Большой пр пс 58: Большой проспект П.С., 58 — все заведения в доме, рейтинг дома № 58 на Большом проспекте П.С. на карте, ближайшее метро, организации, фотографии, отзывы — Санкт-Петербург
Большой проспект Петроградской Стороны, дом 58 на карте Санкт-Петербурга
Информация о расположении дома на карте Санкт-Петербурга и о ближайших объектах транспортной инфраструктуры: остановках, станциях метро и вокзалах и железнодорожных платформах
Сведения об организациях по адресу: наименования, контактные телефоны, сайты
Основная информация об адресе Большой проспект Петроградской Стороны, дом 58
Ближайший транспорт
Пешком до ближайшего метро
Чкаловская
10 минут
(642 метра)
Петроградская
11 минут
(713 метров)
На транспорте до метро Петроградская:
2 остановки на автобусе 10, 128, 185, 25, от остановки Улица Ленина
2 остановки на автобусе 1, 191, от остановки Большой проспект П.С.
2 остановки на троллейбусе 31, на маршрутке К-10, 127, К-131, К-149, К-175, 690, от остановки Улица Ленина
Смотрите ниже альтернативные пути.
География
Координаты адреса: 59.96119, 30.3034
Находится в Петровском округе (Петроградский район)
Большой проспект Петроградской Стороны д.58 на карте г. Санкт-Петербург
Компании в этом доме
Как добраться от метро
Чкаловская:
2 остановки на автобусе 1, 185, до остановки Большой проспект П.С.
3 остановки на автобусе 25, на маршрутке К-131, до остановки Улица ЛенинаГорьковская:
3 остановки на маршрутке К-30, до остановки Улица ЛенинаСпортивная:
4 остановки на автобусе 128, на троллейбусе 31, на маршрутке К-10, 127, К-149, К-175, К-32, К-30, до остановки Улица ЛенинаВасилеостровская:
6 остановок на автобусе 1, до остановки Большой проспект П.С.
6 остановок на маршрутке К-10, К-175, К-30, до остановки Улица Ленина
7 остановок на автобусе 128, до остановки Улица ЛенинаЧерная Речка:
10 остановок на автобусе 25, до остановки Улица Ленина
7 остановок на автобусе 1, до остановки Большой проспект П.С.
7 остановок на маршрутке 127, 690, до остановки Улица ЛенинаАдмиралтейская:
7 остановок на троллейбусе 1, до остановки Улица ЛенинаКрестовский Остров:
8 остановок на автобусе 25, на маршрутке К-131, до остановки Улица Ленина
9 остановок на автобусе 10, до остановки Улица ЛенинаЛесная:
8 остановок на автобусе 185, на троллейбусе 31, на маршрутке К-10, К-131, К-149, К-175, до остановки Улица ЛенинаНевский Проспект:
9 остановок на троллейбусе 1, до остановки Улица ЛенинаПионерская:
9 остановок на маршрутке 127, до остановки Улица ЛенинаПлощадь Ленина:
9 остановок на маршрутке К-30, до остановки Улица Ленина
10 остановок на маршрутке К-32, до остановки Улица ЛенинаГостиный Двор:
10 остановок на троллейбусе 1, до остановки Улица ЛенинаМаяковская:
12 остановок на троллейбусе 1, до остановки Улица ЛенинаПлощадь Мужества:
13 остановок на маршрутке К-175, до остановки Улица Ленина
14 остановок на маршрутке К-10, до остановки Улица ЛенинаПриморская:
15 остановок на маршрутке К-175, до остановки Улица Ленина
20 остановок на автобусе 1, до остановки Большой проспект П.С.
23 остановки на маршрутке К-32, до остановки Улица Ленина
27 остановок на автобусе 128, до остановки Улица ЛенинаБалтийская:
16 остановок на автобусе 10, до остановки Улица ЛенинаПлощадь Александра Невского:
16 остановок на троллейбусе 1, до остановки Улица ЛенинаПолитехническая:
16 остановок на маршрутке К-10, до остановки Улица ЛенинаНовочеркасская:
17 остановок на троллейбусе 1, до остановки Улица ЛенинаАкадемическая:
20 остановок на маршрутке К-175, до остановки Улица Ленина
17 остановок на троллейбусе 31, на маршрутке К-131, до остановки Улица ЛенинаЛадожская:
20 остановок на троллейбусе 1, до остановки Улица Ленина
33 остановки на маршрутке К-32, до остановки Улица ЛенинаГражданский Проспект:
25 остановок на маршрутке К-175, до остановки Улица ЛенинаПроспект Просвещения:
29 остановок на маршрутке К-10, до остановки Улица Ленина
Как добраться от вокзалов и ж/д платформ
Финляндский вокзал:
2 остановки на маршрутке К-30, до остановки Улица Ленина
2 остановки на маршрутке К-32, до остановки Улица ЛенинаМосковский вокзал:
2 остановки на троллейбусе 1, до остановки Улица ЛенинаБалтийский вокзал:
2 остановки на автобусе 10, до остановки Улица ЛенинаПискаревка:
2 остановки на маршрутке К-149, до остановки Улица ЛенинаЛадожский вокзал:
2 остановки на троллейбусе 1, до остановки Улица ЛенинаРучьи:
2 остановки на маршрутке К-131, до остановки Улица Ленина
Swatch г.
Для персонализации материалов, а также для обеспечения общей безопасности мы используем файлы «cookie». Продолжая использовать сайт, вы разрешаете нам собирать информацию посредством использования файлов «cookie». Более подробная информация:
Политика использования файлов cookie.
Рейтинг этого магазина 3.4. Справедливо?
Оценить магазин?
Мы ежедневно работаем над базой адресов, но если вы нашли ошибку в адресе, пожалуйста, сообщите нам об этом
Адрес
Swatch / Магазин «Swiss Watch»
г. Санкт-Петербург, Большой пр. ПС, д. 60
Телефон : +7 (812) 200-46-37
Открыть карту
- ТЦ «Apriori Gallery»
Patrizia Pepe Адрес: г.
Тел. +7 (812) 718-45-17Санкт-Петербург, Большой пр. П.С., 58, 3-й этаж
Смотреть часы работы и карту - ТЦ «Apriori Gallery»
Elisabetta Franchi Адрес: г. Санкт-Петербург, Большой пр. П.С., д. 58
Тел. +7 (812) 380-84-97
Смотреть часы работы и карту - ТЦ «Apriori Gallery»
Cacharel Адрес: Санкт-Петербург, Большой пр. П.С., д. 58, 2-й этаж
Смотреть часы работы и карту Тел. +7(812) 380-84-99 - ТЦ «Apriori Gallery»
Wolford Адрес: г. Санкт-Петербург, Большой просп. П.С.
Тел. +7 (812) 495-41-69, 58, 2-й уровень
Смотреть часы работы и карту - ТЦ «Apriori Gallery»
Nasonpearl Адрес: г. Санкт-Петербург, Большой пр. П.С., 58
Тел. +7 (921) 956-32-65
Смотреть часы работы и карту - ТОЦ «Чкаловский»
Подружка Адрес: г. Санкт-Петербург, ул. Большая Разночинная, д. 16, лит. А
Тел. 8 (800) 707-47-47
Смотреть часы работы и карту
Похожие магазины
ALDOAfourBottega VenetaChristian LouboutinConverseECCOFakoshimaFootboxFurlaManolo BlahnikNevalenkiNew BalanceP.Y.E OpticsRendez-vousStreet BeatTimberlandVagabondVansДва мячаЗайди – увидишь Все магазины раздела «Магазины обуви, сумок и аксессуаров»
Рейтинг лучших PR-фирм США
Сельское хозяйство | Автомобили/Транспорт | Красота/Мода/Образ жизни | Образование | Энергия | Развлечения/Культура | Env. /Sustain./Greentech/PA | Финансовый PR/IR | Еда и напитки | Здравоохранение | Товары для дома | промышленный | Некоммерческие организации | Профессиональные SVC. | Цель/КСО | Недвижимость Фин. & Дев. | Спорт | Технология | Путешествия и экономическое развитие
Атланта | Чикаго | Коннектикут | Бостон | Флорида | Гавайи | Лос-Анджелес | Майами | Средний Запад | Нью-Йорк и Нью-Джерси | Пенсильвания | Сан-Франциско | Юго-восток | Техас | Вашингтон, округ Колумбия | Запад
1 .
Эдельман
Нью-Йорк, штат Нью-Йорк
6 004
984 921 000 долларов США
17,2
2 . .
ICR
Нью-Йорк, штат Нью-Йорк
378
194 890 669 долларов
83,4
4 .
Evoke
Филадельфия, Пенсильвания
850
$181 000 000
7,7
5 .
APCO Worldwide
Washington, DC
926
172 398 000 долларов
20,6
6 .
Finn Partners
New York, NY
1 032
162 200 000 долларов США
48,9
7 . .
Рудер Финн Инк.
Нью-Йорк, штат Нью-Йорк
860
112 200 000 долларов
27,8
9 .
Prosek Partners
New York, NY
299
80 050 000 долларов США
29,2
10 .
5W Public Relations
New York, NY
245
49 977 947 долларов
31,2
11 .
Spectrum
Washington, DC
181
48 850 000 долларов США
48,5
12 . .
MikeWorldWide
Нью-Йорк, штат Нью-Йорк
198
45 390 416 долларов
16,8
14 . .
Хантер
Нью-Йорк, штат Нью-Йорк
210
42 300 000 долларов США
33,4
16 .
Киввит
Чикаго, Иллинойс
134
39 788 291 $
12,9
17 .
Французский | Запад | Воан
Роли, Северная Каролина
123
36 727 448 долларов
10,8
18 .
Падилья
Миннеаполис, Миннесота
179
36 198 229 долларов
1.0
19 .
Койн Пр.
Парсиппани, Нью-Джерси
169
$36 000 000
28,6
20 . .
Fahlgren Mortine (включая TURNER)
Columbus, OH
178
$30 039 544
20,2
22 .
Кросби
Аннаполис, Мэриленд
107
29 421 739 $
1.1
23 .
Highwire PR
Сан-Франциско, Калифорния
116
29 248 298 долларов
21.1
24 . .
Уокер Сэндс
Чикаго, Иллинойс
180
28 486 242 $
41,2
26 .
Havas Formula
New York, NY
152
26 718 617 $
17,8
27 . .
G&S Business Communications
New York, NY
153
24 802 633 $
-1,2
29 . .
Джексон Сполдинг
Атланта, Джорджия
118
24 045 390 долларов
15,0
31 .
Тейлор
Нью-Йорк, штат Нью-Йорк
92
22 057 000 долларов США
12,0
32 . .
Regan Communications Group
Бостон, Массачусетс
118
19 143 913 долл. США
5,4
34 .
LaunchSquad
Сан-Франциско, Калифорния
114
$18 328 796
13.1
35 . . .
Bliss Group, The
New York, NY
77
17 100 000 долларов США
20,4
38 . .
Ламберт
Гранд-Рапидс, Мичиган
86
16 671 000 $
22,1
40 .
M Booth Health
New York, NY
51
16 290 421 $
12,9
41 .
Грегори FCA
Ардмор, Пенсильвания
118
16 287 822 $
51,0
42 . .
Clarity
Нью-Йорк, штат Нью-Йорк
93
14 428 176 долларов
59,7
44 . .
Wachsman
Нью-Йорк, штат Нью-Йорк
102
$13 958 572
четный
46 .
rbb Communications
Майами, Флорида
82
13 948 231 $
6,5
47 . .
Bospar
Сан-Франциско, Калифорния
82
12 403 254 долл. США
83,2
49 . .
J Связи с общественностью
Нью-Йорк, штат Нью-Йорк
79
12 118 000 долларов
32,9
51 . .
Стратегические коммуникации MP&F
Нэшвилл, Теннесси
70
$11 047 862
11,2
53 . .
Racepoint Global
Бостон, Массачусетс
56
10 406 000 долларов США
-12,6
55 . .
Сэм Браун Инк.
Уэйн, Пенсильвания
53
$9 741 816
21,8
57 . .
Peppercomm
Нью-Йорк, штат Нью-Йорк
29
9 163 618 долларов
10,2
59 .
Greentarget Global LLC
Чикаго, Иллинойс
48
9 124 225 долларов США
11,5
60 . .
SourceCode Communications
New York, NY
41
8 588 700 $
66,2
62 .
Lou Hammond Group
New York, NY
40
8 558 240 долларов
16,4
63 .
Dukas Linden Public Relations
New York, NY
30
8 510 029 $
33,4
64 . .
Berk Communications
New York, NY
28
$8 487 507
48,7
66 .
Бесконечный Глобальный
Нью-Йорк, штат Нью-Йорк
34
7 325 323 $
30,6
68 . .
Тревелино/Келлер
Атланта, Джорджия
38
7 110 207
40,1
70
Lumina Communications
Сан-Хосе, Калифорния
34
6 432 200 долл. США
23,6
71 .
Тачдаун PR
Остин, Техас
12
6 227 591 $
11,2
72 .
Raffetto Herman Strategic Communications
Seattle, WA
37
6 214 066 $
21,4
73 .
LaVoie Health Science
Boston, MA
18
5 726 799 долларов
18,3
74 .
Связь TruePoint
Даллас, Техас
28
5 244 718 долларов
40,8
75 . . .
Singer Associates Public Relations, Inc.
Сан-Франциско, Калифорния
17
$4 771 127
-16,0
78 . . .
Public Communications Inc.
Чикаго, Иллинойс
34
4 674 060 долларов США
-2,7
81 .
Л.С. Уильямс и партнеры
Чикаго, Иллинойс
21
4 610 799 долларов
9,6
82 .
Тунхейм
Миннеаполис, Миннесота
19
4 602 723 $
-11,0
83 .
BackBay Communications
Бостон, Массачусетс
26
4 472 387 $
9,4
84 .
Постоянное партнерство
Сент-Луис, Миссури
19
4 423 142 долл. США
12,9
85 . .
IW Group, Inc.
West Hollywood, CA
10
3 975 640 $
33,2
87 . .
Идея Гроув
Даллас, Техас
25
$3 761 922
5,3
89 .
BLAZE
Санта-Моника, Калифорния
12
3 700 000 $
44,6
90 .
Crenshaw Communications
New York, NY
18
$3 687 430
20,5
91 .
Партнеры первого уровня
Бостон, Массачусетс
20
3 626 301 $
40,9
92 .
MCS Healthcare Связи с общественностью
Бедминстер, Нью-Джерси
18
3 585 681
-18,6
93 . .
Зал заседанийPR
Футов. Лодердейл, Флорида
18
3 400 000 долларов
даже
95 .
BRG Communications
Александрия, Вирджиния
16
3 376 473 долл. США
47,6
96 .
Gold PR и социальные сети
Ирвин, Калифорния
7
3 303 255 долларов США
11,7
97 .
Alloy
Atlanta, GA
24
3 292 710 $
9,0
98 .
Inspire PR Group
Westerville, OH
17
3 281 000 $
21,4
99 .
Франко
Детройт, Мичиган
28
$3 272 855
16,1
100 . .
Zapwater Communications, Inc.
Чикаго, Иллинойс
26
3 206 649 долларов
10,2
102 . .
Ehrhardt Group, The
New Orleans, LA
18
3 051 725 $
8,7
104 .
Hodges Partnership, The
Richmond, VA
17
3 036 654 $
19,7
105 .
Beehive Strategic Communication
Сент-Пол, Миннесота
11
3 002 200 долларов США
34,4
106 .
SPM Communications
Даллас, Техас
25
2 988 001
33,6
107 .
Hewes Communications
New York, NY
7
2 764 285 долларов
2.2
108 .
Slide Nine Agency
Columbus, OH
21
2 700 885 $
51,8
109 . . 9. . .
Perry Communications Group, Inc.
Сакраменто, Калифорния
9
$2 123 518
21.1
114 . .
Ripp Media/Public Relations, Inc.
New York, NY
7
$2 000 000
четный
116 . .
Отдел по связям с общественностью Rally Point
New York, NY
8
1 662 129 долларов
118.1
118 .
Акрете
Эванстон, Иллинойс
6
1 634 326 $
44,2
119 .
AMP3 Public Relations
New York, NY
8
1 606 553 $
11,4
120 .
Landis Communications
Сан-Франциско, Калифорния
8
$1 601 000
-23,8
121 .
Фейерверк PR
Бреа, Калифорния
7
1 484 000 $
39,6
122 .
Marketing Maven Public Relations
Камарильо, Калифорния
10
1 359 730 $
11,6
123 . .
Новитас Коммуникейшнс
Денвер, Колорадо
6
1 290 000 долларов
146,0
125 . . .
Buchanan Public Relations
Bryn Mawr, PA
8
$1 216 536
-23,3
128 . . .
Hemsworth Communications
Fort Lauderdale, FL
18
1 080 588 $
-5,9
131 .
Росика Коммуникейшнс
Fair Lawn, NJ
8
1 062 000 $
9,0
132 .
Violet PR
Montclair, NJ
5
1 040 139 $
46,3
133 .
Virgo PR
New York, NY
8
1 000 000 долларов
четный
134 .
Pineapple Public Relations
Chamblee, GA
12
987 945 $
-9,3
135 .
CommCentric Solutions, Inc.
Тампа, Флорида
8
939 970 долларов США
4,7
136 . .
Бьянки Связи с общественностью
Трой, Мичиган
6
816 365 $
3,7
138 .
Stuntman PR
New York, NY
6
$807 161
31,0
139 .
Feintuch Communications
New York, NY
3
709 684 $
22,5
140 .
Lawlor Media Group
New York, NY
7
694 957 $
9,7
141 .
Wordhampton Public Relations, Inc.
East Hampton, NY
5
630 960 $
14,5
142 .
Press Record Communications
New York, NY
1
535 911 $
115,2
143 . .
Milk & Honey PR
New York, NY
4
$420 000
2.4
Фирмы, указанные выше, соответствуют правилам ранжирования О’Дуайера, подтверждая общую сумму вознаграждения и сотрудников подоходным налогом и формами W-3. предоставление списка текущих счетов. Рейтинги O’Dwyer следует рассматривать как выражение нашего суждения о положении фирмы в отрасли, и их соответствие каким-либо конкретным объективным стандартам не гарантируется.
3031.00 — Специалисты по связям с общественностью
Продвигать или создавать предполагаемый публичный имидж отдельных лиц, групп или организаций. Может писать или выбирать материалы для публикации в различных средствах массовой информации. Может специализироваться на использовании социальных сетей.
Образец зарегистрированных названий должностей: Специалист по коммуникациям, координатор по связям с общественностью, специалист по корпоративным коммуникациям, специалист по информации и коммуникациям, специалист по связям со СМИ, специалист по связям с общественностью, сотрудник по общественной информации, специалист по общественной информации, координатор по связям с общественностью (координатор по связям с общественностью), специалист по связям с общественностью (специалист по связям с общественностью)
Вы покинете O*NET OnLine, чтобы посетить наш дочерний сайт My Next Move. Вы можете вернуться, нажав кнопку Назад в браузере или выбрав «O*NET OnLine» в меню O*NET Sites в нижней части любой страницы в My Next Move.
Вы покинете O*NET OnLine, чтобы посетить наш дочерний сайт My Next Move for Veterans. Вы можете вернуться, нажав кнопку Назад в браузере или выбрав «O*NET OnLine» в меню O*NET Sites внизу любой страницы в My Next Move for Veterans.
Saldrá de O*NET OnLine для посещения нашего филиала Mi Próximo Paso. Puede regresar usando el botón Atrás en su navegador, o eligiendo «O*NET OnLine» en el menu Sitios O*NET en la parte inferior de cualquier página en Mi Próximo Paso.
Трудовая деятельность
Общение с людьми вне организации — Общение с людьми вне организации, представление организации перед клиентами, общественностью, правительством и другими внешними источниками. Данной информацией можно обмениваться лично, в письменной форме, по телефону или электронной почте.
Общение с руководителями, коллегами или подчиненными — Предоставление информации руководителям, коллегам и подчиненным по телефону, в письменной форме, по электронной почте или лично.
Получение информации — Наблюдение, получение и иное получение информации из всех соответствующих источников.
Установление и поддержание межличностных отношений — Развитие конструктивных и совместных рабочих отношений с другими и поддержание их с течением времени.
Разработка целей и стратегий — Установление долгосрочных целей и определение стратегий и действий для их достижения.
Креативное мышление — Разработка, проектирование или создание новых приложений, идей, отношений, систем или продуктов, включая творческий вклад.
Принятие решений и решение проблем — Анализ информации и оценка результатов для выбора наилучшего решения и решения проблем.
Организация, планирование и определение приоритетов в работе — Разработка конкретных целей и планов для определения приоритетов, организации и выполнения вашей работы.
Обновление и использование соответствующих знаний — Постоянное обновление технических знаний и применение новых знаний в своей работе.
Работа с компьютерами — Использование компьютеров и компьютерных систем (включая аппаратное и программное обеспечение) для программирования, написания программного обеспечения, настройки функций, ввода данных или обработки информации.
Выступление или работа непосредственно с публикой — Выступление для людей или работа непосредственно с публикой. Это включает в себя обслуживание клиентов в ресторанах и магазинах, а также прием клиентов или гостей.
Предоставление консультаций и советов другим — Предоставление рекомендаций и экспертных советов руководству или другим группам по техническим, системным или связанным с процессами темам.
Интерпретация значения информации для других — Перевод или объяснение того, что означает информация и как ее можно использовать.
Координация работы и деятельности других — Привлечение членов группы к совместной работе для выполнения задач.
Идентификация объектов, действий и событий — Идентификация информации путем классификации, оценки, распознавания различий или сходств и обнаружения изменений в обстоятельствах или событиях.
Развитие и создание команд — Поощрение и укрепление взаимного доверия, уважения и сотрудничества между членами команды.
Продажа или влияние на других — Убеждение других покупать товары/товары или иным образом изменить свое мнение или действия.
Разрешение конфликтов и ведение переговоров с другими — Рассмотрение жалоб, урегулирование споров, разрешение жалоб и конфликтов или иное ведение переговоров с другими.
Планирование работы и мероприятий — Планирование мероприятий, программ и мероприятий, а также работы других лиц.
Коучинг и развитие других — Выявление потребностей других в развитии и обучение, наставничество или иная помощь другим в улучшении их знаний или навыков.
Анализ данных или информации — Определение основных принципов, причин или фактов информации путем разбиения информации или данных на отдельные части.
Руководство, руководство и мотивация подчиненных — Предоставление указаний и указаний подчиненным, включая установление стандартов производительности и контроль за производительностью.
Обработка информации — Компиляция, кодирование, категоризация, расчет, табулирование, аудит или проверка информации или данных.
Мониторинг и контроль ресурсов — Мониторинг и контроль ресурсов и надзор за расходованием денег.
Обучение и обучение других — Выявление образовательных потребностей других, разработка формальных образовательных или обучающих программ или классов, а также обучение или инструктирование других.
Мониторинг процессов, материалов или окружения — Мониторинг и анализ информации из материалов, событий или окружающей среды для обнаружения или оценки проблем.
Оценка информации для определения соответствия стандартам — Использование соответствующей информации и индивидуальных суждений для определения того, соответствуют ли события или процессы законам, правилам или стандартам.
Выполнение административной деятельности — Выполнение повседневных административных задач, таких как ведение информационных файлов и обработка документов.
вернуться к началу
Детальная рабочая деятельность
Предоставлять образовательную информацию общественности.
г.Разработка рекламных стратегий или планов.
Написать рекламу или рекламный материал.
Сотрудничайте с другими в маркетинговой деятельности.
Тренируйте других.
Написать информационный материал.
Редактировать письменные материалы.
Координация логистики для постановок или мероприятий.
Провести исследование рынка.
Информируйте зрителей, слушателей или аудиторию.
Рекламировать товары, деятельность или организации.
Поиск профессий, связанных с несколькими подробными видами деятельности
наверх
Рабочий контекст
Электронная почта — 95% ответили «Каждый день».
Личные обсуждения — 82% ответили «Каждый день».
Телефон — 86% ответили «Каждый день».
Давление времени — 64% ответили «Каждый день».
Работа с рабочей группой или командой — 55 % ответили «Чрезвычайно важно».
Контакт с другими — 52% ответили «Постоянный контакт с другими».
В помещении с экологическим контролем — 77% ответили «Каждый день».
Продолжительность типичной рабочей недели — 64% ответили «Более 40 часов».
Важность точности или точности — 45 % ответили «Чрезвычайно важно».
Частота принятия решений — 48% ответили «Каждый день».
Влияние решений на сотрудников или результаты компании — 48% ответили «Важные результаты».
Координировать или руководить другими — 55 % ответили «Очень важно».
Проводите время сидя — 35 % ответили «Более половины времени».
Структурированная и неструктурированная работа — 68% ответили «Некоторая свобода».
Уровень конкуренции — 55% ответили «Высококонкурентный».
Свобода принимать решения — 67% ответили «Некоторая свобода».
Работа с внешними клиентами — 32 % ответили «чрезвычайно важно».
Ответственность за итоги и результаты — 45% ответили «Высокая ответственность».
Письма и заметки — 29% ответили «Каждый день».
Частота возникновения конфликтных ситуаций — 45% ответили «Раз в месяц и чаще, но не каждую неделю».
Имейте дело с неприятными или злыми людьми — 50% ответили «Раз в месяц или чаще, но не каждую неделю».
вернуться к началу
Рабочая зона
- Должность
- Четвертая рабочая зона: требуется значительная подготовка
- Образование
- Для большинства этих профессий требуется четырехлетняя степень бакалавра, но для некоторых нет.
- Соответствующий опыт
- Для этих профессий требуется значительный объем связанных с работой навыков, знаний или опыта. Например, бухгалтер должен закончить четыре года обучения в колледже и несколько лет проработать в области бухгалтерского учета, чтобы считаться квалифицированным.
- Профессиональное обучение
- Сотрудникам этих профессий обычно требуется несколько лет опыта работы, обучение на рабочем месте и/или профессиональная подготовка.
- Примеры рабочих зон
- Многие из этих профессий включают координацию, надзор, управление или обучение других. Примеры включают брокеров по недвижимости, менеджеров по продажам, администраторов баз данных, графических дизайнеров, ученых-реставраторов, арт-директоров и оценщиков.
- Диапазон SVP
- 2–4 года подготовки (от 7,0 до < 8,0)
вернуться к началу
Обучение и аттестация
- Государственное обучение
Select a StateAlabamaAlaskaArizonaArkansasCaliforniaColoradoConnecticutDelawareDistrict of ColumbiaFloridaGeorgiaHawaiiIdahoIllinoisIndianaIowaKansasKentuckyLouisianaMaineMarylandMassachusettsMichiganMinnesotaMississippiMissouriMontanaNebraskaNevadaNew HampshireNew JerseyNew MexicoNew YorkNorth CarolinaNorth DakotaOhioOklahomaOregonPennsylvaniaRhode IslandSouth CarolinaSouth DakotaTennesseeTexasUtahVermontVirginiaWashingtonWest VirginiaWisconsinWyomingAmerican SamoaGuamNorthern Mariana IslandsPuerto RicoVirgin Islands
- Местное обучение
Почтовый Индекс
- Сертификаты
Найти сертификаты по всей стране
- Государственные лицензии
Select a StateAlabamaAlaskaArizonaArkansasCaliforniaColoradoConnecticutDelawareDistrict of ColumbiaFloridaGeorgiaHawaiiIdahoIllinoisIndianaIowaKansasKentuckyLouisianaMaineMarylandMassachusettsMichiganMinnesotaMississippiMissouriMontanaNebraskaNevadaNew HampshireNew JerseyNew MexicoNew YorkNorth CarolinaNorth DakotaOhioOklahomaOregonPennsylvaniaRhode IslandSouth CarolinaSouth DakotaTennesseeTexasUtahVermontVirginiaWashingtonWest VirginiaWisconsinWyomingAmerican SamoaGuamNorthern Mariana IslandsPuerto RicoVirgin Islands
- Ученичество
- Есть карьерный путь или местоположение в виду? Посетите Apprenticeship.
gov внешний сайт , чтобы найти возможности обучения рядом с вами.
наверх
Навыки
Активное слушание — Уделять полное внимание тому, что говорят другие люди, уделять время тому, чтобы понять высказанные мысли, задавать вопросы по мере необходимости и не перебивать в неподходящее время.
Разговор — Общение с другими для эффективной передачи информации.
Понимание прочитанного — Понимание письменных предложений и абзацев в рабочих документах.
Социальная восприимчивость — Осведомленность о реакциях других и понимание того, почему они реагируют так, а не иначе.
Письмо — Эффективное письменное общение в соответствии с потребностями аудитории.
Координация — Регулировка действий по отношению к действиям других.
Критическое мышление — Использование логики и рассуждений для определения сильных и слабых сторон альтернативных решений, выводов или подходов к проблемам.
Тайм-менеджмент — Управление своим временем и временем других.
Убеждение — Убеждение других изменить свое мнение или поведение.
Суждение и принятие решений — Рассмотрение относительных затрат и выгод потенциальных действий для выбора наиболее подходящего.
Активное обучение — Понимание значения новой информации как для текущего, так и для будущего решения проблем и принятия решений.
Решение сложных проблем — Выявление сложных проблем и анализ соответствующей информации для разработки и оценки вариантов и реализации решений.
Переговоры — Объединить других и попытаться примирить разногласия.
Оценка систем — Определение мер или показателей производительности системы и действий, необходимых для улучшения или корректировки производительности относительно целей системы.
Сервисная ориентация — Активный поиск способов помочь людям.
Системный анализ — Определение того, как должна работать система и как изменения условий, операций и среды повлияют на результаты.
Инструктаж — Обучение других тому, как что-то делать.
Мониторинг — Мониторинг/Оценка собственной деятельности, других лиц или организаций для внесения улучшений или принятия корректирующих мер.
вернуться к началу
Знания
Коммуникации и средства массовой информации — Знание технологий и методов производства, коммуникации и распространения средств массовой информации. Сюда входят альтернативные способы информирования и развлечения с помощью письменных, устных и визуальных средств массовой информации.
Английский язык — Знание структуры и содержания английского языка, включая значение и правописание слов, правила составления и грамматику.
Администрация и управление — Знание принципов бизнеса и управления, связанных со стратегическим планированием, распределением ресурсов, моделированием человеческих ресурсов, техникой лидерства, методами производства и координацией людей и ресурсов.
Клиентское и личное обслуживание — Знание принципов и процессов предоставления клиентских и личных услуг. Это включает в себя оценку потребностей клиентов, соответствие стандартам качества услуг и оценку удовлетворенности клиентов.
Продажи и маркетинг — Знание принципов и методов демонстрации, продвижения и продажи товаров или услуг. Это включает в себя маркетинговую стратегию и тактику, демонстрацию продукта, методы продаж и системы контроля продаж.
Компьютеры и электроника — Знание печатных плат, процессоров, микросхем, электронного оборудования, компьютерного оборудования и программного обеспечения, включая приложения и программирование.
г.
вернуться к началу
Образование
Какой уровень образования требуется новому сотруднику для выполнения работы по этой профессии? Респонденты сказали:
ответил: Требуется степень бакалавра
ответил: Требуется степень магистра подробнее
наверх
Способности
Устное понимание — Способность слушать и понимать информацию и идеи, представленные в произнесенных словах и предложениях.
Устное выражение — Способность сообщать информацию и идеи в устной речи так, чтобы другие поняли.
Ясность речи — Способность четко говорить, чтобы другие могли вас понять.
Распознавание речи — Способность идентифицировать и понимать речь другого человека.
Письменное выражение — Способность сообщать информацию и идеи в письменной форме, чтобы другие могли понять.
Дедуктивное мышление — Способность применять общие правила к конкретным задачам для получения осмысленных ответов.
Чувствительность к проблемам — Способность сказать, когда что-то не так или может пойти не так. Это не включает в себя решение проблемы, а только признание того, что проблема есть.
Письменное понимание — Способность читать и понимать информацию и идеи, представленные в письменной форме.
Беглость идей — Способность выдвигать ряд идей по теме (важно количество идей, а не их качество, правильность или креативность).
Оригинальность — Способность выдвигать необычные или умные идеи по заданной теме или ситуации или разрабатывать творческие способы решения проблемы.
Индуктивное мышление — Способность объединять фрагменты информации для формирования общих правил или выводов (включает в себя нахождение взаимосвязи между, казалось бы, несвязанными событиями).
Близкое зрение — Способность видеть детали на близком расстоянии (в пределах нескольких футов от наблюдателя).
Категория Гибкость — Способность генерировать или использовать различные наборы правил для комбинирования или группировки вещей различными способами.
Информация Упорядочивание — Способность упорядочивать предметы или действия в определенном порядке или образце в соответствии с определенным правилом или набором правил (например, узоры чисел, букв, слов, изображений, математических операций).
наверх
Проценты
Код процента: EAS
Хотите узнать свои интересы? Воспользуйтесь Профилировщиком интересов O*NET в My Next Move.
Предприимчивость — Предприимчивость часто связана с запуском и выполнением проектов. Эти занятия могут включать в себя руководство людьми и принятие многих решений.
Иногда они требуют принятия риска и часто имеют дело с бизнесом.
г.Художественный — Художественные занятия часто связаны с работой с формами, рисунками и узорами. Они часто требуют самовыражения, и работа может выполняться без соблюдения четкого набора правил.
Социальные — Социальные занятия часто связаны с работой, общением и обучением людей. Эти занятия часто включают в себя помощь или оказание услуг другим.
наверх
Рабочие ценности
Независимость — Профессии, удовлетворяющие этой ценности работы, позволяют сотрудникам работать самостоятельно и принимать решения. Соответствующими потребностями являются Креативность, Ответственность и Автономия.
Достижение — Профессии, отвечающие этой ценности работы, ориентированы на результат и позволяют сотрудникам использовать свои самые сильные способности, давая им чувство выполненного долга.
Соответствующие потребности — Использование Способностей и Достижение.
Условия труда — Профессии, отвечающие этой ценности труда, обеспечивают безопасность работы и хорошие условия труда. Соответствующими потребностями являются активность, вознаграждение, независимость, безопасность, разнообразие и условия труда.
наверх
Рабочие стили
Внимание к деталям — Работа требует внимания к деталям и тщательности при выполнении рабочих задач.
Честность — Работа требует честности и этичности.
Инициатива — Работа требует готовности брать на себя ответственность и решать задачи.
Надежность — Работа требует надежности, ответственности, надежности и выполнения обязательств.
Настойчивость — Работа требует настойчивости перед лицом препятствий.
Адаптивность/гибкость — Работа требует открытости к изменениям (положительным или отрицательным) и к значительному разнообразию на рабочем месте.
Стрессоустойчивость — Работа требует принимать критику и спокойно и эффективно справляться со стрессовыми ситуациями.
Сотрудничество — Работа требует приятного общения с другими на работе и проявления добродушного отношения к сотрудничеству.
Достижение/Усилие — Работа требует установления и поддержания личных сложных целей достижения и приложения усилий для выполнения задач.
Лидерство — Работа требует готовности вести, брать на себя ответственность и предлагать мнения и указания.
Самоконтроль — Работа требует сохранять самообладание, контролировать эмоции, контролировать гнев и избегать агрессивного поведения даже в очень сложных ситуациях.
Социальная ориентация — Работа требует предпочитать работать с другими, а не в одиночку, и быть лично связанным с другими на работе.
Независимость — Работа требует выработки собственных способов ведения дел, руководства собой практически без надзора и зависимости от самого себя в достижении цели.
Инновации — Работа требует творческого подхода и альтернативного мышления для разработки новых идей и ответов на профессиональные проблемы.
Забота о других — Работа требует чуткости к нуждам и чувствам других, понимания и помощи на работе.
Аналитическое мышление — Работа требует анализа информации и использования логики для решения рабочих вопросов и проблем.
вернуться к началу
Тенденции в области заработной платы и занятости
- Медианная заработная плата (2021 г.)
- 30,19 долл. США в час, 62 800 долл. США в год
- Государственная заработная плата
Select a StateAlabamaAlaskaArizonaArkansasCaliforniaColoradoConnecticutDelawareDistrict of ColumbiaFloridaGeorgiaHawaiiIdahoIllinoisIndianaIowaKansasKentuckyLouisianaMaineMarylandMassachusettsMichiganMinnesotaMississippiMissouriMontanaNebraskaNevadaNew HampshireNew JerseyNew MexicoNew YorkNorth CarolinaNorth DakotaOhioOklahomaOregonPennsylvaniaRhode IslandSouth CarolinaSouth DakotaTennesseeTexasUtahVermontVirginiaWashingtonWest VirginiaWisconsinWyomingAmerican SamoaGuamNorthern Mariana IslandsPuerto RicoVirgin Islands
- Местная заработная плата
Почтовый Индекс
- Занятость (2021)
- 276 800 сотрудников
- Прогнозируемый рост (2021-2031 гг.
)
- Быстрее среднего (от 8% до 10%)
- Прогнозируемые вакансии (2021-2031)
- 27 400
- Тенденции состояния
Select a StateAlabamaAlaskaArizonaArkansasCaliforniaColoradoConnecticutDelawareDistrict of ColumbiaFloridaGeorgiaHawaiiIdahoIllinoisIndianaIowaKansasKentuckyLouisianaMaineMarylandMassachusettsMichiganMinnesotaMississippiMissouriMontanaNebraskaNevadaNew HampshireNew JerseyNew MexicoNew YorkNorth CarolinaNorth DakotaOhioOklahomaOregonPennsylvaniaRhode IslandSouth CarolinaSouth DakotaTennesseeTexasUtahVermontVirginiaWashingtonWest VirginiaWisconsinWyomingAmerican SamoaGuamNorthern Mariana IslandsPuerto RicoVirgin Islands
- Ведущие отрасли (2021)
Прочие услуги (кроме государственного управления)
Профессиональные, научные и технические услуги
Источник: Бюро статистики труда, данные о заработной плате за 2021 год.