. Ярким примером служит название первых антибиотиков с пенициллином – Terramycine, Vibramycine. Современные препараты выпускаются под запатентованными брендами – Tagamet, Zantac.
  2. Успешное имя может не отражать характеристики товара вообще. Это выделяет его уникальность на длительное время (Apple).
  3. Название должно учитывать временной фактор и оставаться уникальным на продолжительный период. Неудачными примерами можно назвать Radiola, которое на латыни означает «тепло», а в действительности этот бытовой прибор, не основанный на нагревание. Sport 2000 – привязка к году, которое в будущем может вызывать впечатление старомодности. EuropAssitance – привязка к региону, что препятствует распространению на другие континенты. Silhouette (силуэт) начало пропагандировать йогурты для здоровью организма, а не похудения. Этот принцип особенно важен для среднего бизнеса.
  4. Имя должно обеспечивать перспективное развитие на международном рынке. К примеру, американский бренд CGE часто путают с конкурирующей компанией GE; Nike не имеет право на регистрацию в ряде арабских стран.

Последнее время особо популярны следующие способы создания имени бренда:

  • слоги или буквы из имен (фамилий) учредителей;
  • фамилия + приставка К°, off;
  • отображение в части имени тематики продукта без прямого упоминания (вода, море – Аквалор, Мореназал, Долфин, Аквамарис).

При выборе названия для компании учитывают реакцию и эмоции потенциальных потребителей продукта. Оно должно быть понятно целевой аудитории. Чтобы убедиться в успешности имени, можно провести опрос среди будущих клиентов.

Специалисты по неймингу вывели несколько важных правил:

  • Названия в списке должны быть простыми, приятными и не вводит в заблуждение потребителей (магазин флористики «Витязь», ресторан «Елена Прекрасная» неуместные).
  • Не обязательно, чтобы имя отражало информацию о товаре. Главное – оно должно легко произноситься и вызывать позитивные эмоции.
  • Не рекомендуют привязывать название к географическому расположению. Это позволит в будущем быстро расширить бизнес без переименования.
  • При наличии в имени иностранных слов, следует уточнить их значение и интерпретацию. Chevy Nova была переименована для авто рынка Южной Америки, так как дословно переводилось «не едет».

В названии категорически запрещено:

  1. Употребление полных имен и фамилий. При продаже компании возникают проблемы или могут сформироваться негативные ассоциации личного характера у потребителей.
  2. Использовать слова сложной формы или с отрицательным смыслом.
  3. Применять шаблоны, избитые фразы.
  4. Гражданский кодекс запрещает использовать полные или сокращенные наименования государства, органов власти и местного самоуправления, общественных объединений, противоречить принципам морали и гуманности.

Название компании, которая не планирует масштабного развития, может указывать на вид деятельности (производство или монтаж кондиционеров – «Бриз»). Важно чувство меры. Тяжело запоминающиеся или выговаривающиеся наименования не принесут удачу в бизнесе: Москавтотранссервис, Стройпромконсалт. Но магазин разливного пива смело можно назвать с определением характеристик товара.

Направления создания удачных названий фирм

Созвучное название, указывающие на род деятельности, станет идеальным вариантом для компаний с большими перспективами. Оно должно состоять из 1-2 простых слов. Созвучие с известными брендами негативно скажется на прибыли и может привести к судебным разбирательствам за нарушения авторских прав.

Важно понимать, что «Мебель Омска» не будет востребована в Москве. Имя должно быть хорошо читаемым на распространенных языках мира. Слова должны хотя бы удаленно указывать на деятельность ООО – потребитель должен понимать, что ему предлагают.

Первым вариантом для названия всегда становятся инициалы владельцев. Вариант хороший, если человек пользуется уважением и известностью у окружающих.

Фамилиями владельцев или их инициалами названы популярные компании: ТМ «Mersedes», «Honda», «Тиноков». Можно вспомнить известную компанию «Siemens», основанную Вернером ван Сименсом и «Phillips» – фамилия основателей бизнеса.

Игра слов

Хорошим вариантом может оказаться слияние двух слов или акроним из первых звуков. Мировая компания Lego произошла от датского словосочетания leg godt – «играй хорошо». Дополнительно название переводится с латиницы как «собираю». Имя бренда создавал непрофессионал, но его популярность растет с каждым годом.

Источник: https://www.finanbi.ru/nazvanie-firmy-dlya-ooo-1

Как выбрать название для фирмы приносящее удачу? :

Выбор названия для компании – ответственное мероприятие. От этого зависит ряд факторов, начиная от принятия бренда потребителями и заканчивая привлечением новых клиентов.

Поэтому стоит подойти к вопросу со всей ответственностью. Не стоит отвергать и такие направления, как нумерология или Фэн-шуй.

Эти учения также помогают остановиться на названиях, которые могут принести удачу компании.

Основные принципы выбора имени компании

Как выбрать название для фирмы? Каким критериям следует отдавать предпочтение? Специалисты рекомендуют помнить ряд простых, но действенных правил.

  • Позитивная окраска. Потребители не захотят приобретать тушь и краску для волос в магазине с названием «Последняя радость». Стоит помнить, что клиент ищет позитивный настрой. Не зря именно на этом играет большинство рекламных роликов крупных брендов. Название должно настраивать на хороший лад или же быть нейтральным по окраске, но не нести негатив. Даже ритуальные агентства стараются избегать столь скользкой темы, не акцентируя на этом внимание,
  • Легкое произношение. Сочетание нескольких слов в одном иногда может стать отличным вариантов. Но если в результате получается полуметровая надпись, о которую можно сломать язык – это плохой знак. Потребители не хотят вечно путаться в порядке букв и повторять неудобные названия. То же можно сказать и о названиях с «дополнениями». Этим любили заниматься в СССР, когда многие парки были имени какого-либо героя. Однако компания по производству окон имени тещи товарища Смирнова будет вызывать недоумение.
  • Название должно быть понятным. Однако и здесь есть исключение, так как многие компании выбрали своим постоянным названием новые, ранее неизвестные выражения или сочетания слов.
  • Оригинальность также важна. Как выбрать название для фирмы? Разумеется, непросто. Однако нельзя копировать уже имеющиеся названия и становится двадцатым заведением города с поэтичным названием «Солнышко». Тем более, что «тезки» могут оказаться заняты в разных сферах. Хозяину ресторана может не понравиться, что название его заведения аналогично с названием спортивного клуба или же магазина продуктов.

А что говорят фэн-шуй и нумерология?

Как известно, название «Фэн-шуй» произошло от слияния слов «вода» и «ветер». В совокупности это дает знак гармонии. Соответственно, учение это состоит в том, чтобы достичь единения всего окружающего человека.

Ошибочно предполагать, что данное направление помогает только в обустройстве квартиры или офиса. Учение дает ответ на вопрос «как выбрать название для фирмы, приносящее удачу». Выбор названия – важный критерий.

Именно это влияет на дальнейшую судьбу предприятия. Не зря говорится, что как яхту назовешь, так она и поплывет.

Если хозяин предприятия желает получать прибыль и получить хорошую репутацию, придется обратиться к учениям, которые некоторые не воспринимают всерьез.

Как выбрать название для фирмы, приносящее удачу, согласно Фэн-шуй? Следует останавливаться на коротких, но звучных словах.

Также считается, что хорошим является чередование слов из трех и пяти букв, рекомендуется, чтобы название заканчивалось на гласную букву. По данному учению, хорошим знаком будет, если название придумано не хозяином, а близким для него человеком.

Считается, что в этом случае оно несет особую теплую энергетику, которая поможет фирме держаться на плаву даже в кризисных ситуациях.

Как выбрать название фирмы? Нумерология считает, что хорошими являются числа три и четыре. Первое несет себе удачу в целом. Четверка же может обозначать богатство, притягивать его.

Стоит отметить, что не стоит принимать эти советы слишком буквально.

В самом названии может не присутствовать та или иная цифра, однако оно может писаться с использованием трех или четырех цветов, слова могут состоять из четырех слогов и так далее.

Название компании и имя владельцев

Немало случаев, когда название компании состояло только из имени или фамилии владельца бренда. И поистине, многие из них принесли удачу своим основателям. Речь идет, к примеру, о компаниях «Филипс», «Сименс», гигантах типа «Марс» или же «Мартини».

Как выбрать название для фирмы, если свое имя кажется простым или не совсем подходящим? Изменить его. Так возникла компания «Макс Фактор». Создатель просто укоротил свои не совсем удобные для восприятия паспортные данные.

Если говорить об отечественном рынке, то можно вспомнить «Тинькофф», «Касперский», «Коркунов». Создатели не прогадали, когда остановились на своих собственных фамилиях. Их и выпускаемую ими продукцию или услуги знает вся страна.

Использование чужого имени

Какое название выбрать для фирмы, если свое имя не подходит? Остановиться на чужом! Это один из простых вариантов. Имена могут быть как простыми, так и более заковыристыми. К последним можно отнести имена Жозефина или Клеопатра.

Можно остановиться на том имени, которое нравится по звучанию. Однако если вспомнить Фэн-шуй, то лучше выбирать из имен близких людей. Даже кличка горячо любимого пса может стать хорошим вариантом. Естественно, если не называть парикмахерскую или аптеку «Барбос». Это может показаться странным.

Использование географических названий

Не все в курсе, что “Нокиа” получила свое название в честь реки, а марка популярных сигарет названа в честь небольшого города. То же самое можно придумать и сейчас.

Однако, выбирая реальные названия местности, стоит помнить о правовой стороне вопроса.

Выбрать незапатентованное название фирмы необходимо для того, чтобы не лишиться крупной суммы денег и не отказаться от уже раскрученного и привычного бренда.

Можно комбинировать или сокращать уже имеющиеся названия. Периодически искажать их, оставляя только отсылки к конкретной, желательно, приятной для владельца местности. Последний фактор крайне важен, так как местность, которая вызывает неприятные ассоциации, не станет помощником в удачном названии.

Оксюмороны в названиях: удачный ход или уловка?

Как известно, оксюморон – это сочетание того, что кажется сложно совместимым. Речь идет о вариантах «Стильный монстр» или же «Красная трава». Эти названия приятны тем, что они привлекают внимание.

Клиенты часто обращают внимание на оригинальность. Поэтому стоит обратиться к такому простому ходу, чтобы привлечь больше заинтересованных потребителей.

Однако не стоит забывать, что потребители также падки и на устоявшиеся сочетания. Так, добавление к названию фраз «королевский» или «царский» заметно повышают авторитете компании.

К примеру, женщины охотнее посетят парикмахерскую «Царственный лотос», чем «Скромная ромашка». Также обстоят дела и с мужской половиной населения.

Строительная компания «Крепкий бетон» звучит лучше, чем «Деревянные стены».

Как правильно выбрать название фирмы, если потребители ведут себя непостоянно? Изучать варианты, сочетать разные слова, фразы и делать выводы о том, что лучше и привлекательнее звучит. Можно также провести опрос среди близких.

Упор на вид деятельности

В названии компании можно употребить и вид деятельности или же намекнуть на него. Так, магазин игрушек с названием «Чебурашка» не вызовет удивления. Однако безликие названия, такие как «Розочка» или «Солнечный зайчик» могут относиться к разным видам деятельности.

Само название может говорить о том, что именно предлагает фирма. Так, можно включать слова, направляющие клиента.

Выбрать название строительной фирмы можно, останавливаясь на словах стройка, дом, камень, кирпич, дрель и так далее.

Салоны красоты часто используют слова ножницы, шпильки, или же понятия, относящиеся к дамам, как целевой аудитории. Так появляются названия «Озорной каблучок», «Декольте», «Красивый локон».

Аббревиатуры и смесь из слов

Аббревиатура станет хорошим вариантом для названия фирмы. Многим компаниям это приносило удачу. Стоит упомянуть о «БМВ» или «МТС». Интересен тот факт, что иногда аббревиатура может не расшифровываться никак. Так, телеканал «ТНТ» утверждает, что его название – это просто сочетание букв, оно не несет определенного смысла.

От аббревиатуры можно отделить сочетание слов или их частей. Так, название популярного во всем мире напитка «Кока-кола» – это соединение двух главных ингредиентов, листьев коки и ореха колы.

Также такой уловкой воспользовались основатели компании «ВкусВилл». Здесь произошел синтез русского слова «вкус» и английского слова, в переводе обозначающего «деревня».

Это название подчеркивает единение компании с природой.

Ассоциативный ряд

Выбрать название для фирмы можно, остановившись и на ассоциациях. Так, стоит вспомнить о том, чем занимается компания, на каких продуктах планирует остановиться. Затем нужно черпать вдохновение из окружающего мира. Так, никого не удивит, если клуб со стриптизом назовут «Плейбой», так как полуобнаженные девушки тесно связаны в сознании потребителей именно с этим журналом.

То же самое можно сказать и о магазине белья «Дикая орхидея». Ассоциация с одноименным фильмом поможет покупателям понять, что именно здесь продается белье для соблазнения. Поэтому сюда станут заглядывать молодые парочки и те, кто хочет освежить свою супружескую жизнь.

Проводим параллели

Также можно брать примеры не только из литературы, кинематографа и иных спутников каждого современного человека. Стоит обратиться и к животному и растительному миру. Всем известно, как прекрасны цветы. Именно поэтому их наименования часто использую для компаний, производящих товары для дам. Добавляя различные эпитеты, можно добиться результата.

Если вспомнить машины марки «Ягуар», можно понять, как выбрать название фирмы. Варианты просты: если машина позиционирует себя, как самая быстрая, то и присвоить ей название такого шустрого животного вполне логично. То же можно сказать и о скоростных поездах «Сапсан».

Как выбрать название фирмы? Список ошибок

При выборе названия для компании можно допустить ряд ошибок. Часто они становятся типовыми. К основным можно отнести:

  • Несоответствие ожиданиям потребителя. Если магазин позиционирует себя как поставщик свежих морепродуктов на любой вкус, то в нем действительно должен быть выбор. Если же в продаже имеется только минтай и вобла, то это явный обман потребителя. То же можно сказать и об отеле с названием «Королевский», если он больше похож на хостел.
  • Безликость. Название, которое не имеет четкого направления, может потерпеть неудачу. Сложно представить, что компания «Ромашка» предлагает пластиковые окна. Скорее это цветочный салон или марка косметики.
  • Копирование чужого бренда. Подстраиваться под более удачливого конкурента – это плохой вариант. Кроме того, что компанию перестанут принимать всерьез, это может привести и к судебной тяжбе.
  • Отсутствие регистрации названия. Данный шаг необходим, если владелец хочет оставаться единственным хозяином бренда, избегая копирования.

Проверка названия: как сэкономить

Название должно быть уникальным, чтобы никто из ранее зарегистрировавших его не мог оспорить выбор владельца. Поэтому стоит тщательно изучить, не регистрировалось ли придуманное название. Как выбрать название для фирмы из реестра? Стоит отметить, что есть фирмы, которые предлагают услугу по поиску свободных наименований. Но это стоит средств. Поэтому можно попробовать сэкономить.

После того как проведен мозговой штурм и придумано несколько названий, стоит проверить их в интернете. Причем придется изучить много информации, так как не факт, что компания с аналогичным названием популярна и найдется на первых страницах поисковых систем.

Также стоит воспользоваться поиском по картам городов, здесь можно найти информацию о том, есть ли заведение с таким названием. Если ничего не найдено, то можно обратиться к налоговой службе.

Здесь можно выяснить, регистрировал ли кто-то компанию с таким названием.

Источник: https://BusinessMan.ru/kak-vyibrat-nazvanie-dlya-firmyi-prinosyaschee-udachu.html

Как придумать название компании: подбор онлайн и бесплатно

С развитием рынка придумывать названия компаниям стало очень сложно – почти все яркие запоминающиеся словосочетания уже есть, а современных покупателей сложно удивить чем-то новым.

Тем не менее, от правильного нейминга зависит многое – развитие в краткосрочной и долгосрочной перспективе, узнаваемость на рынке и уважение среди конкурентов.

«Как корабль назовешь, так он и поплывет» – это правило как нельзя кстати в сфере продаж.

Тенденции в сфере брендинга стремительно меняются со временем – если раньше о качестве продукции говорило имя учредителя компании, то сейчас названия вроде «Василий Остапенко и Ко» попросту потеряются среди других похожих и ни о чем не скажут широкому кругу покупателей.

Чтобы фирма приносила прибыль и была узнаваема, ее название должно подбираться по таким критериям:

  1. Оригинальность – придумывая название, следует ознакомиться с другими примерами от конкурентов и попытаться от них уйти максимально далеко, сохранив при этом правильные ассоциации. Например: на рынке есть множество растворов для носа, использующие в качестве коренного слога вариации слов вода, море и аква. Это вызывает путаницу и обезличивает бренды. Отлично из этой ситуации вышли создатели капель «Долфин» — они вызывают прямую, но при этом не банальную ассоциацию с морем.
  2. Позитив – имена не должны вызывать неприятные ассоциации или создавать негативные впечатления у потребителей. Имя свадебного салона «Ромео и Джульетта» будет способствовать появлению у молодоженов мыслей о несчастной любви, строительная фирма «Последний гроздь» вызывать траурные ассоциации, а кафе «Три толстяка» напомнит человеку о вреде калорийного питания и заставит обходить это место.
  3. Правильные ассоциации – клиент должен четко понимать, что ему предлагают. Нельзя называть компанию отстраненными, ничем с ней несвязанными именами, это будет сбивать с толку и помешает распространению «сарафанного радио». Реклама будет неэффективна, ведь, услышав название «Папа Карло», человек подумает, что это мебельный магазин, а не кондитерская, например.
  4. Разумное использование иностранных слов – есть очень тонкая грань между нелепым и уместным использованием заимствований. Распространенные слова приедаются и звучат банально, а малоизвестные плохо запоминаются и не вызывают никаких ассоциаций.
  5. Соответствие месту и концепции – огромный плюс имеют заведения, которые учитывают особенности интерьера или размещения как визитную карточку. Например, если кафе находится на самом высоком этаже, его можно назвать «Под крышей» или «Чердак».
  6. Доступность для большинства людей – названия должны учитывать знания и уровень своих потребителей. Умные закрученные иностранные слова будут неуместны для заведений, которые ассоциируются с отдыхом – ночные клубы, спа-салоны или рестораны.
  7. Простое произношение поможет легко войти названию в обиход и распространиться среди жителей города или даже страны.

Как правильно назвать

Существует множество способов выбора уникального имени, каждый из которых имеет свои особенности:

  1. По имени учредителя – распространенный способ, который работает только для предпринимателей, успевших заработать себе имя в широких кругах. Так, линия одежды от Карла Лагерфельда или Тома Форда были обречены на успех, чего не скажешь о малоизвестных и начинающих бизнесменах. Удачные примеры — McDonald’s и Gillette, которые удачно маскируют имена учредителей под запоминающимися словосочетаниями.
  2. Комбинирование слов – комбинация нескольких имен позволяет емко характеризовать деятельность одним словом, например Сникерс, Адидас, Лукойл, Памперс и многие другие.
  3. Географическое положение — название «Аляска» идеально подходит для мороженого или морепродуктов, поскольку вызывает правильные ассоциации. Также стоит использовать достопримечательности своего города – например, в старинных городах, привлекающих туристов, популярностью пользуются кафе с названиями «Старый город» или «Замок». Еще один удачный пример – кокосовый батончик «Баунти.
  4. Аллитерация – поэтический прием, который заключается в повторении нескольких однокоренных слов, либо слов, что начинаются с одной и той же буквы – Сан Саныч, Милая Мила, Кафе Кофе. Такие названия напоминают скороговорку – быстро выговариваются и запоминаются надолго (Кока-кола, Чупа-чупс).
  5. Намек – использование укрепившихся в сознании стереотипов, работающих по аналогии. Это может быть намек на литературных героев, места на планете, животных и т.д. (Ред Булл, Ягуар, Пума).
  6. Акроним или сокращение – если невозможно избежать длинного названия (у компании много учредителей и акционеров либо много направлений деятельности), тогда уместно использование сокращений и аббревиатур. МТС, НАСА, ИКЕЯ, ЦУМ сами говорят за себя и не требуют расшифровки.
  7. Вырезание – метод усечения и переноса частей слова для повышения созвучности хорошо работает и позволяет сохранить информативность, не перегружая мозг лишними данными. Майкрософт и Интелл – отличные примеры.
  8. Метонимия – словосочетание, в котором одно слово подкрепляет силу другого. Например – Королевство матрасов, Шоколадная страна или Бургер кинг.
  9. Звукоподражание – с помощью одного слова можно передать суть компании. Для газированных напитков используются повторения шипящих звуков, для детского питания – ласково-уменьшительный окрас. Удачный пример: Твиттер, произношение которого напоминает чирикание птиц, что идеально отображает суть ресурса для общения.
  10. Оксюморон – больше применяется для рекламных компаний и заключается в создании шутливых словоформ, играющих на противоречиях и разрушении ассоциации.
  11. Название-загадка – использование малоизвестных, но красивых слов подталкивает человека к поиску информации по этой теме. Например, кофе Старбакс получило свое название в честь героя популярного романа Моби Дик, который любил этот напиток. Большинство людей читало это произведение, поэтому название в сочетании с логотипом русалки подтолкнет человека к поиску дополнительной информации, чтобы освежить память.
  12. Несвязанные с продукцией слова – существуют примеры, когда имена, не имеющие никакой связи с товаром, становятся очень популярными. Продукция от Эппл – отличное тому подтверждение.

Законодательная база

Без юридического оформления невозможно существование фирмы. Учредители обязаны представить уникальное название, не нарушающее авторских прав.

Так, существует ряд ограничений – нельзя использовать названия государств, публичных личностей или аморальные и оскорбительные словосочетания.

Перед подачей заявки на регистрацию, во избежание исков и судебных разбирательств, следует проверить уникальность в базе зарегистрированных предприятий, а затем задокументировать его в Роспатенте.

Примеры, приносящие удачу

  1. Для строительной фирмы – Строй Мастер, Золотые руки, БудСервис.
  2. Для юридической фирмы – Фемида, Сила Закона, Юристократ, Точка опоры.
  3. Мебельной – Тепло и уют, Комфорт, Мир Мебели, Мебельный двор, Ваш дом, Сто диванов, Мягкая жизнь.
  4. Интернет-магазин – должны учитываться специфика сайта и уникальность домена. Если это покупки, то уместно применение словоформ Buy, BestDeal и др.
  5. Салон красоты – Новый имидж, Твой стиль, Креатив, Элегант, Студия красоты.
  6. Для туристической фирмы – Вояж, Лазурный берег, Вокруг света, Турсервис.
  7. Транспортная компания – Автоавиа, Транзит, В дороге, Легкий полет.

Распространенные ошибки

Если при выборе названия бренда не учитывается стратегический план развития и позиционирование компании, повышается риск промахнуться с неймингом. Чаще всего предприниматели совершают такие ошибки:

  1. Отсутствие смысла – зачастую выбираются просто красивые словосочетания или фентезийные названия, не имеющие никакого отношения к деятельности компании и не несущие в себе никакой информации. Непродуманность приводит к неразберихе и нарушенной логической взаимосвязи между именем бренда и его направлении в восприятии у клиентов.
  2. Длинные и сложные названия – помимо того, что они плохо запоминаются и тяжело выговариваются, они несут в себе негатив и чрезмерную формальность. Домстройбудсермонтаж или Инвесткешбэкгруппсервис не только трудно воспринимаются, но и провоцируют нелепые ситуации при попытке выговорить или написать наименование.
  3. Несмотря на высокую популярность, безликие аббревиатуры теряют свою актуальность и вызывают скуку и безразличие, поскольку ни о чем не говорят клиентам (особенно если это начинающий бренд, не заработавший себе имени).
  4. Спекуляция на известных именах и названиях – популярный шаг, на который идут предприниматели, желающие легкой наживы. С популярностью Apple многие фирмы начали добавлять приставку «I» к названиям, а китайские марки одежды эксплуатируют имена модных домов: Vercsace, Abidas, Pima и т.д. Даже если название сертифицировано и не нарушает авторские права, подобный прием будет вызывать подозрение у покупателей и ассоциации с некачественной подделкой, даже если производство осуществляется на высшем уровне.
  5. Неуместное использование иностранных слов выглядит нелепо и комично.
  6. Использование приставок «элитный», «люксовый» и «престижный» добавляют дешевизны и дают прямо противоположный эффект.

Одной из самых серьезных ошибок, которые допускают предприниматели, является отсутствие регистрации и защиты авторских прав компании. Это не только делает ее уязвимой, но и препятствует продвижению на рынке в долгосрочной перспективе.

Особенности выбора наименования компании можно узнать из данной видео.

Рекомендуем другие статьи по теме

Источник: http://znaybiz.ru/forma/ooo/about/kak-pridumat-nazvanie-kompanii.html

Юристы в поиске технологий — Статьи — INTELLECT

*Данный материал старше трёх лет. Вы можете уточнить у автора степень его актуальности.

Репортаж со II ежегодной стажировки «Юридический бизнес в США. Управление юридической фирмой».

Автор репортажа — Анастасия Махнёва, директор по развитию Группы правовых компаний ИНТЕЛЛЕКТ-С.

В июне 2010 года в Калифорнии состоялась II ежегодная стажировка «Юридический бизнес в США. Управление юридической фирмой».

С бизнес-решениями американских коллег знакомились 18 топ-менеджеров и юристов известных юридических компаний Москвы, Екатеринбурга, Нижнего Новгорода, Красноярска и Челябинска.

Секрет профессионального успеха раскрывали партнеры адвокатских фирм Кремниевой долины. Организаторами выступили: Группа правовых компаний ИНТЕЛЛЕКТ-С, Школа права Линкольна, Государственный университет Сан-Хосе и юридическая фирма Ropers, Majeski, Kohn & Bentley.

 31-й штат США уже во второй раз стал площадкой для обучения руководителей российских юридических фирм. И это не случайно: Кремниевая долина — место концентрации «продвинутого» бизнеса в сфере high-technology, а значит, и не менее «продвинутых» юридических фирм, обслуживающих этот бизнес. Район отличается большой плотностью размещения компаний, связанных с программированием, биотехнологиями, производством компьютеров, устройств мобильной и радиосвязи и т.п. Становление и развитие Кремниевой долины стало возможным благодаря сосредоточению в округе крупных университетов и городов, расстояние между которыми не превышает одного часа езды по хайвею. Стажировка «Юридический бизнес в США. Управление юридической фирмой» проходила в известных культурных и научных центрах и центрах деловой активности США: городах Сан-Хосе, Сан-Франциско, Беркли, Пало-Альто.

Впервые калифорнийская стажировка состоялась в августе 2009 года. Проект оказался успешным, и его инициаторы — топ-менеджеры Группы правовых компаний ИНТЕЛЛЕКТ-С — решили сделать его ежегодным. Уверенности в успехе добавляли деловые партнеры, с которыми удалось наладить сотрудничество во время первого визита, — Школа права Линкольна, ее декан Джозеф Молесс и адвокат юридической фирмы Ropers Majeski Kohn & Bentley Юлиан Зегельман. Благодаря их авторитету и деловым связям в юридических кругах Кремниевой долины, программа учебных мероприятий получилась содержательной и полезной.

Программа стажировки

Программа стажировки 2010 года состояла из нескольких модулей.

  • Первый модуль — лекции и мастер-классы по вопросам управления юридической фирмой. Темами встреч стали следующие вопросы: правовые формы ведения юридического бизнеса в США, институт партнерства, организационная структура юридических фирм, кадровый менеджмент и грейдинговые системы, ценообразование и биллинг, распределение прибыли между партнерами и компенсационные выплаты для наемного персонала, маркетинг, информационные технологии, профессиональная этика, институт адвокатуры. Обучение проводили партнеры и старшие адвокаты юридических фирм, а также профильные консультанты юридических фирм в сфере маркетинга, IT, бизнес-администрирования.
  • Второй модуль — визиты в офисы юридических компаний, которые позволили российским юристам увидеть повседневную жизнь американских коллег, познакомиться с организацией рабочих мест, правилами зонирования пространства и работой офисных служб. Участники стажировки посетили офисы Haynes and Boone, Hopkins & Carley, Littler Mendelson, Ropers Majeski Kohn & Bentley.
  • Третий модуль был посвящен профессиональной деятельности адвокатов. Центральным событием этого модуля стал визит в Ассоциацию адвокатов области залива Сан-Франциско и общение с ее руководителями. Состоялись круглые столы и встречи с американскими коллегами, на которых обсуждались практика и способы решения клиентских задач в различных отраслях права (в частности, в сфере защиты интересов работодателей в спорах с профсоюзами и работниками, в сфере патентных прав и отношений). Кроме того, участники стажировки получили возможность посетить судебные заседания: одно — по уголовному делу, другое — по гражданскому делу (иск о нарушении прав интеллектуальной собственности).
  • Четвертый модуль включал посещение юридических колледжей: Berkeley School of Law (Школа права университета Беркли), Lincoln Law School of San Jose (Школа права Линкольна г. Сан-Хосе) и Stanford Law School (Юридический колледж Стэнфордского университета). В ходе встреч российские юристы узнали о специфике юридического образования в США, а также о тех образовательных программах, которые предлагаются американскими вузами иностранным юристам.
  • Пятый модуль — то, без чего не может обойтись ни один подобный проект, — увлекательный отдых. И для участников стажировки он прошел в «сказочной Калифорнии».

О главном

  • Благодаря Интернету российские юристы давно получили доступ к информации о том, как ведут бизнес их американские коллеги. И если зона Рунета не так богата аналитикой по рынку юридических услуг США, то англоязычная сеть позволяет узнать очень многое. Поэтому неизбежно возникает вопрос: есть ли смысл лететь через океан, если все можно узнать не выходя из собственного офиса?
  • Уверена, что ни одно «кабинетное исследование» не заменит те знания и впечатления, которые можно получить во время «хождения за три моря». Самое ценное, что мы смогли узнать на стажировке, — это практика решения конкретных бизнес-задач конкретными юридическими фирмами. Личный опыт из уст топ-менеджеров юридических фирм, с примерами собственных ошибок и достижений — вот то, что невозможно заменить ни одним обзором рынка и статистическими показателями.
  • Именно этому и посвящен настоящий репортаж. Вниманию читателя предлагаются описания прикладных задач и их решения, позаимствованные из личной практики партнеров юридических фирм и профильных бизнес-консультантов. Эти кейсы были представлены участникам стажировки на лекциях и деловых встречах. Конечно же, на страницах настоящего материала невозможно рассказать обо всем увиденном и услышанном за 10 дней стажировки. Поэтому были выбраны наиболее интересные, на наш взгляд, темы.

Участники II ежегодной стажировки «Юридический бизнес в США. Управление юридической фирмой»

Cтажировку в Калифорнии прошли 18 юристов и партнеров юридических фирм из 5 городов России:

  • Артюх Алексей, руководитель налоговой практики, Юридическая практика «Сашенькин и Райт», Красноярск.
  • Бастракова Анна, генеральный директор, «Уральский деловой мир», Челябинск.
  • Закалюжный Руслан, адвокат, старший партнер, Адвокатское бюро «Коблев и партнеры», Москва.
  • Зарицкий Сергей, управляющий партнер, Юридическое бюро «Сезар Консалтинг», Москва.
  • Кипнис Александр, Группа правовых компаний ИНТЕЛЛЕКТ-С, Екатеринбург.
  • Китсинг Владимир, адвокат, Московская коллегия адвокатов «Князев и партнеры», Москва.
  • Коблев Руслан, адвокат, управляющий партнер, Адвокатское бюро «Коблев и партнеры», Москва.
  • Курмамбаева Юлия, ведущий юрист, Группа правовых компаний ИНТЕЛЛЕКТ-С, Екатеринбург.
  • Лукьянов Сергей, партнер, директор нижегородского офиса, Группа правовых компаний ИНТЕЛЛЕКТ-С, Нижний Новгород.
  • Махнёва Анастасия, директор по развитию, ведущий юрист, Группа правовых компаний ИНТЕЛЛЕКТ-С, Екатеринбург.
  • Нохрина Елена, генеральный директор, Юридическая компания «Цертус», Екатеринбург.
  • Романов Сергей, адвокат, Москва.
  • Сашенькин Александр, управляющий партнер, Юридическая практика «Сашенькин и Райт», Красноярск.
  • Селютин Александр, адвокат, Московская коллегия адвокатов «Князев и партнеры», Москва.
  • Суров Андрей, адвокат, партнер, Адвокатское бюро «Коблев и партнеры», Москва.
  • Тронин Андрей, ведущий юрист, Группа правовых компаний ИНТЕЛЛЕКТ-С, Екатеринбург.
  • Филиппов Алексей, ведущий юрист, Группа правовых компаний ИНТЕЛЛЕКТ-С, Екатеринбург.
  • Шестаков Евгений, управляющий партнер, Группа правовых компаний ИНТЕЛЛЕКТ-С, Екатеринбург.

Организаторы ежегодной стажировки «Юридический бизнес в США. Управление юридической фирмой»: компании и персоны

Джозеф Молесс (Joseph H. Moless, Jr), декан, профессор, Школа права Линкольна г. Сан-Хосе (Lincoln Law School of San Jose).

Джозеф Молесс лично занимается организацией стажировки и обеспечивает визиты учебной группы в офисы юридических фирм. Успех стажировки во многом обусловлен его авторитетом в адвокатском сообществе Кремниевой долины и Сан-Франциско, а также личными профессиональными связями с руководителями юридических компаний.

Школа права Линкольна занимается подготовкой юристов уже почти сто лет, имеет аккредитацию экзаменационного комитета Ассоциации адвокатов Калифорнии.

Евгений Шестаков, основатель и управляющий партнер Группы правовых компаний ИНТЕЛЛЕКТ-С.

Евгений Шестаков — инициатор и координатор проекта в России. Силами топ-менеджеров ИНТЕЛЛЕКТ-С была разработана программа стажировки, что позволило учесть в ней наиболее актуальные проблемы и затруднения, которые возникают в работе руководителей юридических фирм постсоветских стран.

Группа правовых компаний ИНТЕЛЛЕКТ-С — крупная региональная юридическая фирма России. Около 50 консультантов: юристов, патентоведов, коллекторов и экономистов. Офисы в Екатеринбурге, Нижнем Новгороде и Перми. Компания основана в 2000 г. и получила известность благодаря практикам: интеллектуальной собственности, арбитражных споров, предпринимательского, корпоративного и налогового права, коллекторства.

Юлиан Зегельман (Julian L. Zegelman), старший юрист, Ropers, Majeski, Kohn & Bentley, США.

Кроме юридической практики, Юлиан Зегельман занимается также исследованиями в сфере управления и развития юридических фирм. Юлиан выступил в качестве лектора и организатора учебных и деловых мероприятий стажировки. Свободное владение русским языком и понимание разницы в бизнес-культурах двух стран позволили ему наиболее полно ответить на все интересующие участников стажировки вопросы.

Ropers, Majeski, Kohn & Bentley — национальная юридическая фирма США. Офисы в Бостоне, Лос-Анджелесе, Нью-Йорке, Редвуд-Сити, Сан-Франциско, Сан-Хосе, а также в Гонконге. В штате компании работает около 120 адвокатов.

Организационно-правовые формы юридических фирм в США. Имущественная ответственность адвоката

О существующих правовых формах адвокатских фирм в США участникам стажировки рассказали: Дэниел Пайн, акционер Hopkins & Carley, и Клэренс Келлог, of counsel Hopkins & Carley.

До недавнего времени законодательством США для адвокатов были предусмотрены две формы ведения бизнеса: юридическая корпорация (law corporation) и партнерство (partnership, или general partnership) [1]. Выбирая организационно-правовую форму при создании юридической фирмы, американские адвокаты обращают внимание на два принципиальных вопроса: ограничение ответственности учредителей фирмы и снижение налогового бремени.

____________________

[1] В настоящем разделе репортажа мы не рассматриваем организацию бизнеса частнопрактикующих адвокатов.

Юридическая корпорация — частный случай профессиональной корпорации (professional corporation), долей в капитале которой могут владеть только представители определенных профессий (адвокаты, бухгалтеры, архитекторы). Налогообложение деятельности корпорации предполагает уплату налогов на двух уровнях: с прибыли самой корпорации и с доходов акционеров как физических лиц, которые они получают в результате распределения прибыли корпорации. Но при определенных условиях корпорация может избежать двойного налогообложения и уплачивать налоги только на втором уровне (с доходов акционеров). В этом случае можно проводить параллели между корпорацией и партнерством. В партнерстве все доходы компании распределяются между партнерами и уплачивается только подоходный налог на доходы физических лиц. Таким образом, и та, и другая организационная форма позволяет юристам вести профессиональную предпринимательскую деятельность.

Более принципиальным при выборе формы ведения бизнеса становится вопрос об ограничении личной ответственности адвоката (партнера или акционера). Когда создавалась фирма Hopkins & Carley, была выбрана форма корпорации — именно потому, что она в большой мере позволяет ограничить объем имущественной ответственности.

В США адвокаты несут ответственность перед клиентами за ущерб, причиненный в результате их профессиональных ошибок или халатности. По словам Джозефа Молесса, декана Школы права Линкольна, эта ответственность не имеет предела, адвокат может лишиться последних носков, если по его вине клиент понесет убытки. Конечно же, в первую очередь активов лишится сама фирма (корпорация, партнерство), но если имущества компании будет недостаточно для погашения долга, то взыскание обращается на личное имущество «провинившегося» акционера или партнера. По общему правилу, в корпорации акционер своим личным имуществом отвечает только за собственные ошибки, но, что важно, он огражден от ответственности за ошибки партнера [2]. В партнерстве же партнер всем своим имуществом отвечает как за собственную халатность и ошибки, так и за ущерб, причиненный по вине других партнеров. Аналогичным образом решается вопрос и об ответственности по другим долгам фирмы (например, долги по арендным платежам, которые бывают весьма существенными; истории известны случаи банкротства юридических фирм, не сумевших исполнить обязательства перед собственниками офисных зданий).

____________________

[2] Следует отметить, что кроме законодательных норм вопросы ответственности могут регулироваться также партнерскими соглашениями или документами корпорации. По правилам корпорации Hopkins & Carley ответственность партнера ограничена его личными ошибками. Однако в некоторых юридических фирмах считается, что частью партнерских отношений также является взаимное распределение ответственности между акционерами (партнерами).

Говоря об ответственности партнеров и акционеров юридических фирм, необходимо также учитывать, что основанием для их личной ответственности являются также ошибки и халатность наемных юристов, работающих под их руководством. То есть в случае с партнерством адвокат-соучредитель фирмы несет риск личной имущественной ответственности за действия каждого юриста компании, допущенного к выполнению клиентских поручений. Поэтому в США существует система обязательного страхования профессиональной ответственности юристов. Ответственность Hopkins & Carley застрахована на $15 000 000 [3].

____________________

[3] Интересен опыт Hopkins & Carley в урегулировании споров по претензиям клиентов. По словам Клэренса Келлога, клиенты достаточно часто обращаются с требованиями о возмещении вреда (до 1 — 2 раз в год). Правда, зачастую такие требования обусловлены не столько действительными ошибками юристов, сколько нежеланием клиента, задолжавшего изрядную сумму гонорара, платить по счетам. В таких ситуациях фирма Hopkins & Carley исповедует принцип: не доводить спор до суда. В ответ на претензии фирма направляет подробные ответы с обоснованием своей позиции. Зачастую дело этим и заканчивается, так как клиента удовлетворяет полученный ответ. Если же клиент продолжает настаивать на выплате, то юридическая фирма идет на уступки и соглашается на небольшую компенсацию. Но за всю свою историю Hopkins & Carley ни разу не была привлечена к выплате крупного возмещения.

Несколько лет назад под давлением профессионального сообщества (в первую очередь, бухгалтеров) были приняты поправки в законодательство, позволяющие создавать партнерства с ограниченной ответственностью (LLP, limited liability partnership). Преимущества LLP в том, что оно сочетает в себе возможность использования упрощенной схемы уплаты налогов (как в партнерстве), с одной стороны, и ограничение ответственности акционера (как в корпорации), с другой. Теперь это самая популярная организационная форма у вновь создаваемого юридического бизнеса.

В теории возможна реорганизация в LLP тех юридических фирм, которые были учреждены до принятия этой поправки. Но на практике эта процедура очень проблематична. В частности, для реорганизации корпорации ее потребовалось бы фактически расформировать, а это значит — распределить имущество между акционерами, погасить все обязательства перед контрагентами, а, главное, уплатить существенные налоги. И только после этого можно вновь учредить фирму в форме LLP. Поэтому Hopkins & Carley, как и многие другие профессиональные корпорации, продолжает работу в прежней форме.

Грейдинговые системы в юридических фирмах США.
Институт партнерства

Любая грейдинговая система предполагает решение следующих вопросов:

  • Сколько уровней (или категорий) должностей должно быть в фирме?
  • Как эти должности должны называться?
  • Какие требования предъявляются к каждой категории сотрудников?
  • Какой объем полномочий и ответственности на них возлагать?

Каждая юридическая фирма в США решает эти вопросы самостоятельно и индивидуально. Однако общим базовым принципом структурирования многих крупных и средних юридических фирм является деление сотрудников, выполняющих юридическую работу, на 4 группы: partners (партнеры), of counsels (иногда также counsels, special counsels, senior counsels — внешние советники, работающие на условиях неполной занятости или на непостоянной основе), associates (ассоциаты — наемные юристы), paralegals (паралигалы — помощники юристов).

В небольших и средних компаниях, как правило, система юридических должностей содержит всего 3 — 5 позиций, многоуровневые системы применяются в крупных фирмах. Например, в фирме Morrison & Foerster, в штате которой работают более 1000 адвокатов, существует 14-уровневая шкала партнеров и 8-уровневая шкала ассоциатов.

Для российских юридических компаний, в силу относительно небольшой численности их персонала, на наш взгляд, интересен опыт фирмы Hopkins & Carley, которая сегодня объединяет около 60 адвокатов и за многолетнюю историю смогла выработать понятную, стабильную и управляемую грейдинговую систему. Руководство фирмы придерживается позиции, что не надо вводить большое число категорий (уровней) сотрудников. По словам Клэренса Келлога, это неизбежно привело бы к затруднениям при определении отличий сотрудников по уровню ответственности и полномочий, а грейдинговая система предполагает четкость таких разграничений. В конечном итоге такой системой было бы сложно управлять.

Итак, рассмотрим кадровую структуру фирмы Hopkins & Carley, о которой участникам стажировки рассказали ее представители: Дэниел Пайн, Клэренс Келлог и Ольга Мак.

Партнеры (partners и shareholders)

Hopkins & Carley, как уже отмечалось выше, работает в форме профессиональной корпорации, учредители которой именуются акционерами (shareholders). Однако в деловой практике юридических фирм слово «partner» используется как общий термин, обозначающий не только участников общего партнерства или партнерства с ограниченной ответственностью, но и акционеров юридической корпорации. Это связано с тем, что институт партнерства сегодня — не столько отражение правовой формы организации адвокатских компаний (как это было на первоначальных этапах истории адвокатской профессии в США), сколько форма управления бизнесом. На уровне HR — это система поощрения юристов, «преемственности поколений», воспроизводства бизнес-традиций и профессиональных ценностей. На финансовом уровне — это система распределения прибыли и финансовых рисков между партнерами. На уровне бизнес-администрирования — это система органов управления юридической фирмой, в которой каждый партнер выполняет определенную управленческую функцию. Рассказывая об особенностях грейдинговой системы Hopkins & Carley, лекторы также использовали термин «partner».

Партнер юридической фирмы в ставшей уже классической модели участвует в распределении прибыли и имеет право голоса при решении управленческих вопросов (equity partner — полный партнер). По сути, это обозначение адвокатов, «находящихся на высшем уровне грейдинговой системы» (Клэренс Келлог). Однако в последние годы в юридических фирмах США происходит отход от классического концепта. Появились новые «разновидности» партнеров.

В Hopkins & Carley 23 партнера, но подавляющее большинство из них не имеет права голоса на совете партнеров и не участвует в принятии основных бизнес-решений. Такие партнеры могут голосовать только по некоторым вопросам, в частности, при принятии ассоциатов в партнеры, при решении вопроса об открытии нового офиса. Они вправе решать, кто из полноправных партнеров будет представлять их на совете партнеров, но не могут голосовать на самом совете при обсуждении основных вопросов управления фирмой. При этом партнеры, не имеющие права голоса, в Hopkins & Carley участвуют в распределении прибыли. Такой подход позволяет реализовать справедливую компенсационную систему в отношении тех адвокатов, которые вносят значимый вклад в доход фирмы, но не являются полными партнерами.

В Hopkins & Carley нет позиции «неакционерного партнера», которая существует во многих юридических фирмах США. Неакционерные партнеры, в отличие от полного (акционерного) партнера, не участвуют в распределении прибыли, но при этом они находятся на ступеньку выше ассоциатов и участвуют в принятии отдельных управленческих решений. Но, по сути, неакционерный партнер остается наемным юристом (в деловом обороте используется термин «salaried partner» — «партнер на зарплате»).

Часто статус неакционерного партнера получают адвокаты в больших юридических фирмах, в которых есть костяк учредителей, не желающих выпускать активы и бразды правления из своих рук. Другой пример — получение статуса неакционерного партнера в «переходный период карьеры», когда совет партнеров еще не принял окончательного решения о том, давать ли определенному адвокату долю в бизнесе или нет. Как правило, фактический статус партнера не является публичной информацией, и деление на партнеров акционерных и неакционерных применяется только для внутреннего пользования. По словам Клэренса Келлога, если вы не прочитали договор фирмы с адвокатом, вы никогда не разберетесь, участвует ли он в распределении прибыли и имеет ли право голоса.

Получая статус партнера Hopkins & Carley, адвокат должен внести вклад в уставный капитал в размере $50 000. Все партнеры фирмы обладают одинаковыми пакетами акций, вне зависимости от срока работы в фирме и заслуг конкретного партнера перед фирмой. Каждый раз, когда в фирме появляется новый партнер, корпорация выпускает новый пакет акций. Выходя на пенсию, партнер должен продать свои акции корпорации, при этом он получит за свою долю всё те же $50 000, которые он внес много лет назад, без каких бы то ни было дивидендов. Эта ситуация не типична, существует много юридических фирм, в которых применяется иной подход. Однако в Hopkins & Carley считают, что практика выплаты дивидендов может оказаться губительной для фирмы. За долгие годы работы партнера стоимость его акций может возрасти настолько, что в момент его выхода на пенсию у фирмы может не оказаться в наличии денег для выплаты (достаточно распространенная ситуация для аудиторских и бухгалтерских фирм, компенсирующих реальную стоимость акций своим партнерам). Клэренс Келлог отметил: «Мы хотим, чтобы наша фирма работала долгие годы, чтобы она пережила любого из наших партнеров, поэтому фирма не должна зависеть от того, кто и когда вышел на пенсию. И этому есть философское обоснование. Быть партнером — это не значит извлекать только материальную выгоду из деятельности фирмы. Партнер юридической фирмы основной свой доход должен зарабатывать как юрист и руководитель юридических проектов, а не как управленец. Безбедная старость не должна обеспечиваться только за счет того, что адвокат когда-то внес деньги в уставный капитал. И фирма делает все возможное, чтобы каждый адвокат мог обеспечить себе безбедную старость, выполняя свою повседневную работу».

Такой подход к пониманию роли партнера проявляется и в вопросе о вознаграждении управляющего партнера и членов исполнительного комитета за выполняемые ими функции. Очевидно, что они затрачивают на управленческие функции значительную часть рабочего времени, в ущерб количеству выставляемых клиентам счетов. Поэтому в конце каждого года, когда происходит распределение прибыли между партнерами, им начисляется определенная сумма денег исключительно с целью компенсации за невыставленные счета. Партнерам фирмы не присуща позиция, что управляющий партнер и члены исполнительного комитета в силу своего положения должны зарабатывать больше коллег.

Внештатные консультанты (of counsels)

В Hopkins & Carley, как и во многих юридических фирмах США, часть адвокатского состава представлена так называемыми of counsels. Of counsels — это не партнеры и не наемные юристы, это адвокаты, приглашенные для сотрудничества с фирмой. Важно понимать, что всякий раз, когда в фирме появляется новый of counsel, это происходит в порядке исключения из общих правил и требований к адвокатам (партнерам и ассоциатам). Эта должность всегда носит индивидуальный характер и имеет особый статус, который фирма устанавливает в отношении конкретного сотрудника. В настоящий момент с фирмой Hopkins & Carley сотрудничают 10 внештатных специалистов, которых можно условно поделить на три категории:

  • Адвокаты, которые работают на неполную ставку. Это могут быть заслуженные адвокаты, которые не хотят работать на условиях полной занятости в силу пенсионного возраста. В частности, статус of counsel сегодня имеет основатель компании Джон Хопкинс. Также это могут быть адвокаты с большим опытом, но с крайне узкой специализацией. Примером может служить адвокат Hopkins & Carley, специализирующийся на международном праве. Фирме нужна такая специализация, но работы по ней не так много, чтобы загрузить адвоката полностью. В свою очередь у этого специалиста есть свои постоянные клиенты, которые также не обеспечивают ему полную занятость. Поэтому и возникает взаимовыгодное сотрудничество фирмы и of counsel.
  • Адвокаты, которые присоединились к фирме в зрелом возрасте. Ранее они уже были партнерами в других фирмах и не хотят начинать все с нуля.
  • Партнеры на испытательном сроке. Вновь пришедшие в фирму опытные адвокаты, которые рассматриваются на должность партнера, но и фирме, и самому адвокату необходим срок, чтобы присмотреться друг к другу (опыт Hopkins & Carley показывает, что для этого необходим примерно 1 год). В некоторых фирмах такие сотрудники могут называться старшими адвокатами.

Кроме того, в юридических фирмах США существуют и иные категории внештатных консультантов. Это могут быть, в частности:

  • Приглашаемые к сотрудничеству адвокаты, которые слишком опытны, чтобы быть ассоциатами, но недостаточно опытны, чтобы быть партнерами.
  • Сотрудники фирм, которые оказались недостаточно успешными в юридической или бизнес-практике, но руководству фирмы «не хватает смелости сказать им об этом», поскольку они имеют определенные заслуги перед фирмой. И это тот самый случай, когда «сотрудника проще назвать по-другому, но не принять решение об увольнении» (Клэренс Келлог).

Ассоциаты (associates)

Ассоциаты — адвокаты, работающие в юридических фирмах по найму. Каждая юридическая фирма разрабатывает и применяет собственные требования к ассоциатам, в число которых обязательно входят: уровень профессиональных знаний и компетенций, количество часов, которое юрист должен ежегодно вырабатывать и выставлять клиентам к оплате, умение привлекать клиентов и выстраивать долгосрочные отношения с ними, деловые и личностные качества.

Обязательный элемент грейдинговой системы любой фирмы — прозрачные условия и правила, при которых ассоциат может стать партнером. Ведь именно с получением партнерского статуса связывают свои представления об успехе молодые адвокаты, желающие сделать карьеру в юридической фирме. Подходы к процедуре избрания партнеров в разных юридических фирмах отличаются, но опять же можно говорить об общности базовых принципов.

Требования к ассоциату, претендующему на должность партнера

В Hopkins & Carley вопросы приобретения статуса партнера (акционера) регулируются специальным меморандумом, который может периодически пересматриваться и изменяться советом партнеров. Меморандум в числе прочих документов вручается всем адвокатам, принимаемым на работу в фирму. В качестве кандидатов в партнеры рассматриваются адвокаты, имеющие, как правило, семилетний опыт юридической практики и отработавшие в Hopkins & Carley 3 года. В индивидуальном порядке фирма может увеличивать либо сокращать эти сроки (см. выше о партнерах на испытательном сроке).

По установленным правилам, к ассоциату, претендующему на должность партнера (акционера), предъявляются следующие требования:

1. Превосходная юридическая работа.

Партнеры Hopkins & Carley должны быть первоклассными юристами, этого требуют репутация фирмы и ее обязательства перед клиентами. Поэтому партнер должен обладать превосходными юридическими способностями и творческим подходом к решению задач, способностью к стратегическому мышлению в сфере своих правовых компетенций, а также способностью эффективно управлять юридическими потребностями клиентов.

2. Развитие бизнеса.

Важнейшая задача партнеров юридической фирмы — контролировать, поддерживать и развивать деловые отношения между фирмой и клиентами, заниматься развитием бизнеса компании в целом. Поэтому ассоциаты должны демонстрировать свою способность как получать новые поручения от уже существующих клиентов, так и привлекать новых заказчиков. Ассоциаты, готовящиеся к получению партнерского статуса, проходят консультации по вопросам разработки бизнес-планов и совершенствованию маркетинговых навыков. Результаты реализации кандидатами в партнеры конкретных бизнес-планов оцениваются при принятии решения об их избрании.

Очевидно, что здесь не могут быть установлены четкие критерии (например, определенные суммы привлеченных гонораров). Но если ассоциат уже начал демонстрировать определенные успехи в развитии бизнеса, то это расценивается в качест ве значимого индикатора его делового потенциала. Важное значение имеет «самоокупаемость» партнера, предполагающая, что фирма не должна «подкармливать» адвоката клиентами, он должен сам обеспечивать себя клиентскими поручениями, которые необходимы для поддержания определенного уровня доходности его практики [4].

____________________

[4] Во время лекции один из российских адвокатов задал вопрос представителям Hopkins & Carley: «Может ли стать партнером юрист, который сам не выполняет большой объем юридической работы (в той мере, в какой это в среднем ожидается от кандидата в партнеры), но при этом обладает хорошими коммуникативными навыками и способен выстраивать доверительные отношения с клиентами, приводить новых клиентов в компанию?» Клэренс Келлог и Дэниел Пайн, отвечая на вопрос, отметили, что в разных фирмах существуют разные взгляды на проблему. Для Hopkins & Carley такая ситуация теоретически допустима (хотя фактически таких партнеров в фирме нет).

И, по мнению Дэниела Пайна, такой подход имеет философское обоснование. У каждого человека есть определенные природные склонности: кто-то более расположен к вычитыванию документов, кто-то — к общению с людьми. Существуют прирожденные продавцы, которым достаточно два раза попить с человеком кофе, чтобы тот стал клиентом. Каждый должен работать эффективно и заниматься тем, в чем он более компетентен. Самоокупаемость юриста и роль юриста в успешности бизнеса означают, что он может привлекать клиентов и может их удерживать, качественно выполняя для них работу. И то, и другое важно для фирмы. Но если посмотреть в целом на карьерный рост юристов в фирмах, то можно увидеть, что быстрее двигается по карьерной лестнице тот, кто умеет продавать услуги. Если юрист просто «сидит за столом», выполняет юридическую работу (пусть даже на «отлично») и при этом думает, что привлечение клиентов не входит в его обязанности, то он не сделает хорошей карьеры. Такой юрист легче заменяем, чем тот, кто приводит новых клиентов. Поэтому если юрист хочет составить достойную конкуренцию коллегам по фирме, он должен заниматься «продажами». Каждый юрист в фирме — это «сотрудник отдела продаж».

3. Личные качества.

Адвокаты должны обладать хорошими навыками критической оценки для того, чтобы даже в стрессовых ситуациях действовать максимально в интересах фирмы и клиентов. Этот критерий также подразумевает способность внушать доверие клиентам и коллегам, развивать и мотивировать младших сотрудников.

Важная личностная характеристика партнера — умение выстраивать эффективные и искренние отношения с коллегами, бесконфликтно разрешать возникающие в работе разногласия, открыто и уважительно обсуждать различные мнения по вопросам, затрагивающим судьбу фирмы.

Очевидно, что для данного требования также трудно выработать четкие критерии оценки. И говоря о них, Клэренс Келлог вспомнил о позиции одного из своих коллег, который сформулировал этот принцип следующим образом: «Если я после общения с человеком не хочу идти с ним на обед, то, как бы интересен он ни был для компании с экономической точки зрения, партнером он не станет».

4. Способность работать в команде. 

Эта способность подразумевает умение не только делегировать и координировать свою работу с работой коллег, но и грамотно выстраивать отношения с другими сотрудниками. Последнее зависит от личностных качеств адвоката (см. выше).

5. Приверженность фирме.

Адвокат должен демонстрировать приверженность фирме.

Важно понимать, что с получением статуса партнера в обязанностях адвоката фактически ничего не меняется. «Если вы сегодня стали партнером, это не значит, что завтра вам на стол принесут дополнительную папку со словами: «Теперь ты будешь заниматься еще и этим». Адвокат должен зарекомендовать себя как партнер и вести себя соответствующим образом задолго до получения партнерского статуса. А это означает — брать на себя дополнительные обязанности и ответственность», — отмечает Дэниел Пайн.

Процедура избрания ассоциата на должность партнера

Процедура избрания ассоциата на должность партнера достаточно длительна и сложна. Для каждого кандидата в партнеры, пришедшего в фирму без опыта, она начинается в начале пятого года работы в Hopkins&Carley, для ассоциатов с опытом — в начале второго года. Сам же процесс длится 2 года.

Процедура избрания включает в себя следующие этапы.

1. Сперва непосредственный руководитель ассоциата запрашивает у других сотрудников фирмы отзывы о нем. Руководитель отдела дает рекомендации управляющему партнеру о необходимости начала процедуры избрания в отношении данного кандидата. Управляющий партнер назначает комитет по избранию (в оригинале — Candidacy Committee), в состав которого входят один партнер из отдела, в котором работает кандидат, и два партнера из других отделов.

2. В течение первого квартала первого года процедуры избрания управляющий партнер назначает дату собрания партнеров, на котором обсуждаются мнения по поводу возможного избрания кандидата. Собрание проводят непосредственный руководитель ассоциата и руководитель отдела, в котором он работает.

3. По итогам собрания для кандидата разрабатывается индивидуальный план, где прописываются временные рамки рассмотрения вопроса о возможности его избрания, рекомендации по дальнейшему развитию его знаний и навыков и исправлению слабых сторон, определенных на собрании партнеров. С помощью и при содействии комитета по избранию кандидат составляет проект плана личностного развития и развития юридической практики.

Кандидат в партнеры принимает активное участие в «процедуре избрания», выполняя работу в соответствии с разработанным планом развития под руководством комитета. Комитет же по сути занимается коучингом.

4. В течение третьего квартала первого года комитет по избранию представляет доклад по кандидату исполнительному комитету фирмы. Комитет по избранию оценивает результаты кандидата в выполнении выработанного плана развития и при необходимости вносит в него изменения. Кроме того, комитет по избранию готовит доклад о сотруднике и вновь запрашивает мнения у коллег ассоциата.

5. В течение первого квартала второго года процедуры избрания управляющий партнер назначает собрание партнеров для обсуждения кандидатов в партнеры. Комитет по избранию представляет доклад по кандидату всем сотрудникам фирмы, в том числе отмечая наличие успехов в выполнении индивидуального плана кандидата и плана развития практики. В результате обсуждения доклада индивидуальный план кандидата может быть дополнительно скорректирован.

6. В течение второго квартала второго года комитет по избранию обсуждает с исполнительным комитетом фирмы кандидатуру партнера и возможность голосования по кандидату. Голосование назначается только при условии, что у комитета по избранию и исполнительного комитета фирмы есть уверенность в положительном решении, так как отрицательный результат может значительно ухудшить отношение к юристу в фирме и его карьерные перспективы.

7. В сентябре — ноябре второго года партнеры собираются для того, чтобы квалифицированным большинством в 80% голосов решить судьбу потенциального партнера. Большой порог избрания (80% — в Hopkins & Carley, а в некоторых фирмах этот порог может достигать 100%) и обуславливает важность процедуры коучинга и предварительного обсуждения вопроса о самой возможности голосования.

В случае положительного решения избранный кандидат вступает в права полноправного партнера с 1 января следующего года.

Паралигалы (paralegals)

В переводе с английского приставка «para-» обозначает нахождение вне, рядом. Паралигалы — помощники или ассистенты юристов (с неполным юридическим образованием или без юридического образования), административные ассистенты, юридические секретари. Юридические фирмы США используют разные названия должностей паралигалов.

В Hopkins & Carley соотношение адвокатов и паралигалов составляет 1 к 1. Но это не означает, что каждый паралигал жестко привязан к конкретному юристу. Интенсивность использования помощи ассистентов каждым адвокатом зависит от специализации юристов (например, в некоторых юридических практиках есть большой объем технической работы, которую можно делегировать паралигалу, в других — такой работы значительно меньше). В Hopkins & Carley нет частных секретарей, секретари работают одновременно с двумя или тремя юристами.

Вообще необходимо отметить, что институт частных секретарей в основном уходит в прошлое. В «классическую эпоху» (в 1970 — 1980-е гг.) в большинстве средних и крупных юридических фирм у каждого адвоката был личный секретарь, теперь же во многих фирмах один секретарь может помогать нескольким (до пяти) юристам. Сократить численность вспомогательного персонала позволила сперва простая замена печатных машинок на компьютеры, а затем — дальнейшая компьютеризация юридических фирм, сопровождаемая внедрением специализированного ПО. Свою лепту внесли и периоды экономического спада (конца 1990-х и конца 2000-х), сопровождавшиеся стремлением юридических фирм снизить издержки, в том числе за счет сокращения расходов на зарплату.

Надо отметить, что сегодня адвокаты, работавшие еще в «классическую эпоху» и имеющие сложившиеся в те времена профессиональные привычки, испытывают «кризисные настроения». Они вынуждены перестраиваться и часто самостоятельно выполнять ту работу, которую привыкли делегировать секретарям и ассистентам. Когда проектировались офисы юридических фирм, создавались рабочие места для многочисленных паралигалов, и сегодня, если фирма не сократила арендуемые площади, многие из них пустуют.

Финансы юридической фирмы
и распределение прибыли между партнерами

«Как делятся деньги» — именно так можно озаглавить лекцию о финансах и распределении прибыли между партнерами, прочитанную Клэренсом Келлогом, of counsel Hopkins & Carley, и Дэниелом Пайном, акционером Hopkins & Carley.

У каждой фирмы есть свои подходы к распределению прибыли и компенсационным выплатам для персонала, компании разрабатывают собственные формулы расчетов. Но в основе всех сложных методик и формул, как правило, лежит достаточно простой принцип финансового планирования, который называют «33:33:33». Принцип подразумевает, что все доходы юридической фирмы должны распределяться следующим образом: одна треть идет на оплату труда наемных адвокатов, вторая треть — на покрытие накладных расходов фирмы (сюда же относится зарплата паралигалов и другого вспомогательного персонала), и последняя часть — это прибыль, которая распределяется между партнерами и направляется на развитие бизнеса.

Наибольший интерес в финансовой модели юридической фирмы представляет вопрос о правилах распределения прибыли между партнерами и начисления заработной платы наемным юристам. В американском английском в отношении вознаграждений, которые получают адвокаты за работу в фирме, используется термин «compensation» — компенсация, компенсационные выплаты (за проделанную работу), от англ. compensate — оплачивать (услуги), вознаграждать (за работу). Поэтому очень часто в русскоязычных текстах, посвященных вопросам оплаты труда юристов, используются термины «компенсационные выплаты» и «компенсационные системы» (а не «заработная плата»).

Распределение прибыли между партнерами

По мнению Клэренса Келлога, в юридических фирмах США существует три фундаментальных подхода к распределению прибыли между партнерами.

1. Принцип старшинства.

Первый подход к распределению прибыли подразумевает учет продолжительности работы партнера в фирме. Этот подход достаточно прост: чем дольше человек работает в фирме, тем больше он получает. Плюс такой системы — в ее прозрачности. Зная, сколько адвокат работает в фирме, вы можете сказать, сколько он зарабатывает. И наоборот. Такой подход, как правило, складывается эволюционным путем, зачастую он даже может быть не формализован в каких бы то ни было документах партнерства. Просто однажды партнерам, хорошо отработавшим год, решили поднять зарплату, через год и два повторили, и это вошло в обычную практику, отказаться от которой теперь очень сложно.

2. Принцип производительности. 

Второй принцип распределения прибыли можно также назвать «eat what you kill» («получи то, что заработал»; дословно — «ешь то, что убил»). Принцип основан на использовании математической формулы, начисляющей партнеру определенный процент от заработанных им денег. Кроме того, учитывается привнесенный бизнес, по которому сам партнер не работал лично. Часто за привнесенный бизнес начисляется меньший процент, чем за заработанное личной практикой.

Существуют вариации формул, когда добавляется коэффициент, связанный с работой партнера, которую нельзя измерить деньгами или часами (административная нагрузка, работа с персоналом и др.).

3. Субъективный принцип.

В основе принципа лежит субъективная оценка результатов работы партнера и его соответствия требованиям, предъявляемым к адвокатам соответствующего уровня. При определении размера компенсации руководители компании не прибегают к доскональному анализу итоговых финансовых показателей каждого из партнеров, а оценивают его деловые и профессиональные качества, общий вклад в развитие юридических практик, сотрудников, бизнеса компании в целом.

На практике фирмы обычно стараются найти компромисс между этими тремя решениями, потому что применение только одного из них в чистом виде может привести к нежелательным последствиям. Например, поощрение партнеров только на основании финансовых показателей не стимулирует те виды работ, которые не приносят очевидного дохода (менторство и обучение младшего персонала, административная работа). Методика распределения прибыли между акционерами Hopkins & Carley основана на сочетании второго и третьего подходов. При оценке эффективности партнера в Hopkins & Carley учитываются показатели его работы за последние 3 года, чтобы исключить риск некорректной оценки, связанной с тем, что последний год работы оказался нетипично провальным для партнера в силу каких-то объективных причин.

Компенсации партнеров в Hopkins & Carley, как и в большинстве других фирм, пересматриваются ежегодно, в начале календарного года, когда обсуждается годовой бюджет. Бюджет фирмы формируется исходя из прогнозов по уровню ожидаемых доходов и расходов, при этом учитываются показатели предыдущего года, состояния дел в компании и макроэкономическая ситуация. Размер прибыли партнеров прогнозируется также с учетом их предыдущих показателей. Из планируемой прибыли каждого партнера выделяется 70 процентов, которые равными частями будут выплачиваться ему в форме ежемесячных платежей («зарплата»). Оставшиеся 30 процентов от предполагаемой прибыли партнера рассматриваются как премия, которая будет выплачена по итогам года. Размер этой выплаты в конце года может быть скорректирован как в сторону увеличения, так и в сторону снижения с учетом фактических финансовых результатов работы.

Компенсационные выплаты паралигалам и ассоциатам

Помощники юристов и секретари работают на условиях почасовой оплаты. Средняя ставка паралигала в области залива Сан-Франциско составляет $40 — 50 в час. По закону штата Калифорния подлежит повышенной оплате сверхурочная работа (свыше 8 часов в день и 40 часов в неделю), для расчета применяется коэффициент 1,5. Учитывая относительную дороговизну труда паралигалов, фирмы вводят правило, в соответствии с которым помощники и секретари могут оставаться на работе сверх 8 часов или приходить в офис в выходные дни только с разрешения руководителя отдела.

Компенсационные выплаты ассоциатам определяются на принципиально иной основаниях. Компенсация за работу ассоциата состоит из двух частей: фиксированная ежемесячная ставка и премиальные. Размер ежемесячной ставки, как правило, не меняется в течение 1 календарного года. Премиальные выплачиваются в конце года по результатам персональных результатов работы адвоката. Выплата премиальной части не гарантирована, но у ассоциатов всегда есть определенные ожидания в отношении премиальных, так как условия их начисления достаточно прозрачны, и ассоциат может делать прогнозы в отношении выплаты.

Ежемесячная ставка определяется с учетом опыта и качества работы адвоката, срока работы в фирме, ситуации на рынке труда. Кроме того, юридические фирмы учитывают ставки юристов в других компаниях данного региона (в США существуют справочники, из которых можно почерпнуть такую информацию). Премиальная часть зависит от продуктивности адвоката, количества бизнеса в денежном измерении, привлеченного им в компанию.

Ежемесячная ставка как форма оплаты труда юриста, как правило, не предполагает оплату сверхурочных. По логике вещей, работа в юридической фирме подразумевает, что юрист будет работать столько, сколько нужно. Но в некоторых компаниях, в Hopkins & Carley в том числе, сверхурочная работа учитывается в формуле расчета заработной платы. По нормам Hopkins & Carley ассоциат должен отработать 1 800 биллинговых часов в год. Компенсация адвоката увеличивается на определенный коэффициент за каждые 125 часов, выставленных клиентам сверх запланированного. Соответственно, если юрист за месяц выставил клиенту примерно на 10 часов больше нормы, то его компенсация за этот месяц будет увеличена.

Биллинговые системы в юридических фирмах США

Большинство юридических фирм США ведут почасовой учет рабочего времени каждого адвоката и паралигала. Как правило, в обязанности каждого сотрудника — от управляющего партнера до ассистента юриста — входит ежедневный отчет о затраченном времени. При этом учет ведется как в отношении клиентских проектов, так и тех видов деятельности, которые напрямую не связаны с поручениями клиентов (например, деловые встречи, исследовательская работа, обучение младшего персонала и т.д.) Такая система обеспечивает прозрачность работы каждого из сотрудников и партнеров, что и позволяет делать выводы об эффективности их работы, например, при рассмотрении вопроса о принятии нового партнера, карьерном росте ассоциата, начислении премиальных и т.д.

Но важнейшей целью почасового учета рабочего времени, конечно же, является биллинг. Преобладающим способом ценообразования на юридические услуги в США является применение почасовой ставки. Именно на этом базовом принципе основаны все юридические биллинговые системы. Однако почасовой учет не теряет актуальности даже в случае применения альтернативных способов ценообразования (гонорар успеха, фиксированная цена, получение доли в сопровождаемом бизнес-проекте). Взяв с клиента гонорар за проект в твердой сумме или получив процент от присужденного, фирма при помощи биллинговой системы может просчитать фактическую стоимость часа в данном проекте, затем — сопоставить ее со своими затратами и нормой прибыли. В конечном итоге это позволяет принимать решения о том, какие фиксированные ставки и гонорары успеха правильно применять в тех или иных случаях.

Биллинг — это система учёта предоставленных услуг, их тарификации и выставления счетов для оплаты. В настоящее время для биллинга применяются автоматизированные системы (специализированное программное обеспечение) в совокупности со стандартизированными бизнес-процессами.

О своем опыте по внедрению и сопровождению биллинговых систем в юридических фирмах участникам стажировки рассказал Моррис Хэмм, специалист по финансам и бухгалтерскому учету.

Биллинговые часы

Биллинговые часы — время работы юриста, которое выставляется клиентам к оплате по определенной фиксированной ставке. Размер ставки зависит от многих факторов: статус адвоката (положение в грейдинговой системе), опыт работы, юридическая специализация, характер выполняемой работы, известность фирмы, региональные особенности рынка юридических услуг.

В идеале биллинговые часы — это всё время, затраченное юристами на выполнение клиентского поручения: встречи, телефонные звонки, переписка, составление документов, исследовательская работа по проекту, участие в судебных заседаниях, составление отчетов и др. На практике же не всё время работы по делу попадает в счета. Юридические фирмы устанавливают стандарты трудозатрат на те или иные виды работ. Руководители практик, проверяя счета, могут уменьшить количество часов, если посчитают, что юрист делал какую-то работу слишком долго, или клиент может не согласиться платить так много за данный вид работ.

В договоре с клиентом обговаривается минимальный период времени, который выставляется к оплате. Чаще всего юридическими фирмами используются тарификации в 0,1 часа (6 минут), 0,25 часа (15 минут), 0,5 часа (30 минут), а в некоторых случаях — и 1 час. Поэтому даже за короткий телефонный разговор с адвокатом клиент может заплатить как за полчаса работы. Обоснование такого подхода Моррис Хэмм начал со старого анекдота: «Сколько действий надо произвести, чтобы положить слона в холодильник? Три: открыть холодильник, положить слона, закрыть холодильник». По мнению Морриса Хэмма, юрист должен объяснить клиенту, что телефонный разговор — это более сложное действие, нежели «положить слона в холодильник». Каждый раз, отвечая на звонок клиента, юрист вынужден, во-первых, отвлечься от выполняемой работы и затем вернуться к ней повторно. Во-вторых, многие юристы ведут протоколы телефонных разговоров с клиентами, чтобы не упустить из виду важную информацию, и на это тоже требуется время.

Время нахождения в командировке, которое не связано непосредственно с выполнением юридической работы (дорога, ожидание транспорта, ожидание судебного заседания), оплачивается по определенному коэффициенту, чаще всего — 50% от стоимости часа юриста. При расчете обычно исходят из 8-часового рабочего дня.

Функции биллинговой системы

По мнению Морриса Хэмма, любая система выставления счетов должна решать 8 задач.

1. Биллинговая система должна обеспечивать необходимый доход для фирмы.

Стабильность доходов юридической фирмы зависит от ежемесячного выставления счетов. Нет счета — нет поступления денежных средств. Система должна ежемесячно генерировать счета и отчеты для клиента. Кроме того, в счетах необходимо учитывать штрафные санкции, предусмотренные в договоре с клиентом, за несвоевременную оплату. Распространенной практикой является начисление от 1 до 1,5% на неоплаченные счета.

2. Биллинговая система должна вести учет продуктивности клиентов.

Продуктивный клиент — это тот, кто дает много работы и своевременно оплачивает счета, а его потребности в юридических услугах постоянно возрастают.

Биллинговая система должна обеспечивать полный учет часов: (а) затраченных на клиента, (б) выставленных к оплате и (в) фактически оплаченных. Надо четко различать эти три величины. Поделив полученный гонорар на количество затраченного времени, можно получить точный показатель выручки, который приносит данный клиент. А значит, можно сделать вывод о том, от каких клиентов надо избавляться (потому что может оказаться так, что с определенными клиентами фирма работает в убыток или с минимальной прибылью).

3. Биллинговая система должна вести учет эффективности каждого из сотрудников.

Общеизвестно, что сотрудники работают с неодинаковой продуктивностью. И для юриста в адвокатской фирме важен такой показатель, как «оплаченный человеко-час». Биллинговая система позволяет не просто вычислять этот показатель, но и делать это по различным периодам работы сотрудника, чтобы выяснить тенденции в его развитии. Биллинг должен быть тесно взаимосвязан с системой оплаты труда — для начисления справедливой компенсации.

4. Биллинговая система должна выявлять неоплаченную работу, за которую не были выставлены счета.

Сопоставляя данные из биллинговой системы с общим учетом рабочего времени адвоката, иногда можно выявить «потерянные» часы. Не секрет, что далеко не все юристы в совершенстве ведут учет рабочего времени. Анализ данных биллинговой системы может выявлять не выставленные клиентам часы и тем самым минимизировать объем неоплаченной работы.

5. Биллинговая система должна учитывать накладные расходы, которые подлежат оплате клиентом, а также выявлять случаи неоплаты.

Обычной практикой юридических фирм США является выставление счетов по накладным расходам. Клиенты возмещают адвокатам не только оплату экспертиз, транспортные расходы, проживание в отелях, но и почтовые расходы, курьерскую доставку, международную и междугородную телефонную связь, копировальные работы и др.

Во многих фирмах используется специализированное программное обеспечение, которое позволяет учитывать каждую страницу сделанной копии или распечатанного документа. Каждому клиентскому делу присваивается номер, и, прежде чем начать копирование, сотрудник должен ввести на копировальном аппарате этот номер. Все полученные данные вводятся в биллинговую систему и обрабатываются в ней. Некоторые фирмы используют простой журнал учета, который всегда лежит рядом с копировальным аппаратом и в который заносятся данные о сделанных копиях.

Моррис Хэмм считает, что экономически оправданно предъявлять клиентам к оплате некоторые накладные расходы не по себестоимости, а с 15 — 30-процентной наценкой. По сути, клиент отдает юристу на аутсорсинг целый ряд работ (копирование документов, доставка корреспонденции), и эти услуги не должны быть бесплатными. Практика наценки на накладные расходы является обычной для юридических фирм США: как правило, приложением к договору с клиентом идет прайс на копировальные и курьерские услуги, использование автотранспорта и т.п.

6. Биллинговая система должна помогать своевременному сбору дебиторской задолженности.

Программное обеспечение должно учитывать поступление денежных средств от клиентов, генерировать отчеты по дебиторской задолженности, формировать сообщения клиентам с напоминанием об оплате и о состоянии долга.

7. Биллинговая система должна минимизировать возможные недовольства клиентов в отношении получаемых счетов.

При формировании и выставлении счетов должны учитываться психологические аспекты общения с клиентом. Неудовлетворенность клиента юридическими услугами может быть вызвана тем, что для него осталось непонятным то, за что именно ему выставили счет, почему получилась именно такая сумма. Счета должны быть понятными и содержать пояснения по тем или иным пунктам настолько полные, чтобы у клиента не возникала необходимость звонить в юридическую фирму и просить разъяснений. Достаточно часто клиенты жалуются на то, что счет был выставлен без пояснений. Другая распространенная ошибка — выставление большого количества счетов на слишком маленькие суммы (например, отдельный счет за небольшой объем копировальных работ), что также раздражает клиентов.

По словам Морриса Хэмма, нет лучшего средства вывести человека из себя, чем повторно попросить у него деньги за уже оплаченные услуги. Поэтому счет в обязательном порядке должен отражать информацию о полученной предоплате. Равно как и о предоставленной скидке или отсрочке платежа, если о ней была достигнута договоренность с клиентом.

Если юрист за определенную работу решил не брать с клиента деньги (например, за первичную консультацию), то не стоит вносить этот пункт в счет с пометкой «бесплатно». Клиент может ошибочно подумать, что юрист сегодня не взял с него за это деньги, но в будущем может взять. Либо может возникнуть обратная ситуация, когда адвокат не взял деньги с клиента в порядке исключения, но уже в следующий раз ему будет сложно обосновать клиенту, почему он начислил плату за то, что раньше предоставлялось бесплатно.

8. Биллинговая система должна выявлять небиллинговые часы, т.е. работу, которая была проделана адвокатами, но за которую не могут быть выставлены счета клиентам. Управленческий учет небиллинговых часов используется в целях финансового планирования, при принятии кадровых решений и т.д.

Перечисленные выше 8 задач биллинговой системы обуславливают ряд важных технических требований к программному обеспечению. В частности, биллинг подразумевает: возможность введения информации в базу данных через Интернет; возможность выставления электронных счетов; возможность сохранения всех генерируемых системой документов в формате PDF, который читается на любом компьютере; возможность составления ежедневных отчетов о затраченном времени; возможность перечисления денежных средств в электронном виде; возможность выставления счетов на иностранном языке (для компаний, работающих с иностранными клиентами).

бизнес-школа, профессиональное развитие, развитие бизнеса, стажировка в США

подбор онлайн и бесплатно для строительной, мебельной и других организаций

Содержание статьи

С развитием рынка придумывать названия компаниям стало очень сложно – почти все яркие запоминающиеся словосочетания уже есть, а современных покупателей сложно удивить чем-то новым. Тем не менее, от правильного нейминга зависит многое – развитие в краткосрочной и долгосрочной перспективе, узнаваемость на рынке и уважение среди конкурентов. «Как корабль назовешь, так он и поплывет» – это правило как нельзя кстати в сфере продаж.

Ключевые принципы при выборе

Тенденции в сфере брендинга стремительно меняются со временем – если раньше о качестве продукции говорило имя учредителя компании, то сейчас названия вроде «Василий Остапенко и Ко» попросту потеряются среди других похожих и ни о чем не скажут широкому кругу покупателей.

Чтобы фирма приносила прибыль и была узнаваема, ее название должно подбираться по таким критериям:

  1. Оригинальность – придумывая название, следует ознакомиться с другими примерами от конкурентов и попытаться от них уйти максимально далеко, сохранив при этом правильные ассоциации. Например: на рынке есть множество растворов для носа, использующие в качестве коренного слога вариации слов вода, море и аква. Это вызывает путаницу и обезличивает бренды. Отлично из этой ситуации вышли создатели капель «Долфин» – они вызывают прямую, но при этом не банальную ассоциацию с морем.
  2. Позитив – имена не должны вызывать неприятные ассоциации или создавать негативные впечатления у потребителей. Имя свадебного салона «Ромео и Джульетта» будет способствовать появлению у молодоженов мыслей о несчастной любви, строительная фирма «Последний гроздь» вызывать траурные ассоциации, а кафе «Три толстяка» напомнит человеку о вреде калорийного питания и заставит обходить это место.
  3. Правильные ассоциации – клиент должен четко понимать, что ему предлагают. Нельзя называть компанию отстраненными, ничем с ней несвязанными именами, это будет сбивать с толку и помешает распространению «сарафанного радио». Реклама будет неэффективна, ведь, услышав название «Папа Карло», человек подумает, что это мебельный магазин, а не кондитерская, например.
  4. Разумное использование иностранных слов – есть очень тонкая грань между нелепым и уместным использованием заимствований. Распространенные слова приедаются и звучат банально, а малоизвестные плохо запоминаются и не вызывают никаких ассоциаций.
  5. Соответствие месту и концепции – огромный плюс имеют заведения, которые учитывают особенности интерьера или размещения как визитную карточку. Например, если кафе находится на самом высоком этаже, его можно назвать «Под крышей» или «Чердак».
  6. Доступность для большинства людей – названия должны учитывать знания и уровень своих потребителей. Умные закрученные иностранные слова будут неуместны для заведений, которые ассоциируются с отдыхом – ночные клубы, спа-салоны или рестораны.
  7. Простое произношение поможет легко войти названию в обиход и распространиться среди жителей города или даже страны.

Как правильно назвать

Существует множество способов выбора уникального имени, каждый из которых имеет свои особенности:

  1. По имени учредителя – распространенный способ, который работает только для предпринимателей, успевших заработать себе имя в широких кругах. Так, линия одежды от Карла Лагерфельда или Тома Форда были обречены на успех, чего не скажешь о малоизвестных и начинающих бизнесменах. Удачные примеры – McDonald’s и Gillette, которые удачно маскируют имена учредителей под запоминающимися словосочетаниями.
  2. Комбинирование слов – комбинация нескольких имен позволяет емко характеризовать деятельность одним словом, например Сникерс, Адидас, Лукойл, Памперс и многие другие.
  3. Географическое положение – название «Аляска» идеально подходит для мороженого или морепродуктов, поскольку вызывает правильные ассоциации. Также стоит использовать достопримечательности своего города – например, в старинных городах, привлекающих туристов, популярностью пользуются кафе с названиями «Старый город» или «Замок». Еще один удачный пример – кокосовый батончик «Баунти.
  4. Аллитерация – поэтический прием, который заключается в повторении нескольких однокоренных слов, либо слов, что начинаются с одной и той же буквы – Сан Саныч, Милая Мила, Кафе Кофе. Такие названия напоминают скороговорку – быстро выговариваются и запоминаются надолго (Кока-кола, Чупа-чупс).
  5. Намек – использование укрепившихся в сознании стереотипов, работающих по аналогии. Это может быть намек на литературных героев, места на планете, животных и т.д. (Ред Булл, Ягуар, Пума).
  6. Акроним или сокращение – если невозможно избежать длинного названия (у компании много учредителей и акционеров либо много направлений деятельности), тогда уместно использование сокращений и аббревиатур. МТС, НАСА, ИКЕЯ, ЦУМ сами говорят за себя и не требуют расшифровки.
  7. Вырезание – метод усечения и переноса частей слова для повышения созвучности хорошо работает и позволяет сохранить информативность, не перегружая мозг лишними данными. Майкрософт и Интелл – отличные примеры.
  8. Метонимия – словосочетание, в котором одно слово подкрепляет силу другого. Например – Королевство матрасов, Шоколадная страна или Бургер кинг.
  9. Звукоподражание – с помощью одного слова можно передать суть компании. Для газированных напитков используются повторения шипящих звуков, для детского питания – ласково-уменьшительный окрас. Удачный пример: Твиттер, произношение которого напоминает чирикание птиц, что идеально отображает суть ресурса для общения.
  10. Оксюморон – больше применяется для рекламных компаний и заключается в создании шутливых словоформ, играющих на противоречиях и разрушении ассоциации.
  11. Название-загадка – использование малоизвестных, но красивых слов подталкивает человека к поиску информации по этой теме. Например, кофе Старбакс получило свое название в честь героя популярного романа Моби Дик, который любил этот напиток. Большинство людей читало это произведение, поэтому название в сочетании с логотипом русалки подтолкнет человека к поиску дополнительной информации, чтобы освежить память.
  12. Несвязанные с продукцией слова – существуют примеры, когда имена, не имеющие никакой связи с товаром, становятся очень популярными. Продукция от Эппл – отличное тому подтверждение.

Законодательная база

Без юридического оформления невозможно существование фирмы. Учредители обязаны представить уникальное название, не нарушающее авторских прав.

Так, существует ряд ограничений – нельзя использовать названия государств, публичных личностей или аморальные и оскорбительные словосочетания.

Перед подачей заявки на регистрацию, во избежание исков и судебных разбирательств, следует проверить уникальность в базе зарегистрированных предприятий, а затем задокументировать его в Роспатенте.

Примеры, приносящие удачу

  1. Для строительной фирмы – Строй Мастер, Золотые руки, БудСервис.
  2. Для юридической фирмы – Фемида, Сила Закона, Юристократ, Точка опоры.
  3. Мебельной – Тепло и уют, Комфорт, Мир Мебели, Мебельный двор, Ваш дом, Сто диванов, Мягкая жизнь.
  4. Интернет-магазин – должны учитываться специфика сайта и уникальность домена. Если это покупки, то уместно применение словоформ Buy, BestDeal и др.
  5. Салон красоты – Новый имидж, Твой стиль, Креатив, Элегант, Студия красоты.
  6. Для туристической фирмы – Вояж, Лазурный берег, Вокруг света, Турсервис.
  7. Транспортная компания – Автоавиа, Транзит, В дороге, Легкий полет.

Распространенные ошибки

Если при выборе названия бренда не учитывается стратегический план развития и позиционирование компании, повышается риск промахнуться с неймингом. Чаще всего предприниматели совершают такие ошибки:

  1. Отсутствие смысла – зачастую выбираются просто красивые словосочетания или фентезийные названия, не имеющие никакого отношения к деятельности компании и не несущие в себе никакой информации. Непродуманность приводит к неразберихе и нарушенной логической взаимосвязи между именем бренда и его направлении в восприятии у клиентов.
  2. Длинные и сложные названия – помимо того, что они плохо запоминаются и тяжело выговариваются, они несут в себе негатив и чрезмерную формальность. Домстройбудсермонтаж или Инвесткешбэкгруппсервис не только трудно воспринимаются, но и провоцируют нелепые ситуации при попытке выговорить или написать наименование.
  3. Несмотря на высокую популярность, безликие аббревиатуры теряют свою актуальность и вызывают скуку и безразличие, поскольку ни о чем не говорят клиентам (особенно если это начинающий бренд, не заработавший себе имени).
  4. Спекуляция на известных именах и названиях – популярный шаг, на который идут предприниматели, желающие легкой наживы. С популярностью Apple многие фирмы начали добавлять приставку «I» к названиям, а китайские марки одежды эксплуатируют имена модных домов: Vercsace, Abidas, Pima и т.д. Даже если название сертифицировано и не нарушает авторские права, подобный прием будет вызывать подозрение у покупателей и ассоциации с некачественной подделкой, даже если производство осуществляется на высшем уровне.
  5. Неуместное использование иностранных слов выглядит нелепо и комично.
  6. Использование приставок «элитный», «люксовый» и «престижный» добавляют дешевизны и дают прямо противоположный эффект.

Одной из самых серьезных ошибок, которые допускают предприниматели, является отсутствие регистрации и защиты авторских прав компании. Это не только делает ее уязвимой, но и препятствует продвижению на рынке в долгосрочной перспективе.

Особенности выбора наименования компании можно узнать из данной видео.

Об авторе
Григорий Знайко
Журналист, предприниматель. Веду свое дело и не понаслышке знаю проблемы и сложности, с которыми стакиваются ИП и ООО.
Свежие публикации

Скандалы, эпатаж, миллионы. Что мы знаем о Ксении Собчак — Секрет фирмы

Ксения Собчак родилась 5 ноября 1981 года в Ленинграде. Её отец, Анатолий Собчак, на тот момент преподавал на юридическом факультете ЛГУ. Позже он стал первым мэром Санкт-Петербурга и очень влиятельным человеком в политике нового государства. Её мать, Людмила Нарусова, преподавала в Ленинградском государственном университете культуры и искусств, а позже вошла в Совет Федерации.

Ксения получила достойное образование: в 1998 году она поступила на факультет международных отношений СПбГУ, а спустя три года переехала в Москву и перевелась на тот же факультет Московского государственного института международных отношений МИД России. В 2004 году будущая звезда экранов получила степень магистра на факультете политологии МГИМО.

«Дом-2» и «Блондинка в шоколаде»

После окончания университета она сосредоточилась на шоу-бизнесе и в том же 2004 году стала одной из ведущих скандального реалити-шоу «Дом-2», что ей до сих пор припоминают. Впрочем, о своём выборе Ксения не жалеет.

«Я счастлива, что пришла туда, и счастлива, что вовремя ушла и пошла дальше. Эта моя первая телевизионная работа, и я всегда с теплом и любовью вспоминаю то время! Я ходила безуспешно на кастинги, меня не взял Эрнст на «Фабрику звёзд» (пела я и тогда отвратительно), не взяли вести «Афишу» — я соревновалась с Таней Арно, и в финальном туре выбрали её, а я рыдала крокодильими слезами. Но взяли в «Дом-2». Настоял лично Валерий Комиссаров», — делилась воспоминаниями с поклонниками в Instagram телеведущая.

На «лобном месте» Собчак просидела целых 8 лет, а в 2012 году не стала продлевать контракт с телеканалом ТНТ.

В 2006 году на «Муз-ТВ» вышло ещё одно хулиганское шоу с участием Ксении Анатольевны — «Блондинка в шоколаде». Этот проект можно назвать российской версией американского «Семейства Кардашьян». Оператор снимал каждый шаг Собчак: вот она просыпается, едет на шопинг, жёстко и саркастично подшучивает над коллегами, потом оказывается на очередной тусовке, напивается, скандалит… и так по кругу.

Телеведущая по сей день гордится и восхищается этим неоднозначным проектом. Многие обвиняли Ксению в том, что она украла идею шоу «Простая жизнь» с Пэрис Хилтон и Николь Ричи, однако в интервью Иде Галич телеведущая опровергла это заявление.

«Я придумала его, не глядя на Пэрис Хилтон. Моя идея была ближе к тому, что через 10 лет сделали Кардашьян. Идея показать жизнь, но преувеличенную, с элементами треша, преувеличенных скандалов, пьянства. Одним словом, берёшь персонажа и утрируешь. Получается театрализованная, гиперболизированная версия тебя. Я до сих пор люблю этот проект, считаю его суперпанком, тем более в то время в России», — говорила Собчак.

После неоднозначных проектов Ксения сосредоточилась на карьере в СМИ. В 2010 году она стала главредом мужского журнала Max (но он вскоре закрылся). После были руководящие посты в «Снобе», женском журнале SNC и L’Officiel. Параллельно журналистка вела российское ток-шоу «Собчак живьём» на телеканале телеканале «Дождь» (признан в России иноагентом). Успела поработать генеральным продюсером телеканала «Супер», ведущей на «Первом», и это далеко не всё.

В 2019 году Собчак запустила собственное YouTube-шоу.

Работает ли Facebook для рекламы юридической фирмы? Треснувший холодный случай!

Опубликовано: 2021-07-02

В мире маркетинга в социальных сетях юридические фирмы, вероятно, чувствуют себя «настенными цветами» в танце, где такие компании, как ультрасовременные рестораны и линии одежды, получают все «танцы» в Instagram и Facebook.

Я имею в виду, что большинство юридических фирм не похожи на «Закон и порядок» Джека Маккоя. Большинство юристов проводят время в офисах, просматривая документы. Итак, как сделать так, чтобы маркетинг в социальных сетях «обратился» к услуге, которая связана с бумажной работой, костюмами и портфелями?

Что ж, вердикт справедлив: юридические фирмы могут добиться успеха на платформах социальной рекламы Facebook!

Когда дело доходит до социальной рекламы, многие юридические фирмы упускают из виду важность социальных сетей, но в сегодняшнем мире, зацикленном на социальных сетях, юридические фирмы не могут позволить себе перекладывать свои плечи на социальные сети. Если фирмы инвестируют правильно, Facebook и социальная реклама могут дать вашей компании право голоса, укрепить вашу профессиональную репутацию и помочь в привлечении новых клиентов и сотрудников.

Итак, если ваша компания впервые настраивает вашу страницу в Facebook или пытается решить, стоит ли все это того, прочтите эту статью! Ниже мы обсудим многие преимущества, которые юридические фирмы могут найти в рекламе в Facebook, и с чего начать! (что-то, что мы делаем в Disruptive для множества наших легальных клиентов).

Почему реклама в Facebook для юридических фирм?

Когда доходит до дела, все начинается с людей — вашей целевой аудитории.

Юридические фирмы по своей природе социальны. Адвокаты формируют деловые отношения со своими потенциальными клиентами, обществом и другими юристами. Фактически, большинство юристов полагаются на рекомендации в значительной части своего бизнеса, и социальный аспект работы хорошо отражается в социальных сетях.

Поскольку вы занимаетесь бизнесом, основанным на предоставлении услуг, вам необходимо находиться там, где есть люди, и именно здесь Facebook наиболее ценен для юридических фирм. Facebook имеет исключительно большую и разнообразную базу пользователей. Более того, эта огромная база пользователей невероятно активна на платформе с более чем 1,4 миллиарда активных пользователей в день.

Чтобы подсластить сделку, значительная часть этих пользователей с радостью использует Facebook в качестве поисковой системы при исследовании компаний в дополнение к Google или вместо него. Итак, когда некоторые потенциальные клиенты используют Facebook для исследования фирм и юристов, вы упускаете огромную возможность не присутствовать на платформе. Это ценная потенциальная первая точка соприкосновения, которую вы не хотите терять.

Даже если они найдут вас в Google, эти пользователи, скорее всего, будут неравнодушны к фирмам, которые они могут найти в социальных сетях, тем более что юристам в целом не доверяют в подавляющем большинстве, а социальные сети отличаются прозрачностью.

Поскольку это лишь очевидные причины, по которым вам нужно быть на Facebook, наличие базовой страницы Facebook также позволяет вам:

  • Обеспечьте социальное доказательство через взаимодействие, которое может помочь укрепить доверие
  • Продемонстрировать опыт
  • Обеспечьте доступ к живому чату через Messenger
  • Запускайте рекламу в Facebook и Instagram

Если этого недостаточно, чтобы подготовить вас к тому, чтобы инвестировать время и усилия в рекламу вашей юридической фирмы на Facebook, давайте подробно рассмотрим преимущества, которые Facebook может принести юридическим фирмам!

8 преимуществ рекламы в Facebook для юридических фирм

Суд идет, и если вы пытаетесь понять, стоит ли реклама в Facebook вашего времени в качестве юридической фирмы, давайте сделаем некоторые выводы о преимуществах:

1. Реклама в Facebook вызывает доверие

Многие юридические фирмы зацикливаются на том, что не знают, что продвигать.

Я имею в виду, что юридические фирмы говорят сами за себя, и если вы просто создаете контент вокруг своих услуг, неудивительно, что вы чувствуете себя разочарованным и скучающим! К счастью, реклама в Facebook и Facebook создает для вас место, где вы можете делиться значимым контентом, который может продавать ваши услуги другим способом, помимо «Позвольте нам выиграть ваше дело».

Вместо маркетинговых услуг многие юридические фирмы добились успеха, делясь образовательным и значимым контентом, таким как сообщения в блогах и викторины. Это обеспечивает ценность, потому что это уникальный, увлекательный и увлекательный способ продвигать вашу фирму, не «подталкивая застойную рекламу».

Когда вы используете контент-маркетинг с рекламой в Facebook, вы обучаете и развлекаете свою целевую аудиторию, одновременно становясь авторитетом в своей области. Применяя такой подход, вы даете людям то, что они хотят видеть на Facebook, что поможет вашей компании выделиться!

Например, Colorado Legal Group проделала отличную работу по продвижению своей фирмы в Facebook интересным способом, в результате чего была опубликована и очень читаемая статья, продвигающая их услуги в области семейного права:

Как и они, как только потенциальные клиенты читают ваш содержательный контент, они не только знакомятся с брендом вашей фирмы, но и начинают доверять опыту вашей фирмы и рассматривают вас как авторитет в этой области. В этом суть контент-маркетинга на Facebook: нацелиться на аудиторию и завоевать у нее доверие и авторитет.

2. Реклама в Facebook может помочь вам сэкономить деньги

Как известно многим юридическим фирмам, реклама Google или PPC безжалостно конкурирует из-за сложности, большого количества кампаний и дорогих ключевых слов. Итак, как можно сэкономить на борьбе с социальным и цифровым маркетингом?

Реклама в Facebook!

Средняя стоимость клика по рекламе в Facebook составляет всего 2,15 доллара. Сравните это с поисковыми объявлениями Google, где среднее ключевое слово для юридической отрасли составляет 40 долларов за клик, а наиболее конкурентоспособные ключевые слова могут легко превышать 100 долларов.

Итак, я хочу сказать, что вы можете получить гораздо больше прибыли, используя рекламу в Facebook!

3. Реклама в Facebook — это быстро

Довольно часто можно увидеть, что большая часть законной рекламы размещается на телевидении и на рекламных щитах, но эти две платформы могут занять много времени, чтобы начать работу. Если вы когда-либо запускали рекламу на телевидении, вы знаете, что подготовка рекламы и резервирование времени от начала до конца могут занять недели.

Итак, если вы хотите быстрых результатов и заинтересованности в своей рекламе, Facebook позволяет вашей юридической фирме увеличить количество объявлений, а настройка займет несколько минут! Даже если вы снимаете видео для своей рекламы в Facebook, одной из форм рекламы, которая хорошо работает в социальных сетях, Facebook по-прежнему работает намного быстрее, чем типичные рекламные платформы юридических фирм.

Быстро разоблачайте, отвечайте и привлекайте своих потенциальных клиентов с помощью рекламы в Facebook!

4. Реклама в Facebook — отличный инструмент для найма.

В апреле прошлого года Ким Кардашьян сообщила, что учится на юриста и планирует стать адвокатом в 2022 году. Решение Кардашьян стать юристом происходит в интересное время, поскольку правовое поле стало более привлекательным и доступным для более широкое сечение американского народа.

«Закон теперь воспринимается как менее суетливый, чем когда-то» , — говорит Ханна Коттам, директор группы специалистов по подбору персонала в Манчестере The Sellick Partnership. « Молодых людей все больше привлекает концепция справедливости, и она действительно привлекает тех, кто хочет что-то вернуть обществу».

Поскольку это правда, если вы — юридическая фирма, которая пытается не отставать от своих усилий по набору персонала, желая выглядеть более современной и привлекательной для подрастающего поколения юристов, реклама в Facebook может стать отличным вариантом при продвижении вашей фирмы к получению высшего образования. студенты юридических факультетов и др.

Вам нужно продвинуть запланированное вами мероприятие по набору персонала? В Facebook есть ивент-реклама! Вам нужно продвинуть открытую вакансию в вашей фирме? В Facebook есть объявления о вакансиях!

Какими бы ни были ваши потребности в найме, у Facebook есть современный и творческий способ привлечь потенциальных и юридических специалистов, которые могут вас заинтересовать!

5. Реклама в Facebook — невероятный способ привлечь внимание людей

Нравится вам это или нет, но у Facebook есть много данных о своих пользователях — каждый пост, которым вы поделились, каждая фотография, которую вы загрузили, и каждая понравившаяся страница — они все это знают! Все эти данные затем передаются рекламодателям, и именно это дает рекламной платформе Facebook такую ​​мощь.

Здесь вы как юридическая фирма можете использовать данные в своих интересах!

Facebook выявил тысячи популярных интересов, демографических данных и моделей поведения, которые могут быть нацелены на ваших идеальных клиентов в зависимости от типа вашей юридической практики.

Ищете разведенных или разлученных родителей? Facebook может вам в этом помочь!

Пытаетесь найти предпринимателей, интересующихся интеллектуальной собственностью? Считайте это запатентованным!

По сравнению с рекламой на телевидении или на рекламных щитах Facebook дает вам гораздо больший контроль над целью вашей рекламы. Вот несколько способов таргетинга объявлений:

  • Возраст, пол и язык
  • Местоположение: страны, штаты, провинции, города, округа Конгресса, почтовые индексы или любое их сочетание.
  • Образование
  • Интересы: вы можете выбрать конкретные интересы (например, право, развод, уголовное правосудие и т. Д.), Которые важны для вашей аудитории.
  • Поведение: вы можете выбирать людей на основе покупательского поведения или намерений, использования устройства и т. Д.
  • Связи: вы можете выбрать свою аудиторию в зависимости от того, подключены ли они к вашей странице. Любой, у кого есть друг, связанный с тем, что вы рекламируете, увидит, что его друг включен в вашу рекламу!

Если вы хотите, чтобы ваша цифровая реклама была нацелена на людей, которым необходимо подключиться к услугам вашей юридической фирмы, Facebook позволит вам с легкостью сделать это!

6. В Facebook есть удобные для клиентов формы

У юристов уже достаточно дел, поэтому создание качественных целевых страниц для каждой рекламной кампании может показаться кошмаром для людей, которые «менее креативны».

Хорошие новости? С рекламой в Facebook вам не нужно, у них есть формы для этого!

Facebook позволяет юридическим фирмам отказаться от целевых страниц и позволяет собирать информацию о потенциальных клиентах прямо из объявления с помощью объявлений для лидов. С помощью рекламы для потенциальных клиентов Facebook вы можете создать форму внутри самой рекламы, которую можно настроить в зависимости от того, какие точки данных вам нужны, чтобы оценить потенциал вашего нового клиента.

С точки зрения пользовательского опыта, эти типы рекламы безупречны и просты в использовании. Как только объявление появляется в ленте, кнопка призыва к действию перенаправляет потенциальных клиентов на всплывающую форму. Оттуда все их данные будут предварительно заполнены из их профиля Facebook, и они могут перезаписать, чтобы обновить старые адреса электронной почты или номера телефонов, или щелкнуть, чтобы отправить информацию как есть.

Хотя это отлично подходит для новых фирм, которые еще не создали веб-сайт, и для устоявшихся фирм с далеко не идеальным сайтом, его стоит протестировать, и мы, в Disruptive, можем помочь вам настроить!

7. Реклама в Facebook помогает решать множество твердых задач.

По мере того, как вы строите или составляете бизнес-план для своей юридической фирмы, у вас может быть несколько целей, которые нужно выполнить. Реклама в Facebook может помочь, будь то повышение узнаваемости бренда о вашей компании или побуждение людей записаться на консультацию!

Facebook Ads делится на 3 основные цели, которыми вы можете воспользоваться:

  1. Осведомленность. Используйте эту цель, чтобы заинтересовать вашу юридическую фирму.
  2. Рассмотрение. Используйте эту цель с блогом и содержательным контентом, чтобы люди думали о вас и получали больше информации.
  3. Конверсия. Используйте эту цель, чтобы побудить людей обращаться в вашу юридическую фирму.

Цель вашей рекламной кампании будет различаться в зависимости от того, чего вы пытаетесь достичь, но независимо от ЧТО, у Facebook есть решения, идеально подходящие для ваших рекламных потребностей!

8. У рекламы в Facebook есть мощный ремаркетинг.

И последнее, но не менее важное: Facebook превращает ремаркетинг ваших потенциальных клиентов в прогулку по парку!

Ремаркетинг — это практика рекламы среди людей, которые недавно посетили веб-сайт вашей фирмы. Эта стратегия работает для юридических фирм, поскольку ее лучше всего использовать для длительных циклов продаж и процессов принятия решений, требующих значительных исследований. Поскольку поиск подходящего юриста для решения личных дилемм — одно из наиболее изученных решений, ремаркетинг может стать отличным вариантом для вашей рекламы в социальных сетях!

Facebook предоставляет рекламодателям проприетарный пиксель, который они могут установить на свои веб-сайты для отслеживания и перенацеливания посетителей из настраиваемого временного окна, обычно за последние 30 дней. После настройки вы можете добавить этот пиксель к аудитории своей кампании и со временем развивать ее с помощью медийной рекламы и тонких напоминаний о том, почему они должны пойти с вашей фирмой, например недавних наград, прессы, отзывов клиентов и расчетов.

Напоминание о том, почему вы лучше всех подходите для работы, всегда полезно!

Так работает ли реклама в Facebook для юристов? Да!

Итак, дело закрыто? Я надеюсь, что это так!

Если вы юридическая фирма, которая ищет инновационные и творческие способы продвижения своих услуг в мире, реклама в Facebook может стать для вас отличным вариантом! Если вы в полной мере используете таргетинг Facebook и приложите усилия для адаптации к стратегии создания рынка, вы, вероятно, увидите значительную отдачу от своих юридических рекламных кампаний в Facebook.

Если вам интересно узнать больше о рекламе в Facebook и креативных стратегиях в юридической сфере, я рекомендую прочитать эту статью, а также эту и эту! Если вам нужна дополнительная помощь, Disruptive отлично справится с задачей помочь юристам и юридическим фирмам с помощью этого Facebook и платной социальной рекламы! (Черт возьми, у нас для этого есть целая команда!).

Чтобы сообщить нам, что вам нужна наша помощь, напишите здесь или в комментариях!

Вместе с нами или будучи наиболее информированными в создании контента, юридические области могут добиться большого успеха с помощью социальной рекламы. Надеюсь, описанные выше преимущества и наш контент в блоге Disruptive помогут вам начать работу!

Дело закрыто, удачи!

Как придумать название группы, которое принесет успех — Как заработать миллион долларов?

Как придумать название своей фирмы по Фен Шуй? Ведь доход организации напрямую будет зависеть от того, какое имя вы ей дадите! Какие же условия должны быть учтены, перед тем как вы остановитесь на том или ином названии? К вопросу названия предприятия или компании нужно подходить с хорошим настроением и большим желанием! У людей с каждодневной лучезарной улыбкой любая задача решается очень быстро. Согласно этой науке в имени фирмы обязательно должна быть заложена перспектива развития ее деятельности. Это нужно, для того чтобы первоначальное название не тянуло назад расширяющиеся дела компании и, как следствие, ее доход.

Нумерология и выбор названия фирмы, бесплатный онлайн расчёт

Думаете, что самое главное при запуске бизнеса — это подобрать ассортимент и наладить контакты с поставщиками? Нет, есть и другое не менее важное дело — придумать торговой точке название. Наверняка вы и сами обращали внимание на то, насколько много вокруг магазинов продуктов, больших и не очень. И каждый из них имеет свое название. А ведь как корабль назовешь, так он и поплывет. А потому, хорошенько задумайтесь над тем, как назвать магазин продуктов для хорошей торговли.

Планируя начать бизнес, нужно подумать о его бренде — ведь красивые Список названий магазинов, приносящих удачу . Собираясь реализовывать товары определенного бренда, уместно дать то же название и магазину.

Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта слева или звоните по телефону 8 Это быстро и бесплатно! Критерии выбора и советы Сегодня сфера деятельности в области разработки бренда получила огромное развитие. Ведь число желающих открыть бизнес постоянно растет, а удачно придумать название магазина могут единицы.

Поэтому специалисты этой отрасли всегда готовы за определенную сумму помочь новичкам в разработке бренда предприятия. К тому же существуют четкие параметры наименований торговых точек. Ведь красивые названия магазинов создают по определенным правилам. Узнаем о них немного больше. Итак, ваша компания должна быть названа достаточно емким и приятным на слух словом.

Причем желательно, чтобы имя было простым для произношения и запоминания. Само собой, оригинальность наименования будет дополнительным преимуществом. Кроме того, неймеры советуют подбирать имя, вызывающее приятные воспоминания или эмоции. Как видите, на первый взгляд, задача кажется не такой и сложной. Хотя сталкиваясь напрямую с такой проблемой, многие не могут определиться, каким словом можно назвать магазин.

В такой ситуации можно растеряться и записать первое, пришедшее на ум, словосочетание. Потом придет понимание, что у компании совершенно неблагозвучное имя, которое способно только отпугнуть клиентов, но будет уже поздно что-то менять… Важные моменты, о которых стоит помнить перед тем, как выбрать название фирмы Так ли важно выбрать хорошее название для компании?

Налоговые органы зарегистрируют любое имя, не противоречащее законодательству.

Посоветовавшись с друзьями из головного магазина,»Охотник на Магазин -«ЦЕНТУРИОН» — запоминается на раз! Удачи в бизнесе! . нора», можно подойти с юмором и дать магазину название из жаргона.

Подводим итог Каждая фирма должна иметь свое название. Ни одно безымянное предприятие не может быть официально зарегистрировано, поэтому выбрать имя для своей компании следует до того, как вы начнете заниматься оформлением документов. В этой статье мы обсудим, как назвать фирму чтобы она была успешной и перспективной.

Для чего фирме название? Один из самых важных критериев при выборе названия компании — это уникальность. Если вы интересуетесь, как правильно назвать фирму, прислушайтесь к советам опытных маркетологов: Имя должно быть легко запоминаемым и лаконичным. В таком случае его будут узнавать потенциальные клиенты. Желательно, чтобы слово состояло из одного или двух слогов; Перед тем как принять окончательное решение, задумайтесь, насколько комфортно будет чувствовать себя клиенты, когда станут произносить придуманное вами словосочетание.

Главное в этом деле — не перемудрить, поэтому обязательно проведите тест на сложность восприятия названия; Не используйте негативные слова или двусмысленные выражения; Если вы планируете в дальнейшем развивать свое предприятие и выходить на международный уровень, постарайтесь найти такое словосочетание, которое хорошо звучит на разных языках. Обязательно проверьте его значение в тех странах, с которыми вы хотите наладить партнерские отношения; Обратите внимание на то, чтобы имя вашей фирмы не ассоциировалась с конкурентами или другими известными брендами.

Юридические тонкости Перед тем как назвать компанию, следует продумать все юридические нюансы: Если вы случайно возьмете чужое название, которое запатентовано как бренд или торговая марка, это будет считаться нарушением авторских прав. Кроме того, выбранное слово или словосочетание не может быть нецензурным, носить оскорбительный характер или нарушать нормы права; Название не может вводить в заблуждение клиентов относительно направления деятельности предприятия.

Чтобы помнили: как выбрать название для бренда

Однако в свое время основатели современных -гигантов не особо задумывались о силе имени. Например, самый крупный поисковик стал из-за опечатки в оригинальном слове, просто неправильно расслышали, а в отбросили лишнюю букву, потому что желаемое имя уже заняли. Ясно одно — азиаты подходят к брендингу более сознательно.

Лучше, если название магазина и домена будут одинаковыми. . таких кирпичиков и строится успех бизнеса в интернете. Удачи!.

Есть с таким названием ещё один- работает уже лет двадцать. Это как магнит,который и сейчас притягивает к себе. А вроде и годков уже достаточно,и вроде наигрался тем,что в детстве казалось недосягаемым и всё равно с удовольствием буду ходить по магазину на сколько позволяет время. А в том же детстве съездить в районный город,для меня Загорск и не зайти в охотничий и в тир-считай не ездил.

А сейчас пришёл к выводу,может и не совсем верному,что для небольших городов название охот. Всё равно будут называть по городу. Или ,если местный, по нахождению. Например в Сергиевом Посаде два магазина,на вопрос где был брал,есть ответят- на вокзале или если в другом на угличе или у црб.

Как назвать цветочную фирму

Может,что-нибудь интересное подскажите Елена говорит Да уж, действительно, серьёзный вопрос. Такое название сложно передавать по сарофанному радио — легко можно забыть, например наше, как оказалось, длинное название, в народе укоротили просто до малыша. Хочу сказать еще, что длинные названия сложно рекламировать, они занимают большую часть рекламки, если вы ограниченны бюджетом и например даете короткое объявление в газете, тоже с аватарами и другими рекламными листовками, чем короче, тем легче.

Обратите внимание на правописание. Ни в коем случае не хотела Вас обидеть, а только предостеречь, ведь родители смогут прочесть, а их реакция непредсказуема.

Как придумать продающие название цветочного магазина, правильное название для вашего бизнеса, а также создать свой логотип!.

Название фирмы в примерах. Как правильно выбрать название фирмы? Реальные примеры выбора оригинального названия фирмы. Те великие которые своим делом, своей жизнью в бизнесе доказали что на них нужно равняться и брать из их опыта все самое лучшее. Присмотритесь к их решениям и историям. Возможно, эти примеры вдохновят вас на такое успешное творчество, которое сделает ваш выбор ваш верным, окончательным и проживет с вашим бизнесом многие годы.

В далеком году пять предпринимателей из Миннесоты решили основать компанию и стали решать, как же назвать свое новое детище. Первое и самое простое, что пришло им на ум — Компания по добыче и производству из Миннесоты. Но учредители компании хотели выделяться на рынке не только своей инновационной продукцией, но и названием.

Тогда они заменили скучное и длинное но простое и оригинальное — 3М Три начальные буквы слов входящих в первоначальное название. Сегодняшнее название 3М во всем мире олицетворяет инновационный бизнес. Аббревиатура и сокращения являются идеальным средством выражения длинных и сложных имен в названии компании.

Какое название дать магазину если зовут ксюша

Выговорить это невозможно, запомнить нереально, да и на экране монитора они, поверьте, смотрятся не лучше. Благозвучность — тоже обязательное условие. Помните, в девяностых годах был недолго популярен шампунь ? А марка детского питания ?

Название ООО должно учитывать основные принципы нейминга. Не стоит давать прямое описание продукта – название должно выделять, удачу в бизнесе: Москавтотранссервис, Стройпромконсалт. Но магазин разливного .

Огонь дарует свет, он имеет разрушительную силу — эта сила направлена на недоброжелателей. Он очищает от негатива и позволяет притянуть новую позитивную энергию. Этой стихии подходят числа 6 или 7, которое можно использовать в нейминге. Стихия воды не имеет формы: Это энергия новых свершений и достижений. Отвечают такой стихии числа 2 и 3: Стихия Земли имеет питательную, исцеляющую силу — она подойдет для возобновления работы старой фирмы, для ее перерождения числа 8 и 9. Стихия Металла демонстрирует силу: Такая стихия является покровительством фирм, у которых много конкурентов числа 0 и 1.

Стихия Дерево 4 и 5 дает силы для нового роста: Используются стихии для определенных организаций и компаний.

Как придумать название своему магазину на Этси

А ведь разработка имени для предприятия — высокопрофессиональная работа, которая в идеале должна выполняться специалистами в области . Однако в России пока еще не так много квалифицированных работников в этой сфере. Часто названия, в спешке придуманные самими учредителями, оказываются неэффективными или даже негативно сказываются на имидже компании.

Наименование фирмы — это ее визитная карточка в мире бизнеса. Как выбрать название для фирмы; Как можно и как нельзя назвать фирму у клиентов с конкретным производителем, сервисом, магазином. . Желаю Удачи!.

Как назвать Если вы хотите открыть собственный магазин подарков, но испытываете трудности при выборе названия, эта статья поможет вам подобрать лучший вариант. Так, вы сможете ознакомиться с основными способами создания подобных наименований, а также изучить множество примеров названий уже существующих магазинов подобного профиля по всей стране. Способы построения названий магазинов подарков Тщательный анализ всех существующих имен подобных магазинов позволяет разделить все наименования на три основных группы, каждая из которых имеет свои особенности и преимущества.

Изучив характеристики этих категорий, а также примеры названий из каждой из них, предприниматели смогут с легкостью сформировать собственные, яркие и оригинальные варианты для своих магазинов. Эти слова являются ключевиками, которые позволяют сформировать тематические наименования, вызывающие мгновенные прямые ассоциации с профилем магазина. Названия, так или иначе ассоциирующиеся с праздником, дарением, сюрпризом и т.

Данная категория также является тематической, однако при этом она сильно отличается от предыдущей. Эта группа более разнообразна, ведь для создания подобных названий не используются конкретные ключевики. Вы можете использовать абсолютно любые слова и словосочетания, ассоциирующиеся с подарками, актом дарения, весельем, цветами, позитивом и, конечно, праздником. Главной особенностью данной группы является то, что подобные названия не являются тематическими.

Они привлекают потребителей за счет своей звучности и яркости. Впрочем, следуют отметить и то, что они могут быть отчасти связаны и с профилем магазина, однако вызываемые ассоциации будут более косвенными.

нумерология дата рождения вк

Значит, число названия вашей фирмы — 3. Рассчитайте число и узнайте, что значит название фирмы с точки зрения нумерологии. Введите предполагаемое название предприятия:

Бог царства мертвых – это не лучшее лицо для бизнеса, построенного на Если вы не планируете открыть магазин-однодневку или отказаться от любого Не стоит давать в названии отсылку к конкретному региону, если Выбрать идеальное название для фирмы – это большая удача и редкость.

Хорошее имя магазина — это половина успеха Как вы лодку назовете — так она и поплывет. Так же с магазином, как его назовешь, столько денег он вам и принесет 10 марта Выбрать название для магазина — проблема с которой сталкивается любой предприниматель. Ведь именно от названия зависит первое интуитивное впечатление человека о вашем заведении.

Также немалую роль здесь играет цветовой фон вывески, шрифт и размер букв, креативность исполнения электронной бегущей строки или светового табло. Но об этом мы поговорим как-нибудь в следующий раз. Казалось бы, довольно простое задание ставит в тупик тех, кто стремится сделать свой бизнес идеальным. Именно поэтому у нас в стране так много магазинов, названных именами их владельцев обычно это женские имена — Ольга, Натали, Светлана, и т.

Как выбрать красивое название для магазина

Именно название магазина может играть главную роль в успехе Вашего малого бизнеса. Как выбрать название магазина отдела, бутика? Чтобы придумать название магазина, которое будет, словно магнит, притягивать покупателей, необходимо помнить, понимать и руководствоваться следующими пунктами: Представьте себя на месте пешехода, который проходит возле Вашего магазина отдела ; Придумайте названий, которые, по Вашему, оказались для Вас интригующими; Учитывайте тематическую принадлежность Ваших товаров и интересы, вкусы, ценности тех людей, на которых они рассчитаны.

Если это товары для молодых мам, то врятли, название типа»Здесь есть все! Если Ваши товары — ориентированы на конкретную аудиторию потребителей целевую аудиторию , то в названии магазина необходимо как можно четче сказать — для кого данный магазин!

Чтобы рассчитать кодовое число названия фирмы нужно сложить до однозначного числа Несмотря на подобное влияние, фирма может успешно работать и давать стабильный доход. Эта вибрация может сделать успешным детский, игрушечный магазин или магазин пиротехники. Гороскоп удачи.

Вт Июн 21, 3: Для китайцев жизнь в гармонии с природой — норма, единственно правильный образ жизни, которого необходимо придерживаться на протяжении всего жизненного пути. В Европе и России к рекомендациям геомантов прислушиваются все чаще. Быть может, увлечение фэн-шуй и пришло в эти страны, как мода на экзотику, однако сегодня положение дел изменилось.

Ни один деловой человек, каким бы материалистом он ни был, никогда не откажется от предоставляемой возмож-ности заручиться поддержкой позитивных космических сил, привлечь удачу на свою сторону. Вот почему в соответствии с правилами древнего китай-ского учения о планировании проектируются и строятся сегодня как жилые, так и коммерческие здания, обустраиваются офисы и кабинеты руководителей. Считается, что хороший фэн-шуй способен увеличить удачу человека, а плохой фэн-шуй совершенно лишает ее.

Человек, обладающий хорошим фэн-шуй, вызывает доверие к себе, владеет энергией, которая позволяет добиться успеха. Люди с плохим фэн-шуй уязвимы, их преследуют неудачи, любые коммерческие проекты с их участием завершаются крахом.

Как назвать магазин, чтобы он приносил прибыль

Catchy Law Firm Names, который может использовать ваш бизнес

Создание юридической фирмы — это серьезная задача. Некоторым это может показаться незначительной проблемой, но выбор подходящего названия юридической фирмы имеет первостепенное значение. Название вашей фирмы будет сопровождать вас, куда бы вы ни пошли. Это будет фундамент, на котором будет стоять ваша репутация и авторитет. Многие компании ошибаются, считая название фирмы банальным, и в конечном итоге ошибаются. Подобные ошибки могут разрушить ваш бизнес.

Креативное название юридической фирмы выделит вас среди конкурентов и привлечет больше потенциальных клиентов. Названия юридических фирм с легким юмором сейчас особенно модны. Большинство людей могут оценить хороший каламбур или шутку юриста. Какое бы ни было название вашей фирмы, это будет определять тип привлекаемых вами клиентов, в зависимости от того, какой тип права вы практикуете.

Узнайте больше об этой теме в этой статье, созданной нашей командой из Amelia , плагина для бронирования WordPress для юридических фирм .

Пять шагов для создания творческих названий юридических фирм

Шаг 1

Первый шаг — оценить рынок. Посмотрите, как ваши конкуренты назвали свои юридические бюро и насколько хорошо они работают. Или же посмотрите на ведущие фирмы и проанализируйте тенденции, которые проявляются в названиях их юридических фирм.

Примеры ведущих фирм: Baker and McKenzie, Skadden, Arps, Slate, Meagher and Flom, Clifford Chance или Linklaters.

Вы также можете получить доступ к нашему сообществу экспертов по неймингу, которые могут вдохновить вас названиями юридических бюро.

Шаг 2

Определите, что вы хотите, чтобы название вашей юридической фирмы передавало. О каких качествах вы хотите, чтобы потенциальные клиенты знали как минимум? Это может включать в себя такие качества, как надежность, престиж и большой опыт. Однако вы бы не назвали свою адвокатскую контору «Юридическая контора с большим опытом».

Для накопления опыта и надежности может потребоваться время. Между тем, официальное название вашей компании должно отражать важные качества.

Шаг 3

Когда у вас есть список из пяти-десяти названий юридических фирм, самое время провести комплексную проверку. Очень важно исследовать интересующие вас имена. Вам нужно будет убедиться, что они еще не используются или не зарегистрированы как торговые марки. Поверенный по делам или товарным знакам может помочь вам в этом. Вы можете захотеть зарегистрировать торговую марку на имя по вашему выбору.

Шаг 4

Подумайте обо всех прозвищах, сокращенных формах и акронимах, прежде чем вы на самом деле назовете юридическую фирму.Представьте, что вы называете свою юридическую фирму только для того, чтобы обнаружить, что аббревиатура представляет собой плохое или неприятное слово. Например, если вы «Юридическое бюро Пирсона, Оазиса и Усмана», люди могут сократить это до «Юридическое бюро POO».

Это не вызовет у потенциальных клиентов особого доверия или надежности. Лучше всего переставить имена или вообще вернуться к чертежной доске.

Шаг 5

Название вашей юридической фирмы может показаться пугающим.Потому что это так! Это большой шаг, чтобы выбрать то, что в идеале должно носить навсегда ваш бизнес. Пока вы завершаете свой выбор, вы можете подумать о том, кто ваш идеальный клиент.

Многие названия адвокатских бюро — это просто фамилии людей, которые руководят фирмой. Даже члены семьи с одинаковой фамилией могут просто повторить имя. Например, команда из двух супругов или братьев и сестер с одинаковой фамилией может называть свою фирму «Смит и Смит». Каким бы распространенным он ни был, не всегда выделяется именно такой вариант.Он может иметь больший вес по мере того, как ваша фирма становится более успешной.

Еще один важный фактор, который следует учитывать, — это название юридической фирмы, которое легко писать. Если ваше имя трудно найти в Интернете, это может серьезно навредить вашему бизнесу. Если клиент или друг делает реферал, но неправильно пишет ваше имя, возможные клиенты могут быть потеряны.

Названия юридических фирм, которых следует избегать

Как юридический бизнес, важно соблюдать закон. Юридические компании обязаны соблюдать Правило профессионального поведения 7.5 при выборе фирменного наименования.

По сути, это означает, что фирменное наименование не должно быть «ложным, мошенническим, вводящим в заблуждение или вводящим в заблуждение». Например:

  • Юридическим фирмам не следует использовать такие слова, как «Группа» или «Партнеры», чтобы подразумевать, что существует более одного юриста, хотя на самом деле их нет.
  • Названия фирм не должны включать имя живого или умершего юриста, который никогда не участвовал в этой практике, лица, не являющегося юристом, или общественной организации.
  • Юридическая практика никогда не может подразумевать, что она связана с государственным агентством, таким как ФБР или ЦРУ.

Примеры названий юридических фирм для вашего бизнеса

Имена вдохновляющих юридических фирм
  • Команда уверенных юристов
  • Тщательный юрисконсульт
  • Рекомендованный советник
  • Правильные контракты
  • Совет адвокатов
  • Надежная защита по уголовным делам
  • Оборона оспаривается

Названия консультационных фирм

  • Pro Bono Consultancy
  • Консультации по Индии
  • Saggio Legal Consultancy
  • Юридическая консультация

Названия юридических и налоговых фирм
  • Корпоративное право Smith Group
  • Юристы по налогам на капитал
  • Корпоративное право Bravo
  • Адвокаты межбизнеса
  • Группа оценки
  • Экономика, Юридическая практика
  • Фирма-учредитель

Нетрадиционные наименования юридических фирм
  • Кураторская юридическая фирма
  • Юридическая фирма Careful
  • Смелые защитники
  • Графы уверенности
  • Защита по запросу
  • Виртуальный поверенный (отлично подходит для онлайн-фирм)
  • Группа почтенного права
  • Закон об укусе акулы
  • Юридическая фирма White Horse
  • Твоя династия
  • Защита по запросу
  • Глаза большого человека
  • Действия, которые говорят
  • Законодательство
  • Право

Общепринятое название

  • Ящики для уверенности
  • Общее право
  • Юридическая фирма Valiant
  • Офис юридической фирмы Nexus
  • Законодательный блок
  • Юридическая фирма «Альфа»
  • Адвокаты в работе
  • Юридическая фирма «Правосудие»
  • Активные юристы
  • Юридическая фирма Ангел
  • Закон Сената
  • Право и практика
  • Triumphus Legal Co.
  • Закон де-факто
  • Affaires Legales
  • Конвиктус Груп
  • Закон об аффидевите
  • Закон Марстона и Моргана
  • Правовая группа юстиции
  • Закон Lex Scripta
  • Юридический капитал
  • Юридическая группа Альянса
  • Абсолютный закон
  • Лоу-Пойнт
  • Юридическая фирма Первого Класса
  • Искусство закона
  • King’s Lawyers
  • Легально внедренный
  • Легато
  • Affaires Идеи
  • Вопросы, требующие решения
  • Закон о личных травмах
  • Зал ожидания юридических лиц Hilltop
  • Закон мудрости
  • Юридическая фирма Ardent
  • Тщательные ящики
  • Группа юридических помощников
  • Работаем вместе
  • Международный и юридический
  • Надежные поверенные
  • Правое представительство
  • Juris Civilis

Семейные вопросы (развод и право)

  • Юридическая фирма Family Legal Front
  • Поверенные поколений
  • Урегулирование дела о разводе
  • Семейное право New Horizons
  • Юридическая фирма Kids Authority
  • Разделение по закону
  • Unity и выше
  • Ваша династия
  • Семейство новых горизонтов

Смешные названия юридических фирм
  • Крестный отец
  • Крестная мать
  • Stetson Hat Legal Group
  • Закон о белой лошади
  • Закон об укусе акулы
  • Ditcher, Quick & Hyde — Адвокаты по разводам
  • Clientake
  • Лоу Джексон
  • Mac Track Legal
  • Юридическая фирма Ify
  • Law Tigers

Завершение мыслей об этих идеях названия юридической фирмы

Название юридической фирмы, которое вы выберете, — лишь одно из многих важных решений, которые необходимо принять при открытии юридического бизнеса.Важно найти время, провести исследование и проявить должную осмотрительность. Это гарантирует, что вы выберете подходящее имя, которое не зарегистрировано или не используется кем-то другим.

Название вашей юридической фирмы должно внушать доверие и обладать другими важными для вас качествами. Получите обратную связь, чтобы узнать, оказывает ли название вашей фирмы желаемое влияние.

Поздравляем с присвоением названия вашей новой юридической фирме! Теперь, когда у вас появляются новые клиенты, система онлайн-записи на прием сэкономит вам так много времени и денег.

Получите больше заказов с подходящим инструментом для работы

Сохранять организованность никогда не было так просто.

Теперь вы можете управлять своим бизнесом и развивать свой бренд с помощью единого мощного плагина бронирования WordPress, который поддерживает все ваши встречи, организовывает ваших клиентов и процветает ваш бизнес.

Амелия идеально подходит для владельцев бизнеса, которым необходимо оптимизировать процесс бронирования как для сотрудников, так и для клиентов.

Амелия сделает все за вас, даже отправит автоматические напоминания по электронной почте или SMS вашим клиентам.Неявка? Уже нет!

Плагин бронирования Amelia WordPress адаптируется к различным отраслям, обеспечивая комфортное онлайн-бронирование и управление сотрудниками.

Хотите узнать больше? Ознакомьтесь с замечательными функциями Amelia , чтобы увидеть, чего вам не хватает.

Если вам понравилось читать эту статью о названиях юридических фирм, вам стоит заглянуть на эту статью о лучшем веб-сайте юридической фирмы.

Мы также писали о нескольких связанных темах, например о том, как стать индивидуальным предпринимателем и развивать свою юридическую фирму.

Особенности наименования юридических фирм: современные наименования и товарные знаки

Независимо от того, открываете ли вы новую юридическую фирму или хотите обновить свой текущий бренд, важно выбрать имя, с которым будет идентифицироваться ваша аудитория. Это имя останется с вашей фирмой на всю жизнь и повлияет на всех в фирме. Это повлияет на маркетинг, репутацию, лидогенерацию и многое другое.

Если вы чувствуете давление, сделайте глубокий вдох. Информация в этом блоге поможет вам выбрать коммерческое название юридической фирмы, которое будет соответствовать вашим требованиям (да, есть правила) и выделяться из множества юридических фирм.

Правила и положения

Как и все в юридической отрасли, название юридической фирмы, которое вы выбираете, имеет правила. В целом, согласно определению ABA, название вашей юридической фирмы не должно вводить общественность в заблуждение относительно ее услуг. Сюда входят имена, которые можно спутать с государственным учреждением или партнерством.

Хотя существуют строгие правила, которые следует учитывать, некоторые штаты стали более мягкими в отношении этих правил. В зависимости от штата фирмы могут использовать «торговые наименования». Это означает, что они могут использовать что угодно, кроме имен лиц, связанных с юридической фирмой.

ABA время от времени вносит поправки в правила, поэтому важно следить за обновлениями как на национальном, так и на уровне штата.

Параметры именования

Как упоминалось ранее, юридические фирмы могут творчески подходить к своим названиям с возможностью использования торговых или нетрадиционных названий. В то время как в некоторых штатах использование торговых наименований запрещено (проверьте, разрешено ли это у вас). За прошедшие годы правила ослабли, позволяя юридическим фирмам проявлять творческий подход к своим названиям. Вот несколько вещей, о которых следует помнить во время мозгового штурма.

Фамилии

Может показаться, что у юридических фирм есть традиция использовать фамилии членов семьи или партнеров, но это скорее требование. Некоторые штаты не приняли правила «торговых наименований», и это единственный вариант для этих юридических фирм. Независимо от того, выбираете ли вы этот маршрут или у вас нет выбора в зависимости от вашего штата, убедитесь, что имена упорядочены так, чтобы они текли. Поиграйте с разными вариациями, чтобы найти лучшее, как устно, так и визуально.

Области практики

Юридическим фирмам в штатах с «фирменным наименованием» вы можете рассмотреть возможность включения вашей области (областей) практики в свое имя.Будьте осторожны при добавлении в область своей практики, чтобы убедиться, что вы не вводите в заблуждение общественность и не ограничиваете услуги своей фирмы. Если вы планируете расширять предложения своей фирмы, область практики, которую вы выберете сегодня, может не отражать услуги, которые вы хотите предложить позже.

Подумайте о размере

Размер вашей юридической фирмы может быть маркетинговым фактором и привлечь потенциальных клиентов. Однако это еще один компонент, который может ввести в заблуждение. Если вы работаете в одиночку, добавление «партнеров» может заставить общественность подумать, что у вас есть несколько адвокатов, работающих в фирмах, — это может вызвать у вас проблемы.В целом, добавление «партнеров», «фирмы» или «группы» к названиям юридических фирм является обычным явлением.

Избегайте путаницы

Независимо от того, выбираете ли вы фамилии или области практики, ваши услуги должны быть ясными. В частности, вы оказываете юридические услуги. Добавление слов «группа» или «фирма» к своему имени не всегда переводится как юридическая фирма. Названия юридических фирм могут быть легко взаимозаменяемы как финансовая фирма или группа недвижимости, в зависимости от того, как они сформулированы. Примером четкого юридического названия может быть: «Jones and Jones Legal Group» или «Jackson Litigation.В этих названиях используются юридические отраслевые термины, и их легко идентифицировать. Если вы хотите получить более конкретную информацию, вы можете добавить в свою область практики.

Правовые вопросы для рассмотрения

Проверить наличие

Возможно, это не главное, но вам нужно выбрать название юридической фирмы с доступным доменом веб-сайта. По очевидным причинам наличие URL-адреса, представляющего вашу юридическую фирму, поможет вашим усилиям по поисковой оптимизации и направит потенциальных клиентов к вам. Кроме того, это избавит вас от возможности попасть в дорогостоящий иск о нарушении прав на товарный знак.

Подтвердите наличие товарных знаков

Качественный поиск по товарным знакам должен основываться на федеральном праве, праве штата и общем праве (или быть незарегистрированным). Есть много интернет-сайтов, которые заявляют, что предоставляют полный поиск по товарным знакам, но могут не соответствовать всем требованиям. Ищите профессиональное программное обеспечение, такое как Corsearch или CompuMark, которое обеспечивает полную проверку и проверку товарных знаков.

Обратитесь к консультанту

Если у вас нет сотрудников по маркетингу, возможно, вам стоит обратиться к специалисту по аутсорсингу.Консультант по маркетингу (особенно тот, кто специализируется на юридическом маркетинге) может помочь вам определить голос вашего бренда, ключевую аудиторию и в конечном итоге направить вас к выбору рыночного названия. Консультант также может подтвердить, что ваше имя доступно, и при необходимости оформить товарный знак.

Если у вас есть название юридической фирмы, которым вы гордитесь, вы захотите использовать его повсюду — формы приема клиентов, счета-фактуры и многое другое! Это лишь первый шаг к укреплению репутации вашей юридической фирмы и ее выделению в конкурентной юридической отрасли.

315 Catchy Law Firm Name Ideas

Выбор названия для вашей юридической фирмы — важное решение, которое может стать решающим фактором между успехом и неудачей, поэтому очень важно сделать все правильно. Эта статья поможет вам найти вдохновение или, возможно, даже поможет выбрать идеальное название для вашей новой фирмы.

Название, которое вы выберете для своей юридической фирмы, всегда будет играть жизненно важную роль в том, как люди будут помнить вас на рынке. Создание чувства доверия и знакомства — вот что дает вам преимущество.

Найдите вдохновение в списке, который разбит на несколько групп: короткие, запоминающиеся, запоминающиеся, уникальные и т. Д.

Сокращенное название юридической фирмы

С каждым днем ​​появляется все больше и больше юридических фирм из-за высокого спроса на юридические услуги. Специалисты этих фирм консультируют физических и юридических лиц по юридическим вопросам и представляют их в уголовных или гражданских делах.

Большинство юридических фирм обычно выбирают имена длиной от двух до четырех слов. Однако некоторые выбирают короткие имена из одного слова для их запоминаемости.

Legalix

Legalix — это простое и понятное название юридической фирмы. Ваши клиенты сразу понимают, что фирма предлагает услуги по юридическим вопросам. Это имя будет отлично смотреться на компактном логотипе, что делает его отличным для маркетинга.

Neolegal

Neolegal — отличное имя для любой юридической фирмы, которая предлагает свежий и современный взгляд на юридические услуги. Термин «neo» означает «новый» или «возрожденный», что дает Neolegal преимущество перед более старыми юридическими фирмами, которые отстают от жизни в настоящее время.

Гавелия

Гавелия — короткое и экзотически звучащее имя, производное от термина «молоток». Это отсылка к маленьким молоткам, которые судьи используют, чтобы привлечь внимание или подчеркнуть свои решения.

Эти короткие названия юридических фирм гарантированно заставят вас пожелать, чтобы вы сначала подумали о них:

  • Topolicy
  • Lawboard
  • Pactiice
  • Lawplace
  • Enactics
  • Dipline
  • Statutort
  • Practition
  • Judictir
  • Distic
  • Legist
  • Jurish
  • 0007
  • Legalar
  • Rigital
  • Poliber
  • Dlaw
  • Lawfire
  • Superce
  • Polic
  • Relatic Relatic
  • Systice
  • Lawire
  • Corpact
  • Politia
  • Overalegal
  • Appealth
  • Legalist
  • 971 Logics Premace Logics
  • Orderlaw
  • Legalweb
  • Injunch
  • Morallar
  • Estic
  • Bonal
  • Tractic
  • Interlaw
  • Highlegal

Бренд премиум-класса может привлечь больше клиентов и повысить их лояльность к вам, а также придать авторитет.Это поможет вашей юридической фирме расти прибыльно и привлечь новых клиентов.

zoriva.com

Zoriva — идеальный бренд для юридической фирмы.

Название стоит само по себе и обращается ко всем. Это отличный способ отразить вашу уверенность и профессионализм.

Это 6-буквенное имя с положительной ассоциацией доверия. (Одобрено двумя профессиональными лингвистами из нашей команды!) Этот положительный имидж сделает юридическую фирму узнаваемой среди множества юридических фирм.

Это креативный, легко запоминающийся и пишется так, как звучит.

Купите zoriva.com для своей юридической фирмы сейчас, прежде чем это сделает кто-то другой!

wisked.com

Торговая марка отличной юридической фирмы должна рассказать вам кое-что о том, какие юристы за ней стоят. Wisked делает это и многое другое. Wisked — идеальный бренд для юридической фирмы из-за нескольких положительных коннотаций.

Первое слово, которое приходит на ум, — «мудрость». Бренд, использующий название Wisked, будет ассоциироваться с мудростью и среди самых опытных юристов в своей области.

Кроме того, слово «взбитый» заставляет людей думать о том, что их уносят, или о том, что они быстро куда-то направляются. Это также описывает, что юрист хотел бы сделать для клиентов; если бы они могли быстро заработать деньги, а затем отвлечь их от их проблем.

Wisked легко произносится и пишется по буквам. Звучит современно, запоминающе и профессионально. Это придаст вам уверенности в том, что вы сможете легко продвигать свою юридическую фирму и выделиться из толпы.

Он вызывает чувство творчества, вдохновения и свежей энергии — все чувства, которые должна вызывать юридическая фирма.

Купите wisked.com как торговую марку своей юридической фирмы уже сегодня!

tactir.com

При выборе торговой марки для вашей юридической фирмы Tactir делает лучший выбор. Слово короткое и идеально подходит для использования в любых маркетинговых материалах. Он также дает юридической фирме различные преимущества, в том числе то, как он перетекает в умы потенциальных клиентов.

Слово Тактир образовано от сочетания двух греческих слов: Тактиреин и Теттиреин.Слово Taktirein происходит от греческого слова Taktion, что означает планировать или намеренно ставить хореографию, в то время как слово Tettirein происходит от греческого слова Tetis, означающего благоразумие, рассудительность или сообразительность.

Tactir — это комбинация обоих этих слов, которая точно описывает то, что юридическая фирма делает для своих клиентов — планирует целенаправленно и осмотрительно выполняет.

Купите tactir.com для своего блога сейчас, прежде чем это сделает кто-то другой!

Броские названия юридических фирм

Некоторые юридические фирмы выбирают броские названия, чтобы выделиться среди конкурентов.Эти имена интересно произносить, и они часто остаются в памяти читателей еще долгое время после их прочтения.

Falcon and Co Firm

Соколы — быстрые и мощные птицы, которые решают задачи лицом к лицу. Название вашей юридической фирмы Falcon and Co Firm вселяет уверенность и говорит читателям, что вы можете справиться с любым делом, каким бы сложным оно ни было.

Masterson Law

Masterson — это обычная фамилия, которая означает «начальник» или «начальник». Такое имя, как Закон Мастерсона, мгновенно информирует читателей о том, что вы можете взять под свой контроль любую ситуацию и выйти на первое место.

Dash and Co.

Dash and Co — это броское имя, которое передает скорость и эффективность. Читатели сразу поймут, что эта юридическая фирма предоставляет быстрые услуги для максимально быстрого решения их юридических проблем.

При брендировании юридической фирмы бывает сложно найти броское и запоминающееся название. В конце концов, юридических фирм уже немало, и последнее, что вам нужно, — это звучать устаревшими.

Вот привлекательные названия юридических фирм, которые были созданы нашим брендовым агентством Soocial:

  • Legal Aspect Group
  • Ascent Capital
  • Founder’s Law Firm
  • New Beginnings Consultants
  • Valor Group
  • Brisk Paralegals
  • Legal Advantage
  • Summit Law Co
  • Настоящий капитал
  • Affinity Legal
  • Conversion Group
  • Conversion Group
  • Conversion Group
  • Scouter’s Group
  • Закон о репертуаре
  • Semantics Paralegals
  • Faith Legal Co
  • Cavill Law Associates
  • Anon Legal 9007

    0

  • Everyday Legal 71 Lawyers On Point
  • Abacus Law
  • Ведущие юристы
  • King Lawyers
  • The Legal Eagles
  • Чартерная фирма
  • Bucks Capital Law
  • Bucks Capital Law
  • Модернизированная группа
  • Energize Legal
  • Директор Ассошиэйтед
  • Equinox Law
  • Foundry Firm
  • Ignite Paralegals
  • 0

  • Консультации в помещении Platinum Capital
  • Central Group
  • Bloomington Associates
  • Reflex Law
  • Supreme Group
  • Janice and Co.Legal
  • Laminar Consultancy
  • Freedom Law Firm
  • Aptitude Group
  • Intelligence Law
  • Liberate Capital
  • Hammond and Co. Закон о приветствиях
  • Silverline Associates
  • Epitome Legal Co
  • Адвокаты-опекуны
  • Fusion Law
  • Legal Gurus

Creative Law Firm творчески звучащие имена, которые передают нестандартное мышление, но в то же время звучат умно.Такие имена не имеют какого-либо определенного формата, кроме того, что они просто интересны для чтения и размышлений.

Oneup Legal

Oneup Legal — отличное имя, потому что оно информирует читателей о том, что ваша команда юристов может «одолеть» сторону, с которой они сражаются. Это вселяет уверенность и побуждает читателей обращаться за юридической помощью.

Prostar Associates

Prostar Associates — еще одно имя, вызывающее уверенность. Юристы этой фирмы — «профессионалы» и «звезды», которые находятся на вершине своего мастерства.

Bluesky Group

Голубое небо передает спокойствие и свободу. Название вашей юридической фирмы Bluesky Group гарантирует читателям, что вы справитесь с их делом и справитесь с ним с минимальным стрессом.

Мы тратим много времени на поиск творческих имен для юридических фирм. И вот мы решили поделиться ими с вами!

  • Time Legal
  • Techie Capital
  • Anylegal
  • Law Friends Co
  • Актуальные юристы
  • Legal Dude Associates
  • Changes Law Firm Changes Law Firm
  • Topmost Capital
  • Sphere Group
  • Poetic Justice
  • Единый закон
  • Группа по этике
  • Legal Passion
  • Nexus Legalyers .
  • Консультации по вопросам права новизны
  • Juristic Associates
  • Lex Legal and Co.
  • Camelot Law
  • Timeless Legal Consultancy
  • Context Associates
  • 0008 Purely Law
  • Прибыльная группа
  • Meta Law Co
  • Legal Rank
  • Civility Law Associates
  • Widget Paralegals
  • Rubicon0007
  • Definite Lawyers Group Definite Lawyers Group Definite Lawyers Group
  • Pinged Consultancy
  • Bor & Civic Group
  • Speedy Legal
  • Law Style
  • Leeds Group
  • Northern Paralegals
  • 0

    Jaguar Demand Capital Legal Associates
  • Sonic Law Firm
  • Crown Legal Consultancy
  • Logical Solutions
  • Accord Capital
  • Remedy Legal
  • Jeremy Group
  • Jeremy Group
  • New Calling Lawyers

Уникальные названия юридических фирм

Некоторые юридические фирмы выбирают уникальные названия, чтобы выделиться среди конкурентов.По всей стране действуют тысячи юридических фирм, поэтому уникальное название не только выделит вас среди остальных, но и останется в памяти читателей.

Cornerstone Group

Краеугольный камень — это важный строительный блок, лежащий в основе любой структуры. Название вашей юридической фирмы Cornerstone Group привлекает читателей своей прочностью и надежностью.

Neu Paralegals

«Neu» в переводе с немецкого означает «новый». Такое название, как «Neu Paralegals», олицетворяет современность и инновации.Это должно привлечь клиентов из молодого поколения, которые ищут юридические услуги в эпоху цифровых технологий.

Safeguarded Legal Solutions

Люди обычно обращаются к адвокатам, когда им нужен кто-то для защиты или «защиты» во время дела. Такое название, как «Safeguarded Legal Solutions», передает этот аспект юридических услуг и должно привлекать клиентов.

С таким количеством юридических фирм конкуренция жесткая, и поэтому многие пытаются привлечь клиентов с уникальными именами:

  • Attorneyship and Co
  • Riverwood Group
  • Banqbook Legal
  • Партнеры с кредитным плечом
  • Mirage Law
  • Jurator Capital
  • Charter Associates
  • Pacquard Law Group
  • Proprietor Capital
  • Anchor Consultancy
  • Clue Legal Co.
  • Remy and Friends Consultancy
  • Chambers Lawyers
  • Условный капитал
  • Trusted Paralegals
  • Classic Law Co. Shaw Law Firm
  • Sonny Legal and Co.
  • Equity Law Group
  • Acute Legal
  • Lawyerx
  • Alliance Law
  • New Rights Consultants
  • Intuition Law
  • Virtuoso Paralegals
  • Vista Associates
  • Sunny Law
  • Adapted Legal Solutions
  • Показатель капитала
  • Integrity Par71 Firm Integrity Par71 alegal
  • Virtue Associates
  • Stacked Legal Solutions
  • Общий капитал
  • Перспективный закон
  • Endeavour Legal
  • Основная консалтинговая группа

    0

  • Подход Главный консультант
  • Lawdeck Co
  • Inspire Lawyers
  • Elite Capital
  • Комплексные юридические решения
  • Blink Legal Associates

Надежные юридические фирмы и их клиент.В конце концов, ваш адвокат — лучшая линия защиты, которую вы можете использовать во время вашего дела. Многие юридические фирмы выбирают заслуживающие доверия звучащие имена, чтобы передать важность этих отношений.

Консультанты по вопросам парашютного права

Парашют — это спасательное устройство, которое помогает людям в тяжелых ситуациях. Название вашей юридической фирмы «Parachute Law Consultants» означает доверие и надежность. Читатели сразу поймут, что они могут доверять фирме с таким названием.

Honorable Law Associates

Ожидается, что юристы будут вести себя достойно, представляя своих клиентов.Это важная часть судебного процесса, и название вашей юридической фирмы «Honorable Law Associates» подчеркивает этот момент.

Юридическая фирма Adept

«Юридическая фирма Adept» — это простое, но эффективное название, которое передает навыки. Читатели сразу поймут, что ваша юридическая фирма может взяться за любое дело и выиграть.

Вы пытались создать заслуживающее доверия название юридической фирмы для своего нового предприятия? Вы хотите что-то, что звучит изысканно и респектабельно, что могло бы передать качество, уверенность, изящество и доверие?

Мы создали список заслуживающих доверия названий юридических фирм, которые идеально подходят для ваших личных юридических фирм, начинающих юридических фирм, блогов, веб-сайтов или любых других услуг, связанных с правом:

  • Этичные помощники юристов
  • Dependable Юридическая фирма
  • Upright Law
  • Virtuous Capital
  • Honest Associates
  • True Law
  • Responsible Paralegals
  • Calculable Law Trust Group
  • и Ко
  • Single Legal Solutions
  • Parker Associates
  • Panther Capital
  • Shield Defense Attorneys
  • Строгая защита
  • Действующий закон
  • Подходящая ассоциация es
  • Паралегальные юридические лица, работающие выше
  • Friendly Law Co.
  • Kenneth Legal
  • Innovate Lawyers
  • Renewed Justice
  • Hamilton Associates
  • Amicable Attorneys
  • Samuel Judicial Solutions
  • 000
  • Samuel Judicial Solutions
  • Amber Attorneys
  • Garnet Paralegals
  • Valiant Defense Attorneys
  • Productive Law and Co
  • Представители партнеров
  • Cupboard Legal Solutions
  • Digital Lawyer Law Associates
  • Complete Paralegals
  • Goldy Attorneys
  • Illuminated Paralegals
  • Brighter Future Solutions
  • Расчетные поверенные
  • Organized Legal Solutions
  • Everlast Law
  • Futureproof Legal
  • Совместные поверенные
  • Партнерская юридическая фирма
  • Restorative Justice Co

Название юридической фирмы

Названия юридических фирм звучат просто круто.Многие фирмы выбирают такие имена, чтобы привлечь молодых клиентов, впервые обращающихся за юридической помощью.

Оптимизированные юридические решения

«Оптимизированные юридические решения» — это круто звучащее название, которое также передает чувство организации. Судебные дела могут быть запутанными, поэтому всегда лучше иметь адвоката, который может упростить и упростить процесс.

Абсолютная справедливость

«Абсолютная справедливость» — это мощное название, которое описывает то, что ищут все участники судебного дела: справедливость.Это название подходит к делу и напоминает клиентам о том, что они ищут.

Мы решили составить список классных названий юридических фирм, которые заставят вас сказать: «Это круто! Мне нужно нанять этих людей прямо сейчас ». Мы знаем, что для создания правильного юридического бренда для вашей фирмы требуется много тяжелой работы и творчества.

  • Alpha Attorneys
  • Razorsharp Associates
  • Indigo Paralegals
  • Надзор за правосудием
  • Hawkeye Legal Solutions
  • Valor Group
  • Valor Group
  • Automa Attorneys
  • Jackson Legal
  • Надежные юристы
  • Discovery Law Firm
  • Juneau Associates
  • Sine Capital
  • 0007 Swinglo Юридическая фирма Линуса
  • Mammoth Legal and Co.
  • Sabre Group
  • Адвокаты из красного дерева
  • Ivory Law Solutions
  • Glass Legal
  • Emerson Associates
  • Offense Law Solutions
  • Reamplified Justice
  • Connections Attorneys
  • Lawyers Hub
  • Legal Central
  • Justice Group
  • Noir Consultancy

    0

  • Designer Law Associates

    0

  • Designer Law Associates
  • Sherman Network
  • Pantone Legal Solutions
  • Sapphire Law
  • Aloft Paralegals
  • Tangerine Group
  • Gauged Justice
  • Valv e Адвокаты
  • Sheath Legal and Co.
  • Закон о подчиненных
  • Центральный отдел защиты
  • Консультанты сверху вниз
  • Юристы Fulltone
  • Hard Law Co
  • Shaft Paralegals
  • 972 Centurion Legal Как выбрать название юридической фирмы?

    • Название вашей юридической фирмы должно быть коротким, приятным и легко запоминающимся
    • Используйте название, которое отражает ваш бренд, но в конечном итоге ваши потенциальные клиенты должны иметь возможность связать его с вами и вашими услугами
    • Сделайте его запоминающимся ( желательно не скучно)
    • По возможности избегайте таких слов, как «закон» или «юридический» в названии (просто подумайте обо всех существующих юридических фирмах). это актуально для области практики

    Заключение: названия юридических фирм

    Юридический сектор становится все более и более конкурентоспособным.Это означает, что создание собственного бренда в юридическом бизнесе абсолютно необходимо.

    Как юристы, название вашей фирмы является важным решением. Решения, которые вы примете, повлияют на ваших постоянных клиентов и даже на вас самих. За прошедшие годы Soocial предоставила имена более чем 70 юридическим фирмам и другим юридическим компаниям.

    Любая юридическая фирма может сразу стать узнаваемой клиентами, если она известна под своим брендом, а не полным юридическим названием.

    150+ ярких слоганов и слоганов юридических фирм

    600+ ярких и креативных названий юридических фирм

    Традиционно юридические фирмы называют именами трех или четырех ведущих партнеров, но кого волнуют их партнеры? Конечно, указывать имена юристов в названии компании — не лучшая практика.

    Отличное название юридической фирмы поможет вам найти новых клиентов, а если вы креативный владелец бизнеса, то обнаружите, что многие из лучших названий юридических фирм уникальны.

    Идеальная юридическая фирма должна рассказать вам об опыте, компетентности и надежности! Закон — это конкурентный бизнес, и громкое имя может быть ключом к успеху. Есть много способов получить отличное юридическое имя. Давай тебе поможем.

    Хотя всегда важно стремиться к отличным, уникальным и хорошо зарекомендовавшим себя юридическим фирмам, иногда вам может потребоваться что-то функциональное.

    Вы можете найти новые имена для своей адвокатской конторы, проведя мозговой штурм, спросив своих друзей о предложениях или обратившись к компании, занимающейся присвоением имен. Изучите эти идеи и дайте нам знать.

    Название юридических фирм

    Вот некоторые из лучших названий юридических фирм, у которых вы можете поучиться:

    • Юридическая фирма «Альфа»
    • Юридическая консультация
    • Адвокаты в работе
    • Юридическая фирма «Правосудие»
    • Активные юристы
    • Действия, которые говорят
    • Юридическая фирма Первого Класса
    • Искусство закона
    • King’s Lawyers
    • Корпоративное право Bravo
    • Affaires Идеи
    • Вопросы, требующие решения
    • Закон о личных травмах
    • Зал ожидания юридических лиц Hilltop
    • Закон мудрости
    • Bolt & Associates
    • Chapman Legal Group
    • Дэвис
    • Закон об опеке
    • Дикинсон
    • Параюристы для найма
    • Правовой Альянс
    • Общее качество Paralegal
    • Юридическая лаборатория
    • Walsh & Associates
    • Костюмы
    • Эрик Дж.Эстрада
    • Bond & Associates
    • Трасты Free Living
    • Параюридическая практика
    • Грей Кэри
    • Blank Realty Trust

    Связано: 10 самых престижных юридических фирм в США

    Имена юридических фирм Creative

    Вот названия некоторых креативных юридических фирм:

    • Юридическая фирма Evergreen
    • Адвокаты, ответственные за действия
    • Отправление правосудия
    • Легенды закона
    • ведет к победе
    • Альянс адвокатов
    • Перед судьей
    • Идеальная композиция
    • Смелость видеть вас
    • Создайте влияние
    • Справедливое правосудие
    • Не просто слова
    • Разумные навыки
    • Настройка прецедента
    • Лучшее будущее
    • Тропический лес
    • Мы это докажем!
    • Юридические вопросы
    • Куорлз и Брэди
    • Юридическая защита
    • Никсон Пибоди
    • Адвокатское бюро
    • Защитите свои активы
    • Юридическая группа
    • Толлес и Олсон
    • Адвокаты по личным травмам
    • Параюристы
    • Джексон Паралегалс Инк
    • Мегер и Флом
    • Группа международного права
    • Юридические услуги Blackstone
    • Pinnacle Legal Solutions
    • Paralegal Associates
    • Centennial Legal Services
    • Юридическое название
    • Киркланд и Эллис

    См. Также: 10 самых престижных юридических фирм США

    Какое название может быть лучшим для юридической фирмы? Назвать юридическую фирму — непростая задача, если вы повсюду видите имена всех адвокатов.Нам нужно избавиться от этого неприятного высокомерия. Название фирмы должно говорить о действиях, а не только о названиях.

    Без шуток, легкий юмор можно использовать в брендинге вашего стартапа! Какие у вас навыки и опыт? Изложите их забавными словами.

    Смешные названия юридических фирм

    Вот несколько забавных названий юридических фирм:

    • Юридическая фирма Бэтмена
    • Закон об укусе акулы
    • Юридические консультанты
    • Stetson Hat Legal Group
    • Юридическая фирма White Horse
    • Поверенные поколений
    • Юридическая фирма Нью-Йорка
    • Семейство новых горизонтов
    • Юнион Юридический
    • Твоя династия
    • Защита по запросу
    • Глаза большого человека
    • На свободе
    • Редко выходит из строя
    • Юридическая группа Big Jaw
    • Юридическое бюро
    • Arps Law Group
    • Демпси
    • Заяц и
    • Первая юридическая фирма
    • Земля Инджинси
    • Национальные помощники по правовым вопросам
    • Портер Хеджес
    • Коричневый помощник юриста
    • Юридический мир
    • Салливан и Кромвель
    • Legal Aid Inc.
    • Asuna Associates
    • Юридическая фирма
    • Джеймс, Смит и партнеры
    • Perkins Coie
    • Лучшая юридическая помощь
    • Профессиональный помощник юриста

    Как назвать свою юридическую фирму? Классический вопрос, правда? Но помимо юридического жаргона, это имеет и другие последствия, связанные с бизнесом и маркетингом. Короче, будьте изобретательны! Подумайте о том, чтобы ваша юридическая фирма выделялась на существующем рынке, где конкуренция может быть жесткой.

    Paralegal Business Names

    Это самые элегантные названия компаний, работающих в сфере юриспруденции:

    • Лучшая юридическая помощь
    • Ваш помощник по правовым вопросам
    • Юридическая карьера
    • Маленькая фирма, большие действия
    • Стремление к совершенству
    • Все, что я делаю, законно
    • Паралигальный отряд
    • Первые клиенты
    • Лучшие решения
    • Группа юридических помощников
    • Вместе работаем
    • Неизменные ценности
    • Все имеет значение
    • Опыт инноваций
    • Международный и юридический
    • Законодатели-новаторы.
    • Ева и Бейтс
    • Каннингем
    • Paralegal Nation
    • Сидли Остин
    • Закон о коллективных действиях
    • Убить и Олик
    • Lyons Paralegals
    • Юридический консультационный центр
    • Помощник юриста
    • Юридическая фирма H.W.
    • Правовое открытие
    • Линдстрем Паралегалс
    • Юридическая фирма по найму
    • Loeb & Loeb
    • Шифф Хардин
    • Konti Paralegal
    • Группа правового планирования

    Каковы правила именования юридических лиц? Название должно отражать то, что вы делаете! Не торопитесь, чтобы понять свою страсть, видение и миссию.Что вас вдохновляет, так это вердикт!

    Семейные вопросы (развод и право)

    Это имена развода и семейного права:

    • Family Legal Front
    • Поверенные поколений
    • Урегулировать развод
    • Детский орган
    • Разделение по закону
    • Юнион Юридические услуги
    • Справка New Horizons
    • Unity и выше
    • Ваша династия
    • Ворчание и стон
    • Крават
    • Утренняя слава
    • Legal Eagle, LLC
    • Адвокаты
    • Юристы и партнеры
    • Ассоциированные юридические услуги
    • Blank Legal Services
    • Нанять одного юриста
    • Джонс Дэй
    • Бхатт Индастриз
    • Патрик и
    • Параюридическое право
    • Советник и поверенные

    Подобрать для вашей фирмы несколько специальностей несложно.Установив границы для своих клиентов, вы сузите свою практику. Убедитесь, что ваши границы четкие и не спорят друг с другом.

    Цель — иметь сильное присутствие. Если вам нужен местный рынок, специализируйтесь в одной области и бегите вместе с ним. Используйте все свои ресурсы и людей, чтобы заставить его работать. Если вы хотите национального признания, инвестируйте в маркетинг и рекламу, чтобы рассказать о ней людям.

    Имена вдохновляющих юридических фирм

    Это самые запоминающиеся и вдохновляющие названия юридических фирм из когда-либо созданных.

    • Гибсон Данн
    • Сеть юристов
    • Юридические умы
    • Райт Паралегалс
    • McDermott Will & Emery
    • Юридическая помощь
    • Shearman & Sterling
    • Юридическая консультация
    • Адвокатское бюро г.
    • Blackman Legal Group
    • Правовая информация
    • Action Legal Solutions
    • Помощник юриста
    • Binaz & Company
    • Команда уверенных юристов
    • Тщательный юрисконсульт
    • Смелые защитники
    • Рекомендованный советник
    • Правильные контракты
    • Совет адвокатов
    • Графы уверенности
    • Надежная защита по уголовным делам
    • Оборона оспаривается
    • Защита по запросу

    Заповеди закона можно понять в рамках этих трех пунктов: жить честно, никому не причинять вреда преднамеренно и бережно отдавать каждому должное.

    Название юридической группы

    Вот несколько хороших названий юридических групп:

    • Услуги зеленого адвоката
    • Юридическая группа Уоллеса
    • Защита активов
    • Agincourt Law Group
    • Кровавый пот
    • Компания Болтон
    • Юридическая поддержка
    • Адамс и Бернер
    • Юридический консьерж
    • и Мур
    • Помощник помощника юриста
    • Baycity Legal
    • Сандерсофт
    • Dietsche
    • Джонс Дэй
    • Никсон Пибоди
    • Wachtell Lipton
    • Маккенна
    • Юридические консультанты
    • Alston & Company
    • Farabow
    • Юридическая группа Wiley
    • Уиллис Фридом
    • Дэвидсон Паралегалс
    • Адвокатское бюро J.
    • Хамель
    • Bracken
    • Важный закон
    • Юридические решения
    • Старший помощник юриста
    • И слезы
    • Джонсон Паралегалс
    • Баллард Спар
    • Макдермотт
    • Юридическая фирма ДИЗ
    • ТОО «Alston & Bird»
    • Донован
    • Группа юридических услуг
    • Юридическая фирма
    • Адвокат
    • Юридическая библиотека

    Имена юристов

    Вот современные, крутые и запоминающиеся имена юристов:

    • Дауни и Ко.
    • Офис закона
    • Группа Vanalind
    • Киркпатрик
    • Рид Смит
    • Юридические услуги Korando
    • Марсель Креншоу
    • Skadden
    • Berkowitz & Associates
    • Юридические выражения
    • Адвокатское бюро
    • Свейн
    • Закон Сандера
    • Кадваладер
    • Юридический отдел
    • Робертсон
    • Гринберг Трауриг
    • Адвокат
    • Паралегал
    • Ирелл и Манелла
    • Клиффорд
    • Общенациональная сеть помощников юристов
    • BKL
    • Параюридический круг
    • Гарза
    • Юридические контракты
    • Joan’s Legal Construction
    • Арент Фокс
    • Защитники ответственности
    • Эйс Девелопмент
    • Юридические услуги
    • Берч Портер
    • Киркланд Эллис
    • Адвокаты и поверенные
    • Хэдли и Маккой
    • Карсон Паралегалс
    • Национальные помощники юристов
    • Агентство юридической помощи
    • Эрнст энд Янг
    • Роббинс Паралегалс
    • Паралегальные предприниматели

    Поддельные названия юридических фирм

    Интересно, нужны ли вам поддельные названия юридических фирм:

    • Граф и Ко.
    • Чапман и Томаселли
    • Цендент
    • Травмированный рабочий
    • Ассоциация помощников юристов
    • Сантьяго
    • Fisher и
    • Гринберг Трауриг
    • Allied Legal Services
    • Ben & Jerry’s
    • Закон и порядок
    • Страхование юридическое
    • Специальная доставка Koch
    • Hunt Legal
    • Правовая защита
    • Картер
    • Коричневый и дерево
    • Юридический совет
    • Грэм
    • Мунгер
    • Параюридическая служба
    • Telling Law Group
    • Legal America
    • Холлидей
    • Опытные юридические услуги
    • Группа компаний Ансельм
    • Портер Райт
    • Даннинг и
    • Blue Media
    • Очко выбора
    • Кроуфорд
    • Хаген
    • Именованный закон
    • Мэйс и Валентайн
    • Лопес
    • Помощник юриста
    • Берри и Симс
    • Коулман, Дрейк, Джонс
    • Aston & Associates
    • Правовой ресурс
    • Фолкнер
    • Weil Gotshal & Manges
    • Вебстер

    Смешные имена поверенных

    Это хорошие смешные имена адвокатов:

    • Мост деревянный
    • Дженнер и Блок
    • Юридические права
    • Бейкер Боттс
    • Юрист
    • Юридические данные
    • Юридическая помощь
    • Дурвард
    • Коэн
    • Smith’s Paralegals
    • Wickersham & Taft
    • Иствуд и Эристер
    • Бейкер и Маккензи
    • Chesterfield Legal Services
    • Помощник по правовым вопросам Доля
    • Национальная ассоциация помощников юристов
    • Дэвис Райт Тремейн
    • Юридическая фирма H.Д.
    • Паттерсон
    • Юридические услуги Hudson-Reed
    • Джонс
    • внутрь и наружу
    • Сандберг
    • Закон Баннекера
    • Андерсон
    • The Affordable Legal Group
    • Паралегальные партнеры
    • Входящий
    • Skadden
    • Данн
    • Эрвин
    • Группа правовой защиты
    • Адвокатское бюро по авторскому праву
    • Гринберг
    • Адвокатское бюро М.
    • Агентство легального трудоустройства
    • Морское право
    • Baez
    • Параюридические услуги
    • Фирма Дж.
    • Поверенный и адвокат
    • Уайт энд Ассошиэйтс
    • Юридическая ассоциация

    Идеи названия юридической группы

    Следуя идеям названия команды re perfect legal:

    • Закон и Шваб
    • Hughes LLP
    • Нельсон Паралегалс
    • Адвокаты
    • Батлер и партнеры
    • Первый и
    • Чадборн
    • Юридическая помощь
    • Acme Enterprises
    • Северо-восточные юристы
    • Симпсон
    • Маршалл и партнеры
    • Гибсон
    • Престовиц
    • ООО «Дэвид Дерхам»
    • Carr & Associates
    • Юридическое страхование
    • Юридическая клиника
    • Объединение помощников юристов
    • Legal Shield
    • Паралигологи Хаббарда
    • Группа юридической помощи
    • Юридические услуги Морриса
    • Юридические партнеры
    • Dunkin Paralegals
    • Ace Legal Options
    • Wilmer Hale
    • Юридические услуги Allison
    • Дело Paralegal
    • Юридическая консультация
    • Доступная юридическая фирма
    • Юридические услуги Леланд
    • Веселые и задушевные
    • Юридическая интерпретация
    • Hasting Paralegals
    • Лобато
    • Bogard & Associates
    • Каснер
    • Инсайдеры Paralegals
    • Законный легион
    • Фулбрайт и Яворский
    • Король
    • Параюридические эксперты

    Мы изо всех сил старались придумать надежные идеи, которые помогут вам выбрать хорошее название для вашей фирмы.Выбирайте лучшее, выбирайте из этих тщательно подобранных идей.

    Названия современных юридических фирм

    Вот некоторые современные названия юридических фирм:

    • Юридическая фирма Действия
    • Расширенные юридические услуги
    • Сильное возражение Юридическая группа
    • Приемлемая защита
    • Прикладное правосудие
    • Аргумент Действие
    • Фирма защиты
    • Точные действия
    • Assurance Legal Services
    • Адвокаты к вашим услугам
    • Адвокаты в действии
    • Бар Нет
    • В суд
    • Benefit Legal
    • Лучшее юридическое обслуживание
    • Коричневый
    • Рид Смит
    • Ширман
    • Юридическая фирма по личным травмам
    • Лансфорд
    • Из юридического отдела
    • Хант Эллис
    • Финнеган
    • Юристы фирмы
    • Специалисты в области права
    • Хендерсон
    • Болезненный и болезненный
    • Остин
    • Lowenstein
    • Бейкер Маркварт
    • Симпсон Тэчер
    • Параюридические консультанты
    • МакКул Смит
    • Льюис
    • Legal One

    Классные названия юридических фирм

    Это крутые названия юридических фирм:

    • Надежная команда обороны
    • Надежная юридическая фирма
    • Команда мечты
    • Easy Legal Team
    • Эффективное свидетельство
    • Адвокаты быстрой защиты
    • Группа быстрого правосудия
    • Основание фирмы
    • Первый юридический
    • Фирма-учредитель
    • Молотковщики
    • Судьи юстиции
    • Правосудие Право
    • Специалисты в области правосудия
    • Мастера юристов
    • Правовое преимущество
    • Юридическая помощь
    • Наша юридическая информация
    • Правовые львы
    • Уокер Груп
    • Юрисконсульт
    • Международные поверенные
    • Харрис Лев
    • Джонс Паралегалс
    • Компания Paralegal
    • Внутренний помощник юриста
    • Ресурсный центр для помощников юристов
    • Юридическая вселенная
    • Левин Салливан Кох и Шульц
    • Моргает и кусается
    • Присяжный поверенный
    • Юридическая помощь
    • Бумбокс юриста
    • Ювелир
    • Веревки и серый

    Привлекательные названия юридических бюро

    Вот несколько привлекательных названий адвокатской конторы:

    • Ваше юридическое доверие
    • Legalities Inc.
    • Национальная группа юристов
    • Reliance Legal Services
    • Защита следующего уровня
    • Группа защиты возражений
    • Профессиональное обвинение
    • Проверенные юридические услуги
    • Обоснованное сомнение
    • Параюридические специалисты
    • Юридическая группа Смита
    • Закон о Голубых холмах
    • Пустой Рим
    • Экспресс-юридические услуги
    • Кларквист Спаркмен
    • Консультативный помощник юриста
    • Адвокатское бюро А.
    • Паралегальные решения
    • Симпсон Тэтчер
    • Услуги навеса
    • Юридическая фирма Shady
    • Правое представительство
    • Успешная стойка
    • Принять меры
    • Искусство суда
    • Юридическая связь
    • Юридическая группа
    • Группа юридических знаний
    • Правовой источник
    • ТОО Бакли
    • Бернс и Харрис

    Правила наименования вашей юридической фирмы

    Нам всем нужны некоторые правила и инструменты, чтобы создавать умные и уникальные идеи для наших новых фирм.Все, что вам нужно, — это немного вдохновения, чтобы выбрать свой бренд!

    Запомните эти вещи.

    1. Проведите мозговой штурм
    2. Выберите хорошую тему
    3. Убедитесь, что он масштабируется
    4. Спросите своих коллег и сотрудников

    Юридические фирмы являются главными конкурентами в отрасли, и вам нужно отличное имя, чтобы выделяться среди других. Следуйте этим советам.

    1. Избегайте сложных и трудных для написания слов
    2. Не выбирайте слова, которые могут ограничить рост вашего бизнеса
    3. Проведите полный поиск в Интернете, прочтите все наши идеи
    4. Выберите короткие и содержательные слова бренда
    5. Проверка на наличие конфликтов копирования или товарных знаков
    6. Проверьте, являются ли имена броскими, короткими, значимыми и актуальными
    7. Получите отзывы экспертов и друзей о желаемых словах
    8. Убедитесь, что выбранное слово вам лично нравится, оно должно звучать великолепно и представлять ваше предприятие.

    В большинстве случаев люди используют следующую стратегию для создания названий своих юридических фирм:

    1. Используйте свои любимые имена
    2. Можно использовать легкие юмористические слова
    3. Рифмующие слова — это слишком хорошо!
    4. Будьте проще и круче
    5. Используйте свои навыки и здравый смысл
    6. Брендируйте его в соответствии с вашими аксессуарами и инструментами.

    Мы надеемся, что вы найдете название желаемой юридической фирмы из приведенного выше списка идей.Что вы думаете об этом? Напишите в комментариях!

    Название вашей юридической фирмы без нарушения правил

    Как и в любом другом бизнесе, название, которое выбирает фирма, жизненно важно для их успеха. Так клиенты найдут вас, запомнят и порекомендуют. В последнее время некоторые юридические фирмы начали отходить от соглашения «Имя партнера, имя партнера и имя партнера», потому что давайте посмотрим правде в глаза: я неправильно написал два из этих слов, и многие люди, вероятно, этого не заметили.

    Для адвокатов это не так просто, как вытащить имя из шляпы. В игру вступают правила профессиональной ответственности, и разные государства требуют разного подхода.

    Имена могут быть креативными, но не вводить в заблуждение

    Типовые правила профессионального поведения ABA позволяют фирмам использовать «торговые наименования», то есть что-то иное, чем имена людей, практикующих в фирме. Как правило, имя не может передавать ложное или вводящее в заблуждение сообщение об адвокате или его услугах.Эта проблема часто возникает двумя способами:

    • Название подразумевает связь с государственным учреждением или благотворительной организацией, оказывающей юридические услуги, или
    • Название указывает на партнерство или другую организацию, хотя на самом деле это индивидуальная практика

    Типовые правила, используемые для решения этих ситуаций в Правиле 7.5; однако в 2018 году ABA удалило это правило, чтобы способствовать большей согласованности между юрисдикциями. Однако во многих штатах по-прежнему применяются аналогичные стандарты.Другие, например Нью-Йорк, вообще не допускают использование торговых наименований юридических фирм.

    Географические термины и области практики

    Географические идентификаторы — одна из самых частых проблем при именовании юридических фирм. Например, фирма под названием Fairview Legal Clinic может заставить потребителей думать, что эта фирма связана с правительством города Фэйрвью. В некоторых штатах это разрешено при условии отказа от ответственности для устранения любых вводящих в заблуждение ассоциаций, другие не возражают.

    Имена партнеров

    Комментарий 5 к Правилу 7.1 Типовых правил кратко затрагивает имена партнеров, которые либо умерли, либо больше не связаны с фирмой. И снова все зависит от того, может ли общественность ввести в заблуждение. Если фирма названа в честь умершего юриста, который не был связан с фирмой, у вас проблема. В противном случае имена партнеров, которые умерли или вышли на пенсию, обычно могут остаться. Когда партнеры уходят на другую должность, имя обычно должно уходить.

    Типовые правила предлагают полезную отправную точку для соглашений об именах юридических фирм.Тем не менее, всегда полезно проверить правила вашей юрисдикции на предмет каких-либо изменений.

    Связанные ресурсы:

    Создание юридической фирмы: полное руководство (2021)

    Создание юридической фирмы может быть лучшим решением, которое вы когда-либо примете. На самом деле, это было для многих из нас! К сожалению, большинство юридических школ созданы для того, чтобы научить вас мыслить , как юрист, и не тратят много времени на то, чтобы научить вас, как начать и вести бизнес.

    Вот где мы и пришли. Мы не только открыли и развили собственные успешные фирмы, но и помогли тысячам юристов сделать то же самое. Конечно, мы могли бы написать целую книгу по этой теме (на самом деле, мы это сделали — посмотрите здесь), но мы воспользуемся этим руководством, чтобы выделить некоторые важные моменты и направить вас в правильном направлении.

    Давайте копнем.

    Стоит ли открывать юридическую фирму?

    Ваш первый вопрос: Готовы ли вы владеть и вести бизнес? Действительно и верно?

    Юридическая практика — это бизнес и — профессия.Чтобы успешно открыть собственную юридическую фирму, вы должны согласиться рассматривать ее как и то, и другое.

    Навыки, необходимые для ведения бизнеса, отличаются от навыков, необходимых для юридической практики. Хотя многие навыки, необходимые для юридической практики, помогут вам в вашем бизнесе, ведение бизнеса потребует от вас решения иных проблем, чем юридическая практика. И эти проблемы не исчезнут по мере взросления и роста вашего бизнеса. Они просто меняют и бросают вам новый вызов.

    Подумайте о его: 23 декабря рассерженный адвокат по имени Стефани был разочарован тем, что его помощник потратил так много времени на обучение, только что дал уведомление.»Слушать. Я просто хочу заниматься юридической практикой, а , может быть, занимаюсь развитием бизнеса. Я не хочу заниматься всем этим другим! »

    И такое отношение вполне нормально — если вы работаете в фирме, которой не владеете. Но владение бизнесом потребует от вас заниматься «всем остальным». Готовы ли вы принять эти вызовы? Конечно, это абсолютно нормально — решить, что вы не хотите или не любите заниматься бизнесом, и решить не открывать фирму.

    Итак, прежде чем приступить к делу, спросите себя:

    • Действительно ли я хочу участвовать в управлении всем бизнесом?
    • Стремлюсь ли я быть владельцем и руководителем бизнеса, а не только адвокатом?
    • Считаю ли я время, которое я трачу на работу в на , столь же важным, как моя оплачиваемая работа?

    Есть три да? Тогда читайте дальше.

    Если вы юрист с предпринимательским духом, толерантностью к риску и целями, близкими к тому, что вы хотите построить, вы можете , а следует открыть собственную юридическую фирму.

    У счастливого владельца собственной фирмы много преимуществ, в том числе:

    • Способность делать больше, чем заниматься юридической практикой. Конечно, ваши юридические услуги будут вам хлебом с маслом, но вы также сможете построить свой собственный бизнес на своих условиях.
    • Контроль при выборе клиентов. У большинства адвокатов есть определенный тип права, который они хотят практиковать. Имея собственную фирму, у вас есть выбор среди клиентов, которых вы выбираете, и случаев, с которыми вы решите двигаться дальше.
    • Возможность разработать бизнес-модель, которая будет работать для вас (и ваших клиентов и команды). Как чужой сотрудник, вы можете иметь слабый контроль над бизнес-моделью фирмы. Как владелец собственной фирмы, вы принимаете решения, в том числе связанные с вашей бизнес-моделью. Вы можете строить свою фирму вокруг своих личных и карьерных целей, решений, которые вы хотите предложить своим клиентам, и своей собственной корпоративной культуры для своей будущей команды, построенной на ваших ценностях.

    Несмотря на множество преимуществ, есть и проблемы.Создание юридической фирмы временами может показаться ошеломляющим — и это если вы все сделаете правильно.

    Как новый владелец бизнеса и предприниматель, вы должны пойти ва-банк. Будьте готовы вкладывать время и энергию, которые потребуются, чтобы начать свой бизнес, зная, что все, что вы делаете каждый день, инвестирует в будущее здоровье и благополучие -бытие вашей фирмы.

    С четко определенными целями, умной стратегией, правильными инструментами и упорным трудом (и некоторой помощью со стороны сообщества юристов) вы настроите себя на успех.

    Сколько стоит открыть юридическую фирму?

    Когда известный нам адвокат основал свою юридическую фирму, он попытался применить принципы большой фирмы к практике малых фирм. Он быстро понял, что это было катастрофой. Он взял на вооружение инструменты, которые ему не нужны, и усложнил процессы. Несмотря на самые лучшие намерения, он растратил наличные.

    Это поучительная история, но не паникуйте. Да, создание юридической фирмы будет стоить больше денег, чем вам удобно. Но нет, тебе не нужно разоряться.Благодаря грамотному планированию и осознанному планированию вы сможете осуществить эту мечту.

    В начале работы приготовьтесь инвестировать время и деньги, чтобы помочь вам организовать свой новый бизнес. Важно понимать, что вам нужно, а затем спланировать, как за это платить. Суровая правда такова: если вы не можете получить то, что вам нужно, не время начинать практику.

    Но мы знаем множество адвокатов, которые начинали с надеждой и несколькими тысячами долларов. Мы спросили наших инсайдеров-юристов, что у них было в банке, когда они открывали свои фирмы:

    В подавляющем большинстве случаев у юристов было менее 5 тысяч долларов в банке, когда они начинали.Так что это возможно, но давайте разберемся с этим.

    Практический минимум для открытия юридической фирмы

    Деньги в банке

    В дополнение к деньгам, которые потребуются для развития вашего бизнеса (мы расскажем об этом позже), вам нужно будет обеспечить себя жильем и кормить. Вашему бизнесу может потребоваться время, чтобы занять прочное положение и выплачивать вам зарплату или выплаты. Вы должны сэкономить немного денег, чтобы покрыть свои личные расходы на проживание в течение первых 3-6 месяцев.

    Начальные затраты

    Когда вы начинаете практику, вам нужно будет сначала потратить немного денег — это не обязательно. Согласно нашему опыту и данным за многие годы, 3000 долларов — это хорошая отправная точка, но от 5000 до 15000 долларов более реалистично при открытии вашей первой юридической фирмы. Стоимость зависит от множества переменных, таких как местоположение, место практики, реклама и т. Д.

    Мы рассмотрим основы и некоторые области, которые вы можете пока сократить.

    Офис и товары

    Далее идет офис.Мы знаем адвокатов, которые начинали выходить из дома с письменным столом, компьютером и несколькими ящиками. Что бы вы ни начали, делайте это. Не тратьте слишком много времени на поиски идеального офисного помещения, прежде чем приступить к работе. Вы можете очень быстро увлечься покупкой мебели, технологий и расходных материалов — и вскоре обнаружите, что тонете в мелочах и накладных расходах.

    Многие юристы добиваются успеха в виртуальной практике. Это отличный вариант, потому что он снижает ваши накладные расходы и позволяет вам определить, сколько места вам нужно, прежде чем заключить себя в долгосрочную аренду.Если вы планируете обезопасить физическое пространство, дайте себе буфер и временную шкалу. Обычный график состоит в том, чтобы запланировать наличие помещения и арендную плату через 6-12 месяцев после начала практики. Делайте то, что вам нравится.

    При покупке канцелярских товаров покупайте только то, что вам нужно. Мы все были в восторге от нового помещения, купили модные стулья, дорогие кофемашины эспрессо, предметы искусства и так далее. Покупка классного офисного декора может стать отличным отвлечением от работы над вашим бизнес-планом.Не поддавайтесь на это!

    Постарайтесь обуздать желание сделать свой офис дорогим. Если у вас есть четкие, ориентированные на клиента услуги и человеческое отношение, вашим клиентам будет все равно, как выглядит ваш офис.

    Профессиональные расходы

    План профессиональных расходов, таких как лицензирование, непрерывное юридическое образование, конференции и мероприятия, страхование от халатности и членство. И лицензирование, и юридическое образование не являются обязательными. Вам также понадобятся разные виды страхования.

    Аппаратное обеспечение

    В вашем офисе вам понадобится компьютер, резервный диск, сканер документов, принтер и телефон. Если вы не уверены, какое базовое оборудование лучше всего подходит для вашей индивидуальной или небольшой компании, ознакомьтесь с нашим Руководством для покупателей юридических технологий.

    Юридическое программное обеспечение и услуги

    Юридическое программное обеспечение и онлайн-сервисы станут инструментами, которые вы чаще всего используете в своей повседневной практике. Для оптимальной производительности вам понадобится широкий ассортимент, в том числе:

    Юридический маркетинг

    По мере того, как вы разрабатываете свою маркетинговую стратегию, вы можете определить, какие средства вы будете использовать на начальном этапе для привлечения новых клиентов.Как минимум, вам нужно будет выделить бюджет на основные маркетинговые элементы, такие как визитки, кого-то, кто разработает и создаст веб-сайт вашей юридической фирмы, а также на мероприятия, которые помогут привлечь вашего идеального клиента. Ваш бюджет, вероятно, должен включать обеды с потенциальными клиентами и потенциальными клиентами, а также план экспериментов с другими вариантами платного маркетинга.

    Инсайдеры могут начать работу с нашим шаблоном бюджета юридической фирмы.

    Как открыть юридическую фирму: цели и стратегия

    Во-первых, чего вы хотите от своей юридической практики?

    Не пропускайте этот шаг! Слишком много юристов решают, что они хорошие юристы и хотят быть самим себе начальником — так почему бы просто не заниматься юридической практикой самостоятельно? Они просто следят за движениями, которые, по их мнению, делают все остальные, и мало думают о том, что они создают и почему.Но они терпят поражение.

    Мы имеем в виду, посмотрите на эту статистику из отчета Clio Legal Trends Report:

    • Юристы тратят 2,3 часа в день (что составляет 29% от 8-часового рабочего дня) на оплачиваемые задачи.
    • Только 40% фирм, отслеживающих время, имеют почасовые цели выставления счетов.
    • Только 50% юристов могут выставить счет по делу в соответствии с установленным бюджетом.
    • Адвокаты тратят 48% своего времени на выполнение административных задач.
    • 91% фирм не могут рассчитать рентабельность инвестиций в рекламу.
    • 94% юридических фирм не знают, во сколько им обходится привлечение нового клиента.

    Поразительно, но не непреодолимо.

    У вас есть возможность построить что-то великое! Бизнес, который помогает вам достичь ваших личных целей, обеспечивает исключительный опыт работы с клиентами и является прекрасным местом для работы. Но это означает нарушение шаблона. Мыслите по-другому и целенаправленно ведите свой бизнес, решив на начальном этапе, что вы хотите создать.

    Вот о чем думать.

    Шаг №1: личные цели

    Какой жизнью вы хотели бы жить?

    Ваш бизнес должен существовать, чтобы служить вам и позволять вам реализовать ваше личное видение и ваши карьерные цели. Наш лаборант, Меган, знала, что хочет путешествовать со своей семьей. И мы имеем в виду настоящие поездки — где она могла бы исследовать новую страну в течение четырех недель, и ее практика не развалилась бы, пока ее не было. Для этого в ее бизнес-плане особое внимание уделялось отличному вспомогательному персоналу и четким системам, которым сотрудники могли бы следовать в ее отсутствие.Это сработало: она смогла взять отпуск в Европе на месяц, пока ее фирма дома процветала.

    Итак, вам нужно немного помечтать о той жизни, которую вы хотите создать для себя и своей семьи. Некоторые вопросы, которые вы можете задать себе:

    • Что для меня важно? Моя семья, друзья, путешествия, хобби, увлечения?
    • Сколько выходных (мы имеем в виду настоящие выходные — не работать во время отпуска) я хочу в году?
    • Когда я хочу выйти на пенсию?
    • На что мне нужно время, чтобы быть физически и психически здоровым?
    • Сколько денег мне нужно заработать, чтобы не нервничать?
    • Как выглядит успех?

    В мире права, кажется, мантра сосредоточена на работе до упора.Некоторые из нас фактически выполнили оплачиваемую работу из родильного отделения, когда мы — или наши супруги — рожали. Вы, вероятно, смеетесь над этим, потому что сделали то же самое или подобное. Так не должно быть. Когда вы открываете новую фирму, у вас есть шанс сделать вашу личную жизнь столь же важной, как и вашу рабочую жизнь.

    Шаг № 2: Бизнес-концепция

    Что вы хотите создать с помощью своего бизнеса?

    Вы услышите, как люди говорят, что ваше видение должно быть кратким, и вы можете отказаться от него во время сетевых вечеринок.Мы не согласны. Да, ваше видение должно быть ясным, измеримым и легким для обсуждения, но объединение ваших мечтаний и планов в одно предложение может ограничивать вас. Используйте это время, чтобы написать столько, сколько вам нужно. Это первый шаг к закладке основы для ключевых показателей эффективности вашей юридической фирмы.

    Чтобы завершить стратегию своей компании, вы можете установить флажки рядом с некоторыми из этих концепций:

    • Ваша миссия и ценности ясны и задокументированы.
    • У вас есть задокументированная бизнес-модель, построенная на решении проблем клиентов в соответствии с их ожиданиями по приемлемой цене.
    • Вы понимаете тенденции, которые влияют на вашу фирму и клиентов, и включаете эти знания в свою стратегию.
    • Вы работаете над проектами и краткосрочными целями, связанными с вашими долгосрочными целями для вашей компании.
    • Вы используете набор ключевых показателей эффективности (KPI), чтобы отслеживать состояние вашей компании и помогать прогнозировать свой будущий успех. Вы регулярно просматриваете и обновляете свои KPI.
    • Вы время от времени проводите конкурентный анализ и корректируете свою стратегию, чтобы выиграть на своем рынке.
    • Вы окружили себя поддерживающим сообществом сверстников или опытным тренером.

    Учтите также, что вы не собираетесь во всем разобраться за один присест. Не торопитесь. Позвольте вашему зрению развиваться в течение дней, недель или даже месяцев.

    Когда вы начнете мечтать о видении своей фирмы, имейте в виду, что ваша фирма — и все юридические фирмы — должны предлагать услуги, ориентированные на клиента, оставаться в курсе технологий, использовать бизнес-модели, ориентированные на прибыль, и (надеюсь) помогать нашей профессии продвигать игла о доступе к правосудию и интеграции.Мы считаем, что это ключевые элементы построения компаний, ориентированных на будущее.

    Совет. Если вы хотите знать, как оценивается ваша фирма, ознакомьтесь с нашей оценочной карточкой для малых фирм .

    Как создать юридическую фирму: маркетинг и услуги, ориентированные на клиента

    Теперь, когда у вас есть видение вашей личной жизни и вашего нового бизнеса, пора начать расставлять по местам. Вам нужно будет решить, какую практику вы хотите развивать и как лучше всего обслуживать своих клиентов.

    Вам понадобится надежная стратегия для привлечения нужных клиентов в вашу фирму. Затем вам нужно убедиться, что у вас есть системы, процедуры и подходящие технологии, чтобы неизменно обеспечивать превосходное качество обслуживания клиентов.

    Шаг № 3: Услуги, ориентированные на клиента

    Большинство юристов с гордостью скажут вам, что вся их фирма сосредоточена на своих клиентах. Хотя с одной стороны это правда — юристы действительно представляют своих клиентов и заботятся об их юридических потребностях, — это не то, что мы подразумеваем под услугами, ориентированными на клиента.

    Пришло время переосмыслить вашу юридическую фирму с точки зрения клиента. Как будет выглядеть клиентский опыт, который покажет, что вы заботитесь о своих клиентах, что вы понимаете, кто они и что им нужно, и что вы тот человек, который позаботится о них?

    Для создания фирмы, ориентированной на вашего клиента, вам может потребоваться:

    • Разрабатывайте цены, ставки и сборы в соответствии с целями и потребностями ваших клиентов. Это означает, что почасовая оплата может вам не подойти.
    • Внедрите системы, чтобы не упускать из виду разнообразие, доступ и вовлеченность клиентов.
    • Общайтесь с клиентами, используя методы, которые они предпочитают, соблюдая при этом ваши потребности в безопасности данных.
    • Создавайте сообщения для клиентов и юридические документы, ориентированные на читателя, с упором на простой язык и удобочитаемость.
    • Создайте для своих клиентов беспроблемный процесс приема, адаптации и доставки, который отражает то, какой клиентский опыт они хотят.
    • Структурируйте процесс сбора отзывов клиентов, чтобы понять уровень их удовлетворенности и активно работать над его улучшением.

    Ожидания клиентов быстро меняются. Владельцы небольших и индивидуальных юридических фирм должны переосмыслить и сфокусировать внимание на обслуживании клиентов, чтобы обеспечить их выполнение.

    Шаг № 4: Привлечение клиентов

    Дни, когда ты был отличным юристом и полагался на свою репутацию в плане величия, чтобы привлечь всех нужных тебе клиентов, закончились. В том же духе многие юристы, похоже, думают, что рекомендации от других юристов и клиентов являются единственными маркетинговыми источниками, которые им нужны.

    В современном мире клиенты меняют способы поиска юристов, и хотя рекомендации всегда будут источником нового бизнеса, это только начало.Мы призываем юристов шире взглянуть на дела и воспользоваться множеством возможностей, которые используют потенциальные клиенты, чтобы найти помощь в решении своих проблем.

    Во-первых, давайте проясним одну вещь: маркетинг и продажи — это не грязные слова. Есть несколько базовых стратегий маркетинга и продаж, которые вы можете внедрить, которые помогут вам эффективно использовать свое время и деньги для привлечения ваших идеальных клиентов.

    Еще одно предостережение: ваша маркетинговая деятельность должна быть именно такой — стратегической! Слишком много юристов бегают вокруг, делая что-то во имя маркетинга, не понимая, насколько они обходятся и работают.Точно так же эти юристы слышат, как коллега говорит, что они его убивают, в [заполните здесь любимые социальные сети] — а затем они выбегают и начинают делать что-то с планом или реальным пониманием того, как работает этот инструмент.

    Ваш маркетинг должен быть частью более крупного стратегического плана. Конечно, есть возможность поэкспериментировать, чтобы увидеть, что работает, но даже в этом случае это следует измерить на передней и задней стороне, чтобы вы знали, действительно ли это работает.

    Первый шаг в любой маркетинговой стратегии — это спросить себя, как выглядит идеальный клиент, где эти идеальные клиенты в настоящее время ищут решения и какие сообщения находят отклик у них.Ответив на эти вопросы, вы можете приступить к разработке стратегии, которая будет сфокусирована и легко скорректирована на основе измеренных результатов, которые вы можете сравнить с ключевыми показателями эффективности вашей юридической фирмы.

    Когда вы закончите, вот как выглядит успех:

    • У вашей фирмы блестящая репутация в вашем районе. Люди, которые направляют вас, говорят о том, как легко с вами работать.
    • У вас есть письменный маркетинговый план, и вы используете объективные данные для определения успеха своей маркетинговой деятельности.
    • Вы отслеживаете свои маркетинговые усилия. Вы знаете, как ваш маркетинг достигает потенциальных клиентов, существующих клиентов, бывших клиентов и источников рефералов.
    • У вашей компании есть современный, адаптируемый к мобильным устройствам веб-сайт, ориентированный на передачу сообщения вашего бренда.
    • Вы используете различные маркетинговые мероприятия онлайн и офлайн, чтобы донести свою ценность таким образом, чтобы это находило отклик у вашего целевого клиентского рынка, превращая их в потенциальных клиентов.
    • У вас есть система преобразования потенциальных клиентов в платежеспособных клиентов.

    Брендинг и разработка маркетинговой стратегии требует времени, но имеет решающее значение для роста вашей новой юридической фирмы. Изучите все потенциальные маркетинговые возможности для вашей фирмы, а затем возьмите на себя обязательство реализовать те, которые работают лучше всего, исходя из общих целей вашей фирмы.

    Шаг № 5: Системы и процедуры

    Юридические фирмы могут быть сложными и быстро развивающимися организациями. В свете этого вам следует сосредоточиться на создании систем, обеспечивающих последовательную, качественную и безошибочную юридическую работу для ваших клиентов.К сожалению, для многих фирм их системы и процедуры находятся в головах адвокатов.

    Юристы, создающие фирмы, ориентированные на клиента, признают важность документированных систем и процедур. Вы оптимизируете свою работу, улучшите качество обслуживания клиентов, уменьшите количество ошибок, упростите делегирование работы, лучше управляете своей командой и создадите фирму, которую легче масштабировать и, в конечном итоге, продавать. Дальновидные юристы опережают свои потребности в управлении офисом, сосредотачиваясь на нескольких важных принципах:

    • Ваша компания следует четким, задокументированным системам и процедурам, которые отражают вашу основную бизнес-модель.
    • Ваши задокументированные процедуры включают в себя рабочие процессы как администрирования, так и обслуживания клиентов, и у вас есть система для регулярного анализа этих рабочих процессов, чтобы найти возможности для автоматизации и улучшения.
    • Вы соблюдаете методы личной продуктивности и управления временем.

    Управление офисом звучит скучно, но очень важно действовать правильно с самого начала. Погрузитесь глубже в ключевые области, чтобы оптимизировать управление офисом и обеспечить успех своей компании.

    Шаг № 6: Технология

    Чтобы быть хорошим юристом в двадцать первом веке (нормально — даже посредственным), вам нужны базовые технические знания.Период.

    Но просто иметь технологии — не конечная цель. Вам нужны инструменты, которые позволят вам решать проблемы и быть лучшим юристом. У нас есть поговорка: покупайте технологии на основе ваших рабочих процессов, вместо того, чтобы создавать рабочие процессы на основе ваших технологий. Это означает создание набросков ваших идеальных систем и процессов, а затем покупку подходящего программного обеспечения для поддержки этих систем.

    Как новая компания, ставьте цели и определяйте наилучший способ достижения этих целей для вашей технологии. Как минимум, это также означает:

    • Усердно работать, чтобы быть технологически компетентным в целом.
    • Часто проводите обучение по своим технологическим системам и инструментам, чтобы быть в курсе изменений.
    • Управляйте безбумажной юридической фирмой, которая сканирует и хранит в цифровом виде все документы.
    • Управляйте мобильной юридической фирмой, чтобы продуктивно и безопасно работать вне офиса.
    • Проведите оценку угроз безопасности данных, чтобы иметь актуальную модель угроз, разработать письменную политику безопасности и следовать передовым методам защиты данных.
    • Обладать технологическими системами, которые отражают потребности вашей компании в безопасности и потребности ваших клиентов.

    Сделайте вдох. Необязательно достигать всех этих целей за один день. Вместо этого сделайте их важной частью своей общей стратегии.

    Как управлять юридической фирмой: бизнес-операции

    После того, как ваша фирма создана, работа по управлению и развитию вашей фирмы продолжается. Слишком много юристов делегируют управление и финансовые операции своей фирмы третьей стороне. Это ошибка. Хотя помощь важна, вы должны быть уверены, что понимаете свой бизнес изнутри.

    Шаг № 7: Финансы

    Как владелец бизнеса, вы должны понимать цифры.

    Мы слышали, что слишком много адвокатов предлагают выбрать юридический факультет, чтобы избежать цифр. (Звучит знакомо?) Как владелец бизнеса, вы должны быть в восторге от своих цифр. Ваш бизнес существует для получения прибыли. Вы хотите знать, что ваша фирма прибыльна и финансово здорова, а если нет, то какие рычаги вам нужно задействовать, чтобы что-то изменить.

    Для этого внедрите надежную финансовую практику для вашего бизнеса.Это означает:

    • У вас есть задокументированная долгосрочная финансовая стратегия и модель прибыльности, которая согласовывает ваши краткосрочные бюджеты и отчеты с долгосрочными целями вашей фирмы.
    • У вас есть доступ к достаточному капиталу и денежному потоку для финансирования вашей фирмы в обозримом будущем (подробнее об этом ниже).
    • Вы следите за письменным бюджетом и регулярно отслеживаете согласованные финансовые отчеты и финансовые KPI.
    • Ваши системы выставления счетов, оплаты и инкассо ориентированы на платежные предпочтения ваших клиентов, поэтому они будут оплачивать свои счета вовремя.
    • Вы платите себе постоянную рыночную зарплату, отдельно от бонусов или выплат, и инвестируете соответствующую сумму своей зарплаты на сбережения и пенсию. Самостоятельная оплата не является обязательной.

    Здоровые финансы означают счастливые годы в будущем. Развитие финансовых навыков сейчас обеспечит вашей новой юридической фирме финансовое благополучие и стабильность.

    Шаг № 8: Наем и укомплектование персоналом

    Хотя укомплектование персоналом может быть для вас самым далеким вопросом, как только вы начнете думать о добавлении в свою фирму (независимых подрядчиков, сотрудников, работающих неполный рабочий день, бухгалтеров, офис-менеджера), вам необходимо принять во внимание свои ценности и то, как вы будете относиться к ним. кто к вам присоединится.Это означает:

    • У вас есть письменная организационная схема, которая включает всех сотрудников фирмы и их структуру отчетности.
    • Ваша организационная структура и должностные обязанности позволяют сотрудникам делегировать работу тем, кто выполняет ее более эффективно, уделяя особое внимание тому, что у них получается лучше всего.
    • Вы нанимаете людей в зависимости от того, насколько они соответствуют миссии, ценностям и ролям вашей компании в вашей организационной структуре.
    • Ваша структура вознаграждения и льгот является справедливой, рациональной и поощряет правильные долгосрочные стимулы, которые отражают ваши ценности.
    • У вас есть системы, обеспечивающие разнообразие, доступность и вовлеченность сотрудников вашей компании.
    • Менеджеры могут умело управлять другими, и вы часто обучаете их управлению людьми.
    • Культура вашей компании отражает ваши ценности.
    • У вас часто бывают встречи в рамках всей компании, и общение всегда открыто и честно.
    • Имейте системы поддержки себя и всех остальных, обеспечивающие уход за собой, хорошее самочувствие, поддержку при зависимости и психическое здоровье

    Как управлять всем самостоятельно

    Хорошо, хотя мы только что упомянули укомплектование персоналом, в начале вашего пути будут тяжелые времена, когда вы, возможно, окажетесь наедине с собой.Черт возьми, даже когда у вас есть полностью укомплектованная команда, владельцы бизнеса часто чувствуют себя так, как будто они находятся на острове, и на их плечах лежит тяжесть бизнеса!

    Это правда, что создание юридической фирмы не для нерешительных сердец. Хорошая новость в том, что вам не нужно делать это самостоятельно — и, вероятно, не стоит. Новички в спортзале не зря работают с личным тренером. Вы можете принять тот же образ мышления в отношении бизнеса и бизнес-коучинга. Бизнес-тренер будет:

    • Помогите вам структурировать свой стартовый план
    • Привлечь вас к ответственности за предстоящую тяжелую работу
    • Свяжите вас с другими, работающими над теми же идеями
    • Поощряйте и мотивируйте вас продолжать, когда вы хотите бросить
    • Предлагайте советы, опыт, и инструменты, которые помогут вам оставаться в здравом уме

    Существует ряд программ коучинга (в том числе наша собственная Lab), которые следует учитывать, когда вы начинаете создавать свою фирму в мельчайших деталях.

    Имейте в виду следующие выводы:

    • Идите ва-банк.
    • Всегда доверяйте своим инстинктам, но подкрепляйте их исследованиями.
    • Просите совета, налаживайте отношения, читайте, читайте, читайте.
    • Поймите, что вы будете делать, если не зарабатываете деньги.
    • Убедитесь, что вы знаете, куда идти, если не знаете, как с чем-то справиться.
    • Часто будьте предельно честны с самим собой в отношении своего стремления и преданности делу.
    • Получите предоплату.
    • Тратьте разумные деньги на свою команду, обучение, инструменты и технологии, чтобы раскрыть свои сверхспособности.
    • Не будьте расточительны или легкомысленны.
    • Избегайте выгорания, планируя не подлежащие обсуждению выходные и каникулы — и создавая системы, чтобы вы могли ими наслаждаться.
    • Всегда будьте честны со своими клиентами.

    Теперь у вас есть все инструменты, необходимые для создания надежной стратегии и уверенного запуска новой фирмы. Поздравляем с тем, что вы стали юридическим предпринимателем!

    Don’t Go It Alone: ​​Get a Roadmap

    По мере вашего роста и продвижения к успеху знайте, что вы не одиноки.У нас есть полная библиотека из 17 инструментов и шаблонов, которые помогут вам развивать свою компанию. И вы получите доступ к нашему бесплатному сообществу Facebook, чтобы пообщаться и обсудить с другими юристами небольших фирм, ориентированными на будущее.

    Как открыть юридическую фирму

    Создайте юридическую фирму, выполнив следующие 10 шагов:

    Вы нашли идеальную бизнес-идею и теперь готовы сделать следующий шаг. Создание бизнеса — это нечто большее, чем просто его регистрация в государстве.Мы составили это простое руководство по открытию юридической фирмы. Эти шаги гарантируют, что ваш новый бизнес будет хорошо спланирован, правильно зарегистрирован и соответствует законам.

    Ознакомьтесь с нашей страницей «Как начать бизнес».

    ШАГ 1. Спланируйте свой бизнес

    Четкий план важен для успеха предпринимателя. Это поможет вам наметить специфику вашего бизнеса и обнаружить некоторые неизвестные. Следует рассмотреть несколько важных тем:

    К счастью, мы провели для вас много исследований.

    Какие расходы связаны с открытием юридической фирмы?

    Юридической фирме требуется офисное здание, компьютеры, принтеры, канцелярские товары, юридическое программное обеспечение, страховка и персонал.

    Какие текущие расходы у юридической фирмы?

    Типичная юридическая фирма тратит несколько тысяч долларов в год на страхование юридической халатности. Арендная плата за офис, скорее всего, составит от 700 до нескольких тысяч долларов в месяц.Бюджет как минимум пару сотен долларов в месяц на коммунальные услуги и высокоскоростной интернет. Что касается затрат на рабочую силу, адвокаты обычно зарабатывают от 35 000 до 250 000 долларов в год. Параюристы и специалисты по биллингу зарабатывают от 25 000 до 50 000 долларов в год. Офис-менеджер будет получать годовую зарплату в диапазоне от 30 000 до 60 000 долларов. Секретарь, вероятно, будет зарабатывать от 10 до 15 долларов в час.

    Кто целевой рынок?

    Предпочтительный тип клиента — это лицо, которому требуется обширная юридическая помощь в его поисках справедливости.Некоторые владельцы юридических фирм гордятся тем, что помогают нуждающимся членам общества, которые не могут позволить себе дорогостоящего адвоката. Часто помощь нуждающимся в получении справедливого результата приносит больше удовольствия, чем решение сверхсложных юридических вопросов для корпораций и других высокопоставленных клиентов. Однако некоторые адвокаты предпочитают предоставлять юридические услуги компаниям, которые готовы платить значительную почасовую ставку за юридические услуги юридической фирмы. Примеры таких клиентов включают транснациональные корпорации и региональные компании со сложными юридическими вопросами, которые требуют серьезного анализа и представления интересов командой опытных юристов.

    Как юридическая фирма зарабатывает деньги?

    Юридическая фирма зарабатывает деньги, предоставляя юридические услуги широкому кругу лиц, предприятий и организаций. Юридическая фирма представляет клиентов на слушаниях, судебных процессах и других судебных мероприятиях. В некоторых случаях достаточно просто предоставить юридическую консультацию, чтобы взимать значительную плату.

    Сколько вы можете взимать с клиентов?

    Некоторые адвокаты бесплатно обслуживают самых нуждающихся членов своего сообщества.Это называется работой pro bono. Однако большинство адвокатов взимают почасовую оплату в диапазоне от 100 до 500 долларов и более за час. Точная стоимость вашей почасовой оплаты зависит от вашего опыта, юридической ниши, в которой вы работаете, и богатства ваших клиентов.

    Какую прибыль может получить юридическая фирма?

    Юридическая фирма может зарабатывать от 30 000 долларов в год до миллионов долларов в год. Стремитесь получать зарплату от 30 000 до 100 000 долларов в первые год или два.Ваша прибыль может резко возрасти, если вы добавите адвокатов для удовлетворения юридических потребностей новых клиентов.

    Как сделать свой бизнес более прибыльным?

    Рассмотрите возможность преподавания права в местном колледже или университете. Предлагайте юридические консультации, не зависящие от представительства в суде. Также есть возможность работать поверенным по внешнему виду. Поверенные по внешнему виду появляются на судебных слушаниях вместо поверенного клиента из-за проблем с поездкой, болезни и по другим причинам.

    Как вы назовете свой бизнес?

    Выбор правильного имени важен и непрост. Если вы еще не придумали имя, ознакомьтесь с нашим руководством «Как назвать бизнес» или получите помощь в поиске имени с помощью генератора имен для юридических фирм

    .

    Если вы являетесь индивидуальным предпринимателем, возможно, вы захотите работать под другим названием, чем ваше собственное имя. Посетите наше руководство для администраторов баз данных, чтобы узнать больше.

    При регистрации названия компании мы рекомендуем изучить название вашей компании, отметив:

    Очень важно защитить свое доменное имя до того, как это сделает кто-то другой.

    ШАГ 2: Создайте юридическое лицо

    Наиболее распространенными типами бизнес-структур являются индивидуальное предпринимательство, товарищество, общество с ограниченной ответственностью (ООО) и корпорация.

    Создание юридического лица, такого как LLC или corporation , защищает вас от привлечения к личной ответственности в случае судебного преследования вашей юридической фирмы.

    Прочтите наше руководство по созданию собственного ООО

    Выберите Ваш StateAlabamaAlaskaArizonaArkansasCaliforniaColoradoConnecticutDelawareDistrict Of ColumbiaFloridaGeorgiaHawaiiIdahoIllinoisIndianaIowaKansasKentuckyLouisianaMaineMarylandMassachusettsMichiganMinnesotaMississippiMissouriMontanaNebraskaNevadaNew HampshireNew JerseyNew MexicoNew YorkNorth CarolinaNorth DakotaOhioOklahomaOregonPennsylvaniaRhode IslandSouth CarolinaSouth DakotaTennesseeTexasUtahVermontVirginiaWashingtonWest VirginiaWisconsinWyoming

    ИЩИ СЕЙЧАС

    Получите форму профессионального обслуживания вашего ООО для вас

    Два таких надежных сервиса:

    Вы можете создать ООО самостоятельно и оплатить только минимальные расходы штата на ООО или нанять одну из лучших услуг ООО за небольшую дополнительную плату.

    Рекомендовано: Вам необходимо выбрать зарегистрированного агента для вашего ООО. Пакеты регистрации ООО обычно включают бесплатный год услуг зарегистрированного агента. Вы можете нанять зарегистрированного агента или действовать как собственный.

    ШАГ 3: Зарегистрируйтесь в налоговой

    Вам необходимо зарегистрироваться для уплаты различных государственных и федеральных налогов, прежде чем вы сможете начать бизнес.

    Чтобы зарегистрироваться для уплаты налогов, вам необходимо подать заявление на получение EIN.Это действительно просто и бесплатно!

    Вы можете получить свой EIN бесплатно через веб-сайт IRS, по факсу или по почте. Если вы хотите узнать больше об EIN и о том, как они могут принести пользу вашему LLC, прочитайте нашу статью Что такое EIN ?.

    Узнайте, как получить EIN, в нашем руководстве «Что такое EIN» или найдите свой существующий EIN с помощью нашего руководства по поиску EIN.

    Налоги на малый бизнес

    В зависимости от того, какую бизнес-структуру вы выберете, у вас могут быть разные варианты налогообложения вашего бизнеса. Например, некоторые LLC могут получить выгоду от налогообложения как S-корпорация (S corp).

    Вы можете узнать больше о налогах на малый бизнес в этих руководствах:

    Существуют особые государственные налоги, которые могут применяться к вашему бизнесу. Узнайте больше о государственном налоге с продаж и налогах на франшизу в наших руководствах по налогам с продаж штата.

    ШАГ 4. Откройте коммерческий банковский счет и кредитную карту

    Использование специализированных банковских и кредитных счетов для бизнеса имеет важное значение для защиты личных активов.

    Когда ваши личные и бизнес-счета смешаны, ваши личные активы (ваш дом, автомобиль и другие ценности) подвергаются риску в случае предъявления иска к вашему бизнесу. В коммерческом праве это называется прорывом корпоративной завесы.

    Кроме того, изучение того, как создать бизнес-кредит, может помочь вам получить кредитные карты и другое финансирование на имя вашего бизнеса (вместо вашего), более высокие процентные ставки, более высокие кредитные линии и многое другое.

    Открыть счет в коммерческом банке
    • Это отделяет ваши личные активы от активов вашей компании, что необходимо для защиты личных активов.
    • Он также упрощает ведение бухгалтерского учета и налоговой отчетности.

    Рекомендовано: Прочтите наш обзор «Лучшие банки для малого бизнеса», чтобы найти лучший национальный банк, кредитный союз, удобные для бизнес-кредитования банки, один со множеством обычных офисов и многое другое.

    Открыть счета net-30

    Когда дело доходит до получения кредита вашему бизнесу, лучше всего подходят поставщики net-30. Термин «нетто-30», который популярен среди продавцов, относится к соглашению о коммерческом кредитовании, при котором компания платит продавцу в течение 30 дней с момента получения товаров или услуг.

    Условия кредита

    Net-30 часто используются для предприятий, которым необходимо быстро получить товарные запасы, но у которых нет наличных денег.

    Помимо установления деловых отношений с поставщиками, о кредитных счетах net-30 сообщается в основные кредитные бюро (Dun & Bradstreet, Experian Business и Equifax Business Credit). Таким образом компании создают бизнес-кредиты, чтобы иметь право на получение кредитных карт и других кредитных линий.

    Получите бизнес-кредитную карту
    • Это поможет вам разделить личные и деловые расходы, сведя все бизнес-расходы в одно место.
    • Он также создает кредитную историю вашей компании, которая может быть полезна для сбора денег и инвестиций в дальнейшем.

    Рекомендовано: Прочтите наше руководство, чтобы найти лучшие кредитные карты для малого бизнеса.

    ШАГ 5. Настройка бухгалтерского учета

    Запись различных расходов и источников дохода имеет решающее значение для понимания финансовых показателей вашего бизнеса.Ведение точной и подробной отчетности также значительно упрощает вашу ежегодную налоговую декларацию.

    ШАГ 6: Получение необходимых разрешений и лицензий

    Неполучение необходимых разрешений и лицензий может привести к крупным штрафам или даже к закрытию вашего бизнеса.

    Требования к лицензированию местного и государственного бизнеса

    Для работы юридической фирмы могут потребоваться определенные государственные разрешения и лицензии. Узнайте больше о лицензионных требованиях в вашем штате, посетив ссылку SBA на государственные лицензии и разрешения.

    Если вы хотите заниматься юридической практикой, по закону вам необходимо будет получить диплом юриста. Вы можете получить степень в любой юридической школе, аккредитованной Американской ассоциацией адвокатов. Информацию о юридических школах, аккредитованных ABA, можно найти здесь.

    Кроме того, вам необходимо будет сдать экзамен на адвоката вашего штата, чтобы иметь возможность заниматься юридической практикой в ​​вашем штате. Каждая ассоциация адвокатов штата имеет свой собственный веб-сайт, на котором представлена ​​подробная информация о требованиях для прохождения экзамена на адвоката.Здесь вы можете найти список веб-сайтов ассоциации адвокатов каждого штата.

    Большинство предприятий обязаны взимать налог с продаж на товары или услуги, которые они предоставляют. Чтобы узнать больше о том, как налог с продаж повлияет на ваш бизнес, прочитайте нашу статью «Налог с продаж для малого бизнеса».

    Для информации о местных лицензиях и разрешениях:

    Свидетельство о занятии

    Юридическая фирма обычно располагается вне офисного здания.Компании, работающие вне физического местоположения, обычно требуют Сертификат занятости (CO). СО подтверждает, что соблюдаются все строительные нормы и правила, законы о зонировании и постановления правительства.

    • Если вы планируете сдавать помещение в аренду :
      • Как правило, арендодатель несет ответственность за получение CO.
      • Перед сдачей в аренду убедитесь, что ваш арендодатель имеет или может получить действующее СО, применимое к юридической фирме.
      • После капитального ремонта часто требуется оформить новый СО.Если ваше предприятие будет отремонтировано перед открытием, рекомендуется включить в договор аренды формулировку о том, что арендные платежи не начнутся до тех пор, пока не будет выдан действующий СО.
    • Если вы планируете купить или построить участок :
      • Вы будете ответственны за получение действительного СО от местного органа власти.
      • Изучите все строительные нормы и правила и требования к зонированию для местоположения вашего бизнеса, чтобы убедиться, что ваша юридическая фирма соблюдает их и может получить CO.

    ШАГ 7. Получите страхование бизнеса

    Как и в случае с лицензиями и разрешениями, вашему бизнесу необходимо страхование, чтобы вести безопасную и законную деятельность. Business Insurance защищает финансовое благополучие вашей компании в случае покрываемого убытка.

    Существует несколько видов страховых полисов, созданных для разных видов бизнеса с разными рисками. Если вы не знаете, с какими рисками может столкнуться ваш бизнес, начните со страховки общей ответственности .Это наиболее распространенное покрытие, в котором нуждаются малые предприятия, поэтому это отличное место для начала вашего бизнеса.

    Узнайте больше о страховании гражданской ответственности.

    Еще один важный страховой полис, в котором нуждаются многие предприятия, — это страхование компенсации работникам. Если в вашем бизнесе будут сотрудники, велика вероятность, что ваш штат потребует от вас страховки компенсации работникам.

    ШАГ 8: Определите свой бренд

    Ваш бренд — это то, что олицетворяет ваша компания, а также то, как ваш бизнес воспринимается публикой.Сильный бренд поможет вашему бизнесу выделиться среди конкурентов.

    Если вы не уверены в разработке логотипа своего малого бизнеса, ознакомьтесь с нашими Руководствами по дизайну для начинающих, мы дадим вам полезные советы и рекомендации по созданию лучшего уникального логотипа для вашего бизнеса.
    Как продвигать и продвигать юридическую фирму

    Хотя вы можете продавать свой бизнес юридической фирмы в Интернете и с помощью традиционных платформ исходящего маркетинга, лучший способ распространить информацию — через рекомендации клиентов.Поощряйте нынешних и бывших клиентов рекомендовать услуги вашей юридической фирмы своим членам семьи и социальным кругам. Это также помогает обеспечить прочное присутствие в Интернете. Поощряйте клиентов размещать положительные отзывы об услугах вашей юридической фирмы в онлайн-каталогах. Создайте веб-сайт с отличным пользовательским интерфейсом, по которому потенциальные клиенты смогут легко ориентироваться. Создайте учетные записи в популярных социальных сетях, таких как Facebook, LinkedIn, Twitter и т. Д. Убедитесь, что весь ваш онлайн-контент оптимизирован для тех, кто ищет в Интернете юридические услуги.Так потенциальным клиентам будет намного проще связаться с вашей юридической фирмой.

    Как удержать клиентов, возвращающихся

    Увеличьте SEO (поисковая оптимизация) веб-сайта вашей юридической фирмы, и клиенты найдут вас в Интернете. SEO предполагает использование ключевых слов и ключевых фраз, которые ваши клиенты чаще всего вводят в поисковые системы. Как отмечалось выше, привлечь клиентов в юридическую фирму также намного проще, если вы взаимодействуете с членами сообщества. Расскажите о своих услугах и убедите клиентов рекомендовать ваши юридические услуги своим коллегам.Что касается удержания клиентов, лучший способ поддерживать стабильный поток бизнеса — это получать справедливые и справедливые результаты для существующей клиентской базы. У большинства людей в течение жизни возникает более одного юридического вопроса. Они вернутся в вашу юридическую фирму за помощью, если вы помогли им в их поисках справедливости с предыдущим юридическим вопросом.

    Все еще не уверены, какой бизнес вы хотите начать? Ознакомьтесь с последними тенденциями развития малого бизнеса, которые вдохновят вас.

    ШАГ 9. Создайте свой бизнес-сайт

    После определения вашего бренда и создания логотипа следующим шагом будет создание веб-сайта для вашего бизнеса.

    Хотя создание веб-сайта — важный шаг, некоторые могут опасаться, что он окажется вне их досягаемости, поскольку у них нет опыта создания веб-сайтов. Хотя в 2015 году это могло быть разумным опасением, за последние несколько лет в веб-технологиях произошли огромные успехи, которые значительно упростили жизнь владельцев малого бизнеса.

    Вот основные причины, по которым не следует откладывать создание своего веб-сайта:

    • У всех законных предприятий есть веб-сайты — точка. Размер или отрасль вашего бизнеса не имеет значения, когда дело доходит до вывода вашего бизнеса в Интернет.
    • Учетные записи в социальных сетях, такие как страниц Facebook или бизнес-профили LinkedIn, не заменяют бизнес-сайт , которым вы владеете.
    • Инструменты для создания веб-сайтов, такие как GoDaddy Website Builder, сделали создание базового веб-сайта чрезвычайно простым. Вам не нужно нанимать веб-разработчика или дизайнера, чтобы создать веб-сайт, которым вы можете гордиться.

    Используя наши руководства по созданию веб-сайтов, процесс будет простым и безболезненным и займет у вас не более 2–3 часов.

    Другие популярные конструкторы веб-сайтов: WordPress, WIX, Weebly, Squarespace и Shopify.

    ШАГ 10. Настройте телефонную систему для бизнеса

    Настройка телефона для бизнеса — один из лучших способов отделить личную и деловую жизнь от дел и уединиться. Это не единственное преимущество; это также помогает сделать ваш бизнес более автоматизированным, делает его легитимным и упрощает потенциальным клиентам возможность найти вас и связаться с вами.

    Предпринимателям, желающим установить систему служебной телефонной связи, доступно множество услуг.Мы изучили лучшие компании и оценили их по цене, характеристикам и простоте использования.

    .

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *