Business books: This Is How They Tell Me the World Ends by Nicole Perlroth
лучших бизнес-книг, обязательных к прочтению в 2023 году
Независимо от того, являетесь ли вы ИТ-директором или директором по персоналу, вице-президентом по маркетингу или главным юрисконсультом, вы пользуетесь нашими практическими и объективными экспертными выводами, которые помогут вам работать быстрее и умнее решения. Однако в этой статье мы делимся более личным мнением — в виде рекомендуемых нашими экспертами книг для чтения на 2023 год. Каждая книга в списке сопровождается примечанием от эксперта Gartner, в котором подчеркивается ее ценность для вас как лидера и личность. Приятного чтения.
Загрузить сейчас: Ежеквартальный отчет Gartner Business Quarterly за четвертый квартал 2022 г.: Победа в странной экономике
№ 1: «Думая о будущем» Клема Сантера и Митча Илбери.
«Почему одни лидеры принимают правильные решения, а другие нет? Успешные лидеры способны уравновешивать конкурирующие взгляды и находить инновационные решения. Они осознают, что будущее перед ними — это не одна истина, а множество потенциальных истин, и это допускает выбор в принятии решений. Однако лидеры, принимающие правильные решения, также неуклонно сосредотачиваются на индикаторах (флагах), которые показывают, что они перешли от одного сценария к другому, что позволяет им быстро реагировать. Эта книга не о приспособляемости, а скорее о процветании в динамичном мире и бизнес-ландшафте. В нем задействованы гиганты от Аристотеля до Пьера Вака, первого планировщика сценариев для Royal Dutch Shell. Он показывает, как наши ментальные модели будущего (или их отсутствие) влияют на наши сегодняшние решения. Мне понравилась эта книга, поскольку в ней используется планирование сценариев, чтобы рассказать о том, как мы принимаем решения, и о влиянии этих решений на окружающих. Каждая глава учила меня чему-то новому или бросала вызов взглядам или убеждениям, которых я придерживался».
Сара Ватт , вице-президент по аналитике, цепочка поставок
№ 2: «Жизнь 3.
0» Макса Тегмарка«Учитывая беспрецедентно быстрые достижения в области искусственного интеллекта (ИИ) в этом году, особенно в форме больших языковых моделей, стоит пересмотреть книгу Тегмарка 2017 года об ИИ и уроки, которые она извлекает, для того, чтобы понять, как будет выглядеть будущее бизнеса и общества. когда мы делим планету с машинами, [которые] иногда так же умны, как люди, или еще умнее».
Малкольм Мюррей , управляющий вице-президент и руководитель отдела исследований, рисков и аудита
№ 3: «Сила географии: десять карт, раскрывающих будущее нашего мира» Тима Маршалла.
«Эту книгу стоит прочитать. Это набор из 10 эссе о разных странах и их геополитическом значении в ближайшие годы, включая заключительное эссе о космосе. Учитывая геополитическую сложность и все более и более высокую вероятность возникновения конфликта в многополярном мире, стоит повысить свои геополитические знания».
Мэри Мезаглио , управляющий вице-президент
Подробнее: Информация для повышения производительности
№ 4: «Реальность+» Дэвида Чалмерса
«В этой книге обсуждается философия виртуальной реальности и метавселенная, но я узнал больше о том, что значит иметь дело с реальностью как человек».
Франк Бойтендейк , почетный вице-президент, аналитик и научный сотрудник Gartner
№ 5: «Stories That Stick» Киндра Холл
«Какой бы ни была ваша роль в бизнесе, умение привлекать аудиторию и влиять на нее является критическим навыком для достижения успеха. Это особенно верно для технологических лидеров, которые должны влиять и руководить целым рядом заинтересованных сторон, от клиентов до сотрудников, инвесторов и партнеров. Что мне нравится в этой книге, так это то, что она предлагает очень четкую и полезную основу, которая поможет любому стать отличным рассказчиком — и делает это с помощью увлекательных историй. Я не мог отложить книгу».
Рита Саллам , заслуженный вице-президент, аналитик и научный сотрудник Gartner, Data and Analytics
№ 6: «Чему мы обязаны будущему» Уильяма Макаскилла.
«Двойной удар затянувшихся экономических потрясений, вызванных COVID-19, и возрождение геополитического риска в результате вторжения России в Украину заставили бизнес-лидеров и политиков ломать голову над постоянно растущей непредсказуемостью нашего мира.
Малкольм Мюррей, Управляющий вице-президент и руководитель отдела исследований, рисков и аудита
№ 7: «Бросить: сила знать, когда уйти», Энни Дьюк.
«Большинство руководителей плохо знают, когда нужно уйти. Они продолжают настаивать на неудачных подходах, проектах и инвестициях, надеясь, что что-то изменится и результат улучшится. Автор, Энни Дьюк, всемирно известный игрок в покер, который привносит ключевые концепции из мира ставок, чтобы научить вас, как добиться успеха в отказе от игры. Опираясь на истории элитных спортсменов, таких как альпинисты на Эверест, основателей ведущих компаний, таких как Стюарт Баттерфилд, генеральный директор Slack, и лучших артистов, Дюк объясняет, почему отказ от курения является неотъемлемой частью успеха, а также стратегии, позволяющие определить, когда следует придержать их и когда.
Александр Бант , вице-президент и руководитель отдела исследований по финансам
Участие в конференциях Gartner
Присоединяйтесь к своим коллегам, чтобы раскрыть последние идеи на конференциях Gartner.
Посмотреть конференции
25 лучших бизнес-книг для студентов колледжей
- Книги по бизнесу обучают студентов основам критического мышления и коммуникации.
- Они также могут помочь студентам, изучающим бизнес, определить и реализовать свои карьерные цели.
- Многие бизнес-книги в этом списке посвящены теориям лидерства и финансовой практике.
- Некоторые книги содержат отчеты об основных исторических событиях, таких как Великая рецессия 2007–2009 годов.
Для занятых студентов колледжа выполнение еще большего количества работы, вероятно, является последним пунктом в вашем списке дел. Тем не менее, дополняя обязательные материалы следующими бизнес-книгами, вы сможете лучше понять ключевые концепции критического мышления, коммуникации и лидерства.
Эти знания не только помогут вам получить более высокие оценки в школе, особенно на курсах по бизнесу или экономике, но также подготовят вас к рынку труда и продвижению по карьерной лестнице.
BestColleges.com — это сайт, поддерживаемый рекламой. Рекомендуемые или доверенные партнерские программы, а также все результаты поиска, поиска или подбора школ предназначены для школ, которые выплачивают нам компенсацию. Эта компенсация не влияет на рейтинги наших школ, справочники ресурсов или другую независимую от редакции информацию, опубликованную на этом сайте.
Готов начать свое путешествие?
25 лучших книг по бизнесу, которые обязательно нужно прочитать студентам колледжей
От хорошего к великому Как завоевывать друзей и оказывать влияние на людей Богатство народов Большой шорт Опереться в Мышление, быстрое и медленное 7 навыков высокоэффективных людей Бережливый стартап Дилемма новатора Очерки Уоррена Баффета Эффективный руководитель В поисках совершенства Искусство войны Первые 90 дней Самые умные парни в комнате Новый взгляд на электронный миф Разумный инвестор Пятая дисциплина Слишком большие, чтобы обанкротиться Варвары у ворот Переломный момент Персональный МВА Племена Фрикономика 4-часовая рабочая неделя
От хорошего к великому: почему одни компании совершают прорыв… а другие нет
Джим Коллинз
В книге «От хорошего к великому» (2001) Джим Коллинз и его команда исследуют компании, которые добились долгосрочного успеха благодаря дисциплине и инновациям.
Благодаря четкому изложению и кратким резюме, простая для восприятия книга Коллинза помогает студентам колледжей, особенно начинающим предпринимателям и консультантам, понять современные концепции управления бизнесом и устойчивого развития.
Как завоевывать друзей и оказывать влияние на людей
Дейл Карнеги
Руководство по самопомощи, впервые опубликованное в 1936 году, «Как завоевывать друзей и оказывать влияние на людей» было продано тиражом более 30 миллионов экземпляров по всему миру, что сделало его одной из самых коммерчески успешных книг всех времен. Пересмотренная версия была выпущена в 1981 году и содержит четыре раздела, посвященных таким темам, как эффективное обращение с людьми, умение понравиться другим и как обратить других в свою точку зрения.
Четвертый раздел содержит девять стратегий того, как изменить убеждения и поведение, не вызывая гнева и обиды. Эти методы включают в себя искреннюю похвалу и задавание вопросов, а не прямые приказы.
Богатство народов
Адам Смит
«Богатство народов» (1776 г.) обычно считается величайшим трудом шотландского экономиста и философа Адама Смита. В этой книге подробно объясняется, как страны накапливают богатство и поддерживают власть, уделяя особое внимание таким факторам, как производительность, разделение труда, рыночное ценообразование и налоговая/монетарная политика.
Являясь одной из основных работ по классической экономике, «Богатство наций» представляет аргументы в пользу свободных рынков и ограниченного правительства и является важным чтением для студентов, планирующих работать в области финансов, международной торговли и/или анализа политики.
Большая короткая сделка: внутри машины судного дня
Майкл Льюис
«Большой шорт» (2010) — научно-популярная работа, посвященная событиям 2007–2009 годов.
финансовый кризис или Великая рецессия. Через повествования, основанные на характере, Майкл Льюис глубоко копается в событиях, приведших к краху, таких как лопнувший пузырь на рынке недвижимости и создание рынка кредитных дефолтных свопов.
Эта книга также проливает свет на сомнительную практику Уолл-Стрит, что делает ее полезной для чтения студентами, стремящимися построить карьеру в банковской сфере, финансовом консалтинге или коммерческом праве.
Наклонись: женщины, работа и воля к лидерству
Шерил Сандберг
В «Lean In» (2013) Шерил Сандберг, главный операционный директор Facebook, дает советы женщинам, которые хотят добиться успеха на своем рабочем месте. 11 глав содержат анекдоты, резюме социальных экспериментов и личные истории, которые исследуют такие темы, как разрыв в лидерских амбициях между мужчинами и женщинами-профессионалами и миф о том, что «иметь все».
Эта книга также предлагает практические советы для женщин, которые хотят занять руководящие должности.
Сандберг объясняет, как давать и принимать критику, участвовать в деловых переговорах и определять следующий шаг в своей карьере.
Думать быстро и медленно
Даниэль Канеман
Обладатель Нобелевской премии в области экономических наук, израильский экономист и психолог Даниэль Канеман является одним из ведущих специалистов в области человеческого поведения. В «Думай, быстро и медленно» (2011) Канеман подробно исследует постоянную борьбу за доминирование между двумя основными системами человеческого мозга.
Вы узнаете, как конфликт между этими сознательными и автоматическими системами приводит к ошибкам в памяти, что, следовательно, влияет на то, как человек формирует суждения и принимает решения. Эта книга будет полезна каждому студенту колледжа, особенно учащимся, которые хотят заниматься человеческими ресурсами и карьерой в области обучения/развития.
7 навыков высокоэффективных людей
Стивен Р.
Кови
В своем бестселлере «7 навыков высокоэффективных людей» (1989) американский бизнесмен и педагог Стивен Р. Кови рассказывает о том, как продвигаться по трем стадиям развития.
Первые три привычки помогают профессионалам перейти от зависимости к независимости, сосредоточившись на проактивности и постановке целей на основе установленной иерархии важности и срочности. Следующие три привычки позволяют профессионалам продвигаться к взаимозависимости, уделяя особое внимание выработке взаимовыгодных решений и объединению уникальных сильных сторон людей посредством позитивной командной работы.
Последняя привычка — постоянное совершенствование — гарантирует, что бизнес-лидеры сохранят взаимозависимость, даже если их карьера и личная жизнь меняются.
Бережливый стартап: как современные предприниматели используют непрерывные инновации для создания радикально успешного бизнеса
Эрик Рис
В книге «Бережливый стартап» (2011 г.
) Эрик Райс использует свой опыт сотрудника, основателя и консультанта компании, чтобы помочь предпринимателям успешно построить свои предприятия с минимальными первоначальными затратами. Райс объясняет неудачу своего первого стартапа тем, что первоначальный запуск продукта диктовал стратегию. В результате теперь он советует читателям работать в обратном направлении от желаемых результатов, позволяя вашим целям направлять ваши планы.
Эта книга также научит вас определять важные аспекты бизнес-проблемы с помощью процесса «Пять почему». Кроме того, вы узнаете о важности проведения отзывов потребителей при разработке продукта.
Дилемма инноватора: когда новые технологии приводят к краху великих фирм
Клейтон М. Кристенсен
Книга Клейтона М. Кристенсена 1997 года «Дилемма инноватора» основывается на концепции «подрывных технологий» — термине, который он ввел в более ранней работе, чтобы объяснить, почему лучшие компании могут проиграть неожиданным конкурентам.
В дополнение к значительным ресурсам, необходимым для создания успешного продукта, действующая компания сталкивается с высокими ожиданиями, которые не позволяют им развивать нишевые предприятия для других прибыльных рынков.
Эта книга предлагает стратегии, которые компании могут использовать для противодействия конкурентам, поэтому ее обязательно должны прочитать будущие рыночные аналитики и менеджеры проектов.
Очерки Уоррена Баффета
Уоррен Э. Баффет и Лоуренс А. Каннингем
Каждый год в течение почти полувека американский магнат Уоррен Баффет писал письмо акционерам Berkshire Hathaway Inc. Эти письма составляют «Очерки Уоррена Баффета» (19).97), предоставляя квинтэссенцию основных методов ведения бизнеса.
Баффет утверждает, что успешные инвесторы выявляют хорошие предприятия, не беспокоясь о колебаниях рыночной стоимости, покупают их по разумным ценам и удерживают в долгосрочной перспективе.
Эти статьи могут помочь будущим финансовым аналитикам и инвестиционным банкирам оценивать риски и контролировать слияния и поглощения.
Эффективный руководитель: Полное руководство по правильному выполнению задач
Питер Ф. Друкер
Как один из самых влиятельных бизнес-мыслителей 20-го века, Питер Ф. Друкер помог определить современную корпорацию. В «Эффективном руководителе» (1967) Друкер обсуждает основные философии и лучшие практики, используемые успешными лидерами. Для иллюстрации каждой концепции используются примеры, помогающие читателю понять, как менеджеры в разных отраслях применяют свои навыки.
Друкер утверждает, что любой бизнес-профессионал может развить навыки исполнительного лидерства благодаря тщательному обучению и обширному опыту. Такие компетенции включают четкую коммуникацию, управление временем и способность принимать решения на основе данных.
В поисках совершенства: уроки лучших американских компаний
Томас Дж.
Питерс и Роберт Х. Уотерман мл.
Первоначально опубликовано в 1982, «В поисках совершенства» исследует передовой опыт успешного американского бизнеса, вместо того, чтобы следовать современной тенденции следовать за Японией как восходящей экономической сверхдержавой.
Два автора выделяют восемь основных принципов управления, основанных на рационалистической интеллектуальной традиции. Эти принципы включают в себя действия вместо анализа, удовлетворение предпочтений клиентов, мотивацию сотрудников с помощью коллективных стимулов и сохранение небольшого административного персонала.
Для студентов, интересующихся организационным управлением и структурой, эта книга также объясняет ценность разделения корпорации на более мелкие независимые компании, движимые конкуренцией.
Искусство войны
Сунь Цзы
Приблизительно в V веке до нашей эры китайский военный стратег Сунь-Цзы написал трактат, состоящий из 13 глав, каждая из которых охватывает один аспект ведения войны, а также соответствующие тактики и стратегии.
Эта непреходящая работа, известная теперь как «Искусство войны», повлияла на деловую тактику, юридические стратегии и личную философию во всем мире.
Tzu предлагает 31 совет, который может помочь любому стать великим лидером. Эти пункты включают в себя подачу примера вместо силы, участие в самоанализе, чтобы лучше понять свои сильные и слабые стороны, и совершенствование времени ваших действий.
Первые 90 дней: проверенные стратегии, чтобы быстрее и умнее набирать обороты
Майкл Д. Уоткинс
Профессор бизнеса и консультант Майкл Д. Уоткинс учит новых лидеров тому, как входить в свою роль в этот критический период времени в своем международном бестселлере «Первые 90 дней» (2003). В этом обновленном и расширенном издании 2013 года предлагаются советы о том, как создать сеть адвокатов, избежать предсказуемых неожиданностей и добиться первых побед.
В дополнение к четкому и описательному письму Уоткинс использует мысленные фигуры и модели, чтобы помочь читателю понять сложные идеи.
Начинающие бизнес-менеджеры могут извлечь пользу из контрольных списков и шаблонов, которые помогут им применить изученные концепции и более эффективно организовать свои цели.
Самые умные парни в комнате: удивительный взлет и скандальное падение Enron
Бетани Маклин и Питер Элкинд
«Самые умные парни в комнате» (2003 г.) расширяют статью Бетани Маклин в журнале Fortune, в которой она критикует высокую оценку корпорации Enron. Книга основана на сотнях интервью, а также на информации, полученной из электронных писем, обзоров производительности и личных календарей, чтобы показать, как бухгалтерский скандал Enron обрек компанию на банкротство.
По своей сути, «Самые умные парни в комнате» — это история о человеческой жадности, обращенная к читателям любого происхождения. Использование авторами информации и доказательств особенно полезно для студентов, которые хотят сделать карьеру в деловой журналистике.
Еще раз об электронном мифе: почему большинство малых предприятий не работают и что с этим делать
Майкл Э. Гербер
В «The E-Myth Revisited» (1995) Майкл Э. Гербер использует свой опыт владельца малого бизнеса, чтобы помочь предпринимателям стратегически развивать свои предприятия. Он начинает с определения электронного мифа как ошибочного представления о том, что любой, кто понимает тип технической работы, может успешно управлять бизнесом, использующим эту работу.
Книга Гербера, которую обязательно следует прочитать будущим предпринимателям, также будет полезна студентам, интересующимся жизненным циклом проекта и психологией бизнеса.
Разумный инвестор
Бенджамин Грэм
Бенджамин Грэм был британо-американским экономистом, профессором Колумбийского университета и наставником бизнес-магната Уоррена Баффета. Как одна из основополагающих работ по неоклассическому инвестированию, «Разумный инвестор» (1949) совершенствует стратегию «инвестирования в стоимость» Грэма.
Здесь Грэм объясняет, что успешные инвесторы анализируют долгосрочную траекторию развития компании перед покупкой, чтобы защитить себя от «мистера рынка» — аллегория, используемая для описания волатильности фондового рынка.
Студенты, изучающие бизнес, специализирующиеся на инвестиционно-банковских услугах и/или финансовом консультировании, найдут в книге описание концентрированной диверсификации особенно поучительным.
Пятая дисциплина: искусство и практика обучающейся организации
Питер М. Сенге
Питер М. Сенге утверждает, что единственное преимущество, которое может сохранить бизнес, — это способность превзойти своих конкурентов. «Пятая дисциплина» (1990) описывает пять стратегий, которые превращают среднюю компанию в высокоэффективную самообучающуюся организацию.
Первые четыре дисциплины книги сосредоточены на разучивании личных предположений для создания общего видения успеха, а одноименная пятая дисциплина объединяет все остальные техники.
Шедевр Сенге приносит пользу студентам, интересующимся психологическими аспектами организационной культуры и построения команды.
Слишком большой, чтобы потерпеть неудачу: внутри битвы за спасение Уолл-Стрит
Эндрю Росс Соркин
В фильме «Слишком большой, чтобы потерпеть неудачу» (2009) Эндрю Росс Соркин использует свой многолетний опыт финансового репортера в The New York Times, чтобы вести хронику финансового кризиса 2008 года, в частности падения Lehman Brothers. Соркин воссоздает телефонные звонки и личные споры лидеров Уолл-Стрит и государственных регуляторов США, когда они отчаянно пытались спасти мировую экономику — и самих себя — от краха.
Студенты, изучающие бизнес, могут рассматривать «Слишком большие, чтобы потерпеть неудачу» как поучительную историю об эгоизме и жадности, которые действуют в их отраслях. Начинающие журналисты и публицисты могут использовать эту книгу, чтобы вдохновиться тем, как рассказать одну историю с разных точек зрения.
Варвары у ворот: Падение RJR Nabisco
Брайан Берроу и Джон Хелиар
Аналогично вышеприведенной книге Соркина «Варвары у ворот» (1989) представляет собой научно-популярный рассказ, подробно описывающий мотивы и последствия корпоративной жадности. Журналисты-расследователи Брайан Берроу и Джон Хельяр копаются в умах вовлеченных игроков, уделяя особое внимание генеральному директору RJR Nabisco Россу Джонсону.
Эта книга не только содержит интригующую историю и критический анализ культуры яппи, но и помогает студентам, изучающим бизнес, понять процесс выкупа за счет заемных средств. Некоторые руководители прибегают к этой практике, чтобы не платить налоги и обогащаться за счет собственных сотрудников.
Переломный момент: как маленькие вещи могут иметь большое значение
Малкольм Гладуэлл
«Переломный момент» (2000 г.) исследует социологический и культурный феномен, при котором незначительное поведение или идея приобретает широкую популярность среди населения в целом.
С помощью своей исследовательской группы Малкольм Гладуэлл выделяет три фактора, ведущих к созданию успешной тенденции, включая участие ключевых игроков, которые он называет «Законом немногих».
Будучи одним из самых продаваемых и наиболее влиятельных произведений Гладуэлла, «Переломный момент» изменил то, как практикующие специалисты в таких областях, как общественное здравоохранение, разрабатывают идеи и применяют стратегии. Работа вызвала сдвиг парадигмы для профессионалов бизнеса, особенно специалистов по маркетингу, в отношении того, когда и как продавать продукт.
Персональный MBA: овладейте искусством бизнеса
Джош Кауфман
«Персональный MBA» (2010 г.) обязателен к прочтению всеми студентами колледжей, особенно студентами, которые решают, продолжить ли работу на начальном уровне или получить степень магистра. В этой книге Джош Кауфман предупреждает, что огромные долги представляют собой единственный гарантированный результат традиционных программ МВА.
Таким образом, он рекомендует молодым специалистам вообще пропустить аспирантуру, вместо этого сосредоточившись на получении реального опыта.
«The Personal MBA» содержит четкие объяснения более 200 понятий, которые помогают читателям понять, как люди, компании и системы работают в сфере бизнеса.
Племена: нам нужно, чтобы ты возглавил нас
Сет Годин
Книга Сета Година «Племя» (2008 г.) представляет собой книгу самопомощи, которая предлагает руководство и мотивацию для будущих менеджеров, руководителей и маркетологов, излагая социологические теории сообщества. Годин определяет племя как любую группу людей, связанных друг с другом, с идеей и, самое главное, с лидером.
Согласно книге, люди не могут не стремиться к чувству принадлежности; поэтому бизнес-лидерам относительно легко создать племена сотрудников и потребителей посредством четкого общения и коллективного стимулирования.
Фрикономика: мошенник-экономист исследует скрытую сторону всего
Стивен Д. Левитт и Стивен Дж. Дубнер
Совместная работа экономиста Стивена Д. Левитта и журналиста Стивена Дж. Дубнера. Невероятно популярная книга «Фрикономика» (2005 г.) исследует такие важные темы, как воспитание детей, расизм и городские банды. Левитт утверждает, что экономические стимулы могут побуждать людей совершать альтруистические действия или совершать ужасные преступления.
Каждая глава уникальным образом иллюстрирует этот центральный тезис, часто приводя к неожиданным выводам (например, о поразительном сходстве между членами Ку-клукс-клана и агентами по недвижимости). Помимо занимательного повествования, «Фрикономика» содержит краткое введение в такие понятия, как контроль информации и номинативный детерминизм.
4-часовая рабочая неделя: беги с 9 до 5, живи где угодно и присоединяйся к новым богатым
Тимоти Феррис
В «4-часовой рабочей неделе» (2007) Тимоти Феррис учит читателей, как перестроить свое мышление и привычки, чтобы избежать традиционной карьеры с 9 до 5.
